Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   66 пользователей на сайте
 Всего вопросов: 238179
 Всего ответов: 282451
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
отработка выселение оформление документов развод права пособие суд контракт зарплата долг наследство молодой специалист распределение амнистия гражданство недвижимость право жилье работа раздел армия договор налог беременность общежитие брак налоги оплата квартира прописка декретный отпуск льготный кредит приватизация оформление компенсация кредит очередь аренда ребенок сроки отпуск имущество документы алименты иск молодая семья строительство льготы раздел имущества ип увольнение продажа регистрация лицензия











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 320689 Опубликовано 14.04.2022 в 01:56

Имеет ли право работодатель запретить пронос на рабочее место ноутбук?

Здравствуйте. Работаю инженером электриком.Работодатель препятствует проносить на рабочее место ноутбук. Имеет ли он на это право? Не является ли это дискриминацией?

Сергеев Иван :: Минск


Ключевые слова: дискриминация, Работодатель

  Ответов: 3

Да. Имеет право. Это не дискриминация :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Юрий Анатольевич :: 14.04.2022 в 09:52 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Наниматель , по общему правилу, обязан обеспечить вас рабочим оборудованием. Учитывая, что наниматель против, значит, ноутбук не для работы. На рабочем месте вы должны исполнять ваши трудовые обязанности. При этом, как правило, проносить ноутбук вы можете, но воспользоваться им в рабочее время на рабочем месте не можете. Возможно, из-за специфики работы запрещено и нахождение нерабочего ноутбука на рабочем месте. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38 :: 14.04.2022 в 10:53 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Доброе утро! Иван, Вы не указали зачем Вам личный ноутбук на рабочем месте. Причем здесь дискриминация? Это может быть регламентировано ЛПА. Вместе с тем, работники обязаны полностью использовать установленную законодательством продолжительность рабочего времени для выполнения своих обязанностей, а наниматель должен создавать условия для полного и производительного использования рабочего времени. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Адвокат Колтунович Павел +375296253244 :: 14.04.2022 в 12:34 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Похожие вопросы:

Вопрос № 320869: Реально ли выиграть суд по надбавке за сложность?

Вопрос № 320868: Реально ли выиграть суд по надбавке за сложность?

Вопрос № 219204: могу ли я оспорить решение суда Ирландии,и доказать невиновность и неправомерных действий там?

Вопрос № 67010: Как мне действовать, став жертвой произвола и дискриминации в США

Вопрос № 325661: Имеет ли право работодатель возлогать дополнительную работу на беременную девушку

Адрес этой страницы: https://pravoby.com/consult.php?action=go&id=320689





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Кирилл Олегович
137 ответов
116 благодарностей
2. Юрий Анатольевич
84 ответов
869 благодарностей
3. АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38
30 ответов
1432 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
4. Новиков Андрей
1 ответов
25 благодарностей
 
Все юристы (1152 )




Вопросы, на которые поступил ответ:

334594Садовская Ма...08.07.25 в 09:19
334590Кирилюк Васи...08.07.25 в 08:30
334591Кирилюк Васи...08.07.25 в 08:30
334592Зуева Татьяна08.07.25 в 07:10
334589Мария07.07.25 в 23:20
334584Маргарита07.07.25 в 17:41
334587Сидорова Жан...07.07.25 в 14:10
334581Юрий07.07.25 в 08:48
334582Yura07.07.25 в 08:47
334570Санько Татья...07.07.25 в 08:38












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2025 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы