Порядок выплаты материальной помощи на предприятии, как правило, устанавливается в коллективном договоре, если он был заключен на Вашем бывшем предприятии. При этом его положения распространяются только на работников предприятия, либо на ушедших на пенсию работников. Учитывая то, что Вы уволились с предприятия, то в связи со смертью отца материальная помощь, либо единовременное пособие или иная выплата Вам не будет положена. Однако если Ваш отец работал длительное время на одном предприятии и ушел на пенсию, то материальная помощь, возможно, будет положена членам его семьи. В последнему случае Вам следует обращаться в профком предприятия по последнему месту работы отца. Его работники будут знать, положена ли материальная помощь членам семьи умершего бывшего работника. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Ладыга Иван Антонович :: 21.02.2018 в 15:13 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Не имеете :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38 :: 21.02.2018 в 15:13 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить