Расторгнуть контракт досрочно

Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Юридические услуги, Закон, Консультация

Регламент Консультации

Вход в кабинет для юристов:

Логин:Пароль:

Регистрация для юристов | Забыл пароль

109 пользователей на сайте

Всего вопросов: 238299

Всего ответов: 282570


	Административное право

	Бухгалтерский учет

	Военное законодательство

	Гарантии, льготы, компенсации

	Гражданское право

	Гражданство, регистрация иностранцев

	Жилищное право и недвижимость

	Защита прав потребителей

	Земельное и аграрное право

	Интеллектуальная собственность

	Коммерческая деятельность

	Международное право

	Налоговое право

	Наследственное право

	Права человека

	Прочее

	Семейное право

	Страхование

	Суд и арбитраж

	Таможенное право, ВЭД

	Трудовое право

	Уголовное право

	Финансовое право

	Ценные бумаги

Облако тэгов:
развод компенсация молодой специалист зарплата отработка долг очередь ип недвижимость выселение контракт работа амнистия льготный кредит общежитие беременность продажа квартира раздел декретный отпуск суд имущество права раздел имущества жилье договор иск наследство алименты льготы пособие налоги оформление документов лицензия молодая семья аренда кредит оплата гражданство оформление документы приватизация ребенок отпуск армия сроки право строительство брак прописка регистрация налог распределение увольнение

Последние вопросы:

Задать вопрос	Введите номер вопроса:

Вопрос № 314034	Опубликовано 04.05.2021 в 19:05

Расторгнуть контракт досрочно

Работаю на предприятии,контракт на 4 года,3 из них обязательных т.к. проходил учебу за счет предприятия.отработал эти 3 года,и хочу уволиться.есть ли возможность расторгнуть контракт,если вдруг будут клонить к тому что еще год нужно?

Максим Смагин :: Брест

Ключевые слова: контракт, Расторжение

Ответов: 4

По соглашению сторон можно расторгнуть :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет

Юрий Анатольевич :: 04.05.2021 в 19:06 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

уволиться есть возможность если вдруг будут клонить к тому что еще год нужно. по соглашению. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет

просто адвокат :: 04.05.2021 в 19:08 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Возможно, есть нарушения со стороны нанимателя. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет

АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38 :: 04.05.2021 в 20:16 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Максим, самый простой вариант - увольнение по соглашению сторон, но требуется согласие нанимателя, или по требованию работника, но при наличии уважительных для этого причин, подтвержденных документально. Можно также в связи с нарушением нанимателем законодательства о труде, трудового договора, ЛПА, если такие нарушения имеются. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет

Адвокат Колтунович Павел +375296253244 :: 04.05.2021 в 20:33 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Похожие вопросы:

Вопрос № 327510: Через сколько

Вопрос № 327509: Через сколько

Вопрос № 327209: Расторжение через полтора месяца

Вопрос № 326383: Расторжением целевого направления

Вопрос № 317213: Основания расторжения договора о платных услугах в сфере образования

Адрес этой страницы: https://pravoby.com/consult.php?action=go&id=314034

Версия для печати

Специалисты:

30 дней | Рейтинг | Онлайн

1.	Кирилл Олегович
105 ответов 121 благодарностей

2.	Юрий Анатольевич
61 ответов 869 благодарностей

3.	АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38
43 ответов 1433 благодарностей

4.	Новиков Андрей
1 ответов 25 благодарностей

Все юристы (1153 )

Вопросы, на которые поступил ответ:

334715	Елизавета	25.07.25 в 15:08
334716	Елена	25.07.25 в 15:06
334707	Мария	25.07.25 в 14:26
334713	Анастасия	25.07.25 в 14:23
334704	Егор	25.07.25 в 10:13
334705	Дмитрий	25.07.25 в 04:07
334706	Иван	25.07.25 в 04:05
334694	Островский	24.07.25 в 12:54
334700	Галина	24.07.25 в 08:04
334701	Анна Коваль	24.07.25 в 07:57

© 2006-2025 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо Партнеры Регламент Консультации Размещение рекламы