Имеет ли право работодатель отказать в трудоустройстве по такой причине?

Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Юридические услуги, Закон, Консультация

Регламент Консультации

Вход в кабинет для юристов:

Логин:Пароль:

Регистрация для юристов | Забыл пароль

354 пользователя на сайте

Всего вопросов: 239686

Всего ответов: 283644


	Административное право

	Бухгалтерский учет

	Военное законодательство

	Гарантии, льготы, компенсации

	Гражданское право

	Гражданство, регистрация иностранцев

	Жилищное право и недвижимость

	Защита прав потребителей

	Земельное и аграрное право

	Интеллектуальная собственность

	Коммерческая деятельность

	Международное право

	Налоговое право

	Наследственное право

	Права человека

	Прочее

	Семейное право

	Страхование

	Суд и арбитраж

	Таможенное право, ВЭД

	Трудовое право

	Уголовное право

	Финансовое право

	Ценные бумаги

Облако тэгов:
лицензия брак контракт права льготы прописка иск право налог документы ип продажа оформление раздел ребенок сроки беременность отработка договор алименты приватизация молодая семья отпуск оформление документов аренда распределение пособие раздел имущества развод налоги наследство имущество недвижимость зарплата квартира оплата регистрация гражданство выселение компенсация амнистия декретный отпуск долг очередь льготный кредит строительство работа армия общежитие жилье суд молодой специалист увольнение кредит

Последние вопросы:

Задать вопрос	Введите номер вопроса:

Вопрос № 314015	Опубликовано 03.05.2021 в 16:48

Имеет ли право работодатель отказать в трудоустройстве по такой причине?

Дали направление в колледже на трудоустройство на работу. Пришёл на работу мне отказывают в трудоустройстве по причине у тебя будет сейчас армию придёшь после армии, тогда устроим. А в колледже сказали чтоб отработка засчиталась надо устроиться на работу, а потом уйти в армию. Что делать?

Рабец Артём :: Пинск

Ключевые слова: оформление документов

Ответов: 3

Требуйте письменный отказ и обжалуйте в суд. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет

Юрий Анатольевич :: 03.05.2021 в 16:51 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Нужно подавать, полагаю, не жалобу, а иск в суд. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет

АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38 :: 03.05.2021 в 16:54 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Добрый день! Артем, Вам ЗАПРЕЩЕН необоснованный отказ в заключении трудового договора (ст. 16 ТК). По Вашему требованию наниматель обязан известить о мотивах отказа в письменной форме не позднее трех дней после обращения. С этим отказом Вам надлежит обращаться непосредственно в колледж. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет

Адвокат Колтунович Павел +375296253244 :: 03.05.2021 в 19:27 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Адрес этой страницы: https://pravoby.com/consult.php?action=go&id=314015

Версия для печати

Специалисты:

30 дней | Рейтинг | Онлайн

1.	Кирилл Олегович
40 ответов 156 благодарностей

2.	Юрий Анатольевич
2 ответов 883 благодарностей

3.	АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38
2 ответов 1441 благодарностей

4.	Таборко Наталья Викторовна
1 ответов 0 благодарностей

5.	Новиков Андрей
1 ответов 26 благодарностей

Все юристы (1160 )

Вопросы, на которые поступил ответ:

336105	Юрий	20.08.26 в 13:37
336097	Михайлашев ...	18.08.26 в 12:55
336039	Татьяна	18.08.26 в 11:49
336078	Татьяна	18.08.26 в 11:47
336094	Левицкая Тат...	18.08.26 в 11:38
336098	Пищ Юлиана	17.08.26 в 14:09
336086	Мария Скороп...	15.08.26 в 13:17
336085	Мария Скороп...	15.08.26 в 13:16
336087	Мария Скороп...	15.08.26 в 13:16
336088	Мария Скороп...	15.08.26 в 13:16

© 2006-2026 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо Партнеры Регламент Консультации Размещение рекламы