Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   266 пользователей на сайте
 Всего вопросов: 238725
 Всего ответов: 282887
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
оформление документов имущество сроки контракт ип ребенок молодая семья общежитие амнистия раздел молодой специалист пособие работа суд оплата продажа приватизация регистрация алименты налог декретный отпуск зарплата жилье очередь недвижимость раздел имущества распределение отпуск квартира прописка развод беременность брак армия налоги отработка лицензия выселение долг кредит оформление право договор документы гражданство строительство льготный кредит льготы компенсация права увольнение наследство аренда иск











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 281440 Опубликовано 24.04.2018 в 15:11

Можно ли взять 3 дня отпуска к свадьбе до или после очередного трудового, если свадьба попадает на середину трудового отпуска?

Добрый день! 14 июля у меня свадьба, в связи с этим я хотела взять отпуск по социально-бытовым причинам на 3 дня. Очередной трудовой отпуск планируется в июле. Имею ли я право взять дополнительные 3 дня отпуска к свадьбе сразу перед трудовым или сразу после него или нет? Как поступить в этом случае?

Екатерина Рудаковская :: Минск


Ключевые слова: свадьба, отпуск

  Ответов: 1

Вы можете взять то, что вам даст наниматель. Социальные отпуска предоставляются по договоренности с нанимателем и в соответствии с коллективным договором. Может вообще не предоставить. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Дмитрий :: 24.04.2018 в 16:45 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Похожие вопросы:

Вопрос № 327895: Сокращение срока службы в армии по причине помолвки

Вопрос № 300398: Просрочил сроки, как наказать?

Вопрос № 286819: Должна ли организация предоставить дни для свадьбы или нет?

Вопрос № 275982: На каких основаниях могут не отпустить солдата срочника на собственную свадьбу

Вопрос № 271678: Имею ли я право написать заявление на свой счёт на 7 дней, проработав ещё только месяц?

Адрес этой страницы: https://pravoby.com/consult.php?action=go&id=281440





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Юрий Анатольевич
66 ответов
876 благодарностей
2. Кирилл Олегович
33 ответов
124 благодарностей
3. АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38
19 ответов
1436 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
 
Все юристы (1154 )




Вопросы, на которые поступил ответ:

335140Александра26.10.25 в 17:30
335139Романов Алек...26.10.25 в 15:12
335142Татьяна26.10.25 в 15:10
335133Милейко Юлия 25.10.25 в 19:29
335136Ольга25.10.25 в 13:50
335137Ольга25.10.25 в 13:50
335130Ольга24.10.25 в 15:37
335131Евгения Молч...24.10.25 в 15:35
335127Марина23.10.25 в 14:30
335126Зорич Елена23.10.25 в 14:28












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2025 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы