Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   165 пользователей на сайте
 Всего вопросов: 239836
 Всего ответов: 283757
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
работа ребенок зарплата раздел продажа гражданство раздел имущества отработка отпуск очередь аренда наследство льготный кредит документы лицензия долг права алименты оформление документов развод иск компенсация пособие армия жилье оплата имущество право налог сроки беременность выселение контракт недвижимость молодой специалист общежитие суд ип прописка регистрация оформление квартира распределение декретный отпуск кредит строительство приватизация увольнение амнистия брак льготы налоги молодая семья договор











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 296878 Опубликовано 31.05.2019 в 15:31

Отпуск без сохранения заработной платы в день увольнения

Здравствуйте! Работник отказывается сегодня отрабатывать (увольнение по собственному желанию), если сделать приказ на отпуск без сохранения заработной платы на день увольнения, будет ли это считаться нарушением?

Светлана :: Гродно


Ключевые слова: Отпуск без сохранения в день увольнения

  Ответов: 1

Ставьте прогул и увольняйте за прогул. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Юрист :: 31.05.2019 в 18:05 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Дополнительный вопрос Опубликовано 31.05.2019 в 19:00

так а если работнику написать заявление за свой счет, то это будет нарушением?

Светлана :: Гродно


  Ответов: 1

Законодательство не позволяет увольнение в такой день по желанию нанимателя. по желанию работника возможно. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Юрист :: 05.06.2019 в 16:16 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Адрес этой страницы: https://pravoby.com/consult.php?action=go&id=296878





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Кирилл Олегович
28 ответов
161 благодарностей
2. Юрий Анатольевич
23 ответов
883 благодарностей
3. Федотов Олег
13 ответов
2 благодарностей
4. АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38
3 ответов
1441 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
 
Все юристы (1164 )




Вопросы, на которые поступил ответ:

336249Валерия 31.10.26 в 12:55
336248Татьяна Дылюк31.10.26 в 11:07
336247Шпадарук Анна31.10.26 в 07:29
336246Ковалева Але...28.10.26 в 16:56
336244Павел27.10.26 в 15:23
336243Буренкова Та...26.10.26 в 11:14
336241Преснякова Т...24.10.26 в 19:19
336237Невская Дану...24.10.26 в 11:19
336239Ивуть Валент...24.10.26 в 09:04
336230Юрий23.10.26 в 19:53












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2026 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы