|
|
| Вопрос № 325372 |
Опубликовано 09.12.2022 в 06:52
|
 |
| |
Можно ли уволиться беременной женщине с работы по собственному желанию?
Могу ли я будучи беременной уволиться с работы по собственному желанию? И как правельно это сделать? Бобина Марина Геннадьевна :: Старые Дороги минская облость
|
Ключевые слова: Трудовой кодекс | | |
| Дополнительный вопрос |
Опубликовано 09.12.2022 в 08:03
|
|
| |
Контракт Бобина Марина Геннадьевна :: Старые Дороги минская облость
|
| Ответов: 2 |
Для увольнения нужны основания.
Из вашего вопроса их не усматривается. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет
АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38 :: 09.12.2022 в 08:30 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
Марина, по желанию работника (ст. 40 ТК) контракт НЕ прекращается. Самый простой вариант - увольнение по соглашению сторон (ст. 37 ТК), но требуется согласие нанимателя, или по требованию работника, но при наличии уважительных для этого причин, препятствующих дальнейшей работе по заключенному трудовому договору (контракту), подтвержденных документально. Можно также в связи с нарушением нанимателем законодательства о труде, трудового договора (ст. 41 ТК), если такие имеются. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет
Адвокат Колтунович Павел +375296253244 :: 09.12.2022 в 08:57 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
|
|
|
Вопросы, на которые поступил ответ:
|
Версия для печати
