Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   160 пользователей на сайте
 Всего вопросов: 238474
 Всего ответов: 282702
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
контракт молодой специалист компенсация налог права договор армия амнистия ип брак молодая семья общежитие раздел сроки недвижимость наследство регистрация декретный отпуск квартира аренда выселение прописка документы жилье иск алименты зарплата раздел имущества развод имущество увольнение лицензия суд работа оплата ребенок оформление документов приватизация льготы долг строительство отработка гражданство кредит беременность отпуск налоги льготный кредит пособие продажа право распределение очередь оформление











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 304519 Опубликовано 01.03.2020 в 23:28

Имеет ли право работодатель дополнять контракт обязанностями ,которые не относятся к обязанностям по данной профессии?

Работодатель заставляет подписать дополнительное соглашение к контракту.Меня не устраивают дополнительные обязанности которые не относятся к обязанностям по данной профессии.Могу ли я отказаться подписывать данное соглашение и чем я при этом рискую?

Кондратенко Сергей :: Минск


Ключевые слова: доп.соглашение, отказ подписания.

  Ответов: 2

Новые дополнительные трудовые обязанности для работника касаются изменения его трудовой функции, их принято называть существенными условиями труда. Наниматель Вас должен был письменно уведомить о том, что отказ работника от продолжения работы в связи с изменением существенных условий труда (п. 5 ч. 2 ст. 35 ТК), влечет увольнение работника. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Ладыга Иван Антонович :: 01.03.2020 в 23:33 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Понудить к подписанию не могут.Возможно, в дальнейшем придется оспаривать, в том числе в суде, дисциплинарные взыскания. Также теоретически возможно прекращение трудовых отношений в связи с отказом работника от продолжения работы с изменившимися существенными условиями труда. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Адвокат Корзун Василина +375 29 375 5538 :: 01.03.2020 в 23:33 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Дополнительный вопрос Опубликовано 02.03.2020 в 08:29

Я работаю грузчиком на складе.Работодатель ,чтобы не поднимать оклад вносит изменения в контракт путём дополнительного соглашения,в котором расширяет спектр обязанностей, которые не входят в обязанности грузчика(подписание международных документов СМR, ведения доп.документаций)т.е выполнять виды работ,для которых нужны соответствующие полномочия.Как я понимаю у грузчика таких нет,эта работа как минимум кладовщика или зав.складом(должности кладовщика у нас нет).Прав ли работодатель и чем я рискую не подписав данный документ?

Кондратенко Сергей :: Минск


  Ответов: 2

Читайте выше. Всё написано. Рискуете хождением по судам, оспариванием дисциплинарных взысканий, в том числе увольнения . :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Адвокат Корзун Василина +375 29 375 5538 :: 02.03.2020 в 09:19 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Лично я считаю, что доп.обязанности не могут быть возложены на работника в порядке изменения существенных условий труда, только с согласия работника. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Гадлевская Елена 80291694776 + вайбер :: 02.03.2020 в 19:46 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Похожие вопросы:

Вопрос № 330828: текущий ремонт подъезда с нарушением договора

Вопрос № 292122: договор об оказании услуг

Вопрос № 204554: Имеет ли право работадатель заставить подписать доп.соглашение?

Вопрос № 60820: возврат денег за неисполнение обязательств

Вопрос № 51860: Как оформить доп. соглашение?

Адрес этой страницы: https://pravoby.com/consult.php?action=go&id=304519





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Юрий Анатольевич
52 ответов
870 благодарностей
2. Кирилл Олегович
30 ответов
121 благодарностей
3. АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38
17 ответов
1434 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
 
Все юристы (1154 )




Вопросы, на которые поступил ответ:

334888Шивуль Таня04.09.25 в 20:09
334890Ольга 04.09.25 в 18:37
334886Лиманова Ана...04.09.25 в 05:35
334887Сергей04.09.25 в 05:32
334884Соколовская ...03.09.25 в 05:19
334881Анастасия02.09.25 в 16:38
334882Денис02.09.25 в 16:38
334879Шауро Ирина 01.09.25 в 20:31
334875Орлов Максим31.08.25 в 19:07
334873Наталья 31.08.25 в 14:45












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2025 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы