Добрый день,трудовой контракт истекает 26 июля,продлевать его я не хочу,осталась неиспользованной часть отпуска.согласно графика он с 1 по 10 июля.Имеет ли право работодатель отказать мне в отпуске выплатив компенсацию,я с этим категорически не согласна.