|
|
Вопрос № 298537 |
Опубликовано 31.07.2019 в 05:12
|
|
| |
Как истребовать подъёмные?
Здравствуйте. Мой сын в прошлом году закончил колледж. Уровень ПТУ. Распределился. Сейчас отработка заканчивается, а подъёмные, которые работодатель обязан был выплатить в месячный срок с момента начала отработки, так моему сыну и не выплатили. Звонили в колледж, но там сказали, что они за это ответственности не несут и должны следить только за тем , чтобы дети положенный срок по распределению отработали. Посему вопрос: какие дальнейшие наши шаги, чтобы принудить работодателя к выплате подъемных моему сыну: надо ли сначала ему претензию отправлять заказным письмом или сразу заявление в суд идти писать? Можно ли требовать дополнительные суммы (что- то вроде неустойки) в связи с тем, что просрочен срок выплаты? Должен ли был колледж отслеживать выплату (невыплату) подъемных своих выпускников? Елена :: Минск
|
Ключевые слова: распределение, Подъёмные |
Ответов: 1 |
1. Колледж отслеживать ничего не должен 2. Вы написали много, но не указали главное - где был прописан ваш сын на момент трудоустройства и где находится его наниматель? Право на получение компенсаций, предусмотренных статьей 96 ТК, имеет выпускник в случае, если после распределения он приехал на работу в населенный пункт, который не являлся местом его жительства до распределения (направления). Может ему подъемные и не положены :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет
Дмитрий :: 31.07.2019 в 11:35 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
Дополнительный вопрос |
Опубликовано 31.07.2019 в 13:46
|
|
| |
Спасибо за ответ. Дмитрий, я имела ввиду не помощь в связи с переездом в другой населенный пункт, а подъёмные, которые выплачиваются бюджетникам, молодым специалистам.Для лиц с высшим образованием в размере стипендии, а молодым рабочим и служащим в размере тарифной ставки разряда или оклада. Елена :: Минск
|
Ответов: 1 |
Если с момента, когда он узнал о том, что подъёмные не выплачены, прошло более 3-х месяцев, то взыскать их будет проблематично, если только суд не восстановит пропущенный срок обращения за разрешением индивидуальных трудовых споров (ст. 242 ТК) :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет
Дмитрий :: 31.07.2019 в 14:57 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
|
|
|
Вопросы, на которые поступил ответ:
|