Нотариально заверенный перевод

Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Юридические услуги, Закон, Консультация

Регламент Консультации

Вход в кабинет для юристов:

Логин:Пароль:

Регистрация для юристов | Забыл пароль

240 пользователей на сайте

Всего вопросов: 236867

Всего ответов: 281063


	Административное право

	Бухгалтерский учет

	Военное законодательство

	Гарантии, льготы, компенсации

	Гражданское право

	Гражданство, регистрация иностранцев

	Жилищное право и недвижимость

	Защита прав потребителей

	Земельное и аграрное право

	Интеллектуальная собственность

	Коммерческая деятельность

	Международное право

	Налоговое право

	Наследственное право

	Права человека

	Прочее

	Семейное право

	Страхование

	Суд и арбитраж

	Таможенное право, ВЭД

	Трудовое право

	Уголовное право

	Финансовое право

	Ценные бумаги

Облако тэгов:
очередь алименты ребенок общежитие оплата распределение жилье зарплата беременность сроки права продажа ип наследство развод выселение увольнение раздел имущества аренда оформление недвижимость иск квартира суд кредит регистрация оформление документов налог брак право молодая семья льготный кредит договор пособие молодой специалист строительство контракт отпуск приватизация отработка документы декретный отпуск гражданство работа налоги армия долг амнистия раздел льготы прописка компенсация имущество лицензия

Последние вопросы:

Задать вопрос	Введите номер вопроса:

Вопрос № 283678	Опубликовано 18.06.2018 в 21:56

Нотариально заверенный перевод

Здравствуйте. Нужен нотариально заверенный перевод трудовой. Нотариус отказал ввиду отсутствия гербовой печати при увольнении с последнего места работы. После увольнения с последнего места работы гербовую печать не проставили, ссылаясь на закон. Постановление Минтруда и соцзащиты номер 34 от 19 марта 2018. Вступило в силу с 4 апреля 2018, которое внесло корректировки в постановление минтруда и соцзащиты номер 40 от 16.06.2014 Как получить перевод?

Никифоров Андрей :: Гомель

Ключевые слова: увольнение, Печать, гербовая

Ответов: 1

Ставить печать не запрещено, обратитесь к нанимателю с просьбой поставить.А так же Вы можете попросить у нанимателя справку о периоде работы. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет

Юрист :: 28.06.2018 в 13:00 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Похожие вопросы:

Вопрос № 317529: Нужна ли печать на письме?

Вопрос № 259004: Печать индивидуального предпренимателя

Вопрос № 254244: Замена документов

Вопрос № 333266: Увольнение одинокого родителя по желанию самого работника

Вопрос № 332953: Увольнение работников при ликвидации организации

Адрес этой страницы: https://pravoby.com/consult.php?action=go&id=283678

Версия для печати

Специалисты:

30 дней | Рейтинг | Онлайн

1.	Юрий Анатольевич
52 ответов 841 благодарностей

2.	Кирилл Олегович
41 ответов 92 благодарностей

3.	АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38
31 ответов 1428 благодарностей

4.	Адвокат Таборко Наталья 291 299 349
6 ответов 0 благодарностей

Все юристы (1147 )

Вопросы, на которые поступил ответ:

333279	Кристина	23.11.24 в 07:31
333277	Скрунда Ольга	22.11.24 в 19:01
333270	Каленкевич В...	22.11.24 в 17:17
333272	Иван	22.11.24 в 10:05
333268	Тимахова Нат...	21.11.24 в 11:34
333269	Тимахова Нат...	21.11.24 в 11:34
333263	Кошень Юлия	21.11.24 в 05:28
333265	Колесник Тат...	21.11.24 в 05:27
333254	Виктор Горьк...	20.11.24 в 21:03
333259	Финская Ната...	20.11.24 в 21:02

© 2006-2024 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо Партнеры Регламент Консультации Размещение рекламы