Расторгнуть контракт досрочно

Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Юридические услуги, Закон, Консультация

Регламент Консультации

Вход в кабинет для юристов:

Логин:Пароль:

Регистрация для юристов | Забыл пароль

321 пользователь на сайте

Всего вопросов: 239709

Всего ответов: 283654


	Административное право

	Бухгалтерский учет

	Военное законодательство

	Гарантии, льготы, компенсации

	Гражданское право

	Гражданство, регистрация иностранцев

	Жилищное право и недвижимость

	Защита прав потребителей

	Земельное и аграрное право

	Интеллектуальная собственность

	Коммерческая деятельность

	Международное право

	Налоговое право

	Наследственное право

	Права человека

	Прочее

	Семейное право

	Страхование

	Суд и арбитраж

	Таможенное право, ВЭД

	Трудовое право

	Уголовное право

	Финансовое право

	Ценные бумаги

Облако тэгов:
молодой специалист раздел регистрация иск лицензия брак аренда очередь отработка выселение недвижимость сроки гражданство развод общежитие имущество льготный кредит жилье раздел имущества договор налог налоги армия распределение амнистия ип декретный отпуск приватизация работа беременность квартира оформление кредит долг документы льготы право оплата права пособие прописка увольнение ребенок контракт суд строительство зарплата компенсация алименты наследство оформление документов отпуск молодая семья продажа

Последние вопросы:

Задать вопрос	Введите номер вопроса:

Вопрос № 314034	Опубликовано 04.05.2021 в 19:05

Расторгнуть контракт досрочно

Работаю на предприятии,контракт на 4 года,3 из них обязательных т.к. проходил учебу за счет предприятия.отработал эти 3 года,и хочу уволиться.есть ли возможность расторгнуть контракт,если вдруг будут клонить к тому что еще год нужно?

Максим Смагин :: Брест

Ключевые слова: контракт, Расторжение

Ответов: 4

По соглашению сторон можно расторгнуть :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет

Юрий Анатольевич :: 04.05.2021 в 19:06 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

уволиться есть возможность если вдруг будут клонить к тому что еще год нужно. по соглашению. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет

просто адвокат :: 04.05.2021 в 19:08 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Возможно, есть нарушения со стороны нанимателя. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет

АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38 :: 04.05.2021 в 20:16 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Максим, самый простой вариант - увольнение по соглашению сторон, но требуется согласие нанимателя, или по требованию работника, но при наличии уважительных для этого причин, подтвержденных документально. Можно также в связи с нарушением нанимателем законодательства о труде, трудового договора, ЛПА, если такие нарушения имеются. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет

Адвокат Колтунович Павел +375296253244 :: 04.05.2021 в 20:33 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Похожие вопросы:

Вопрос № 327510: Через сколько

Вопрос № 327509: Через сколько

Вопрос № 327209: Расторжение через полтора месяца

Вопрос № 326383: Расторжением целевого направления

Вопрос № 317213: Основания расторжения договора о платных услугах в сфере образования

Адрес этой страницы: https://pravoby.com/consult.php?action=go&id=314034

Версия для печати

Специалисты:

30 дней | Рейтинг | Онлайн

1.	Кирилл Олегович
41 ответов 156 благодарностей

2.	АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38
3 ответов 1441 благодарностей

3.	Юрий Анатольевич
2 ответов 883 благодарностей

4.	Новиков Андрей
1 ответов 26 благодарностей

Все юристы (1161 )

Вопросы, на которые поступил ответ:

336122	Евгения	01.09.26 в 10:58
336120	Бондаренко Е...	01.09.26 в 10:54
336119	Рубенок Марг...	30.08.26 в 13:02
336117	Ирина	28.08.26 в 22:07
336118	Ирина	28.08.26 в 22:07
336111	Сергей	25.08.26 в 12:13
336109	Татьяна	21.08.26 в 14:14
336108	Татьяна	21.08.26 в 14:11
336107	Татьяна	21.08.26 в 14:01
336106	Ирина	21.08.26 в 13:59

© 2006-2026 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо Партнеры Регламент Консультации Размещение рекламы