Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   135 пользователей на сайте
 Всего вопросов: 238488
 Всего ответов: 282712
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
налог отработка контракт оформление документов выселение жилье долг декретный отпуск строительство пособие продажа ребенок наследство права регистрация договор кредит аренда зарплата сроки право молодой специалист льготный кредит работа квартира приватизация гражданство раздел брак оплата недвижимость беременность распределение общежитие молодая семья армия развод лицензия имущество оформление увольнение иск налоги амнистия документы алименты отпуск раздел имущества суд льготы ип очередь прописка компенсация











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 264745 Опубликовано 22.03.2017 в 14:19

Имеет ли право работодатель отказать мне в переводе на другое место работы?

Здравствуйте. Сейчас работаю педагогом в колледже, заключен контракт с испытательным сроком 3 месяца (заканчивается 25 апреля). Пробую устроиться в другое учреждение на гос.службу. Скажите, пожалуйста, после окончания испытательного срока могут ли меня перевести в другое учреждение, если мой теперешний наниматель не согласен?

Юрий :: Гродно


Ключевые слова: государственная служба, контракт, Перевод

  Ответов: 2

В течение испытательного срока Вы можете уволиться, написав заявление за 3 дня до увольнения или в день истечения испытательного срока (статья 29 Трудового кодекса). :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Гадлевская Елена 80291694776 + вайбер :: 22.03.2017 в 23:11 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Кроме того, как сам испытательный срок, так и его отсутствие, не препятствуют переводу работника с его согласия от одного нанимателя к другому (п.4 ст.35 ТК РБ). :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Адвокат Колтунович Павел +375296253244 :: 23.03.2017 в 09:21 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Похожие вопросы:

Вопрос № 306954: Ремесленная деятельность и государственная служба

Вопрос № 281288: чем регулируется деятельность руководителя структурного подразделения

Вопрос № 257040: Имеют ли право лишить гос службы беременную?

Вопрос № 211690: Призовут ли в армию государственного служащего?

Вопрос № 159418: Могут ли присвоить звание лейтенант при законченном юр.образовании?

Адрес этой страницы: https://pravoby.com/consult.php?action=go&id=264745





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Юрий Анатольевич
54 ответов
872 благодарностей
2. Кирилл Олегович
31 ответов
121 благодарностей
3. АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38
9 ответов
1434 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
 
Все юристы (1154 )




Вопросы, на которые поступил ответ:

334906Андрей07.09.25 в 19:46
334905Кудрявцева Н...07.09.25 в 17:32
334900Татьяна06.09.25 в 21:41
334898Давыденко, И...06.09.25 в 21:34
334901Татьяна06.09.25 в 21:33
334899Давыденко, И...06.09.25 в 21:31
334897Сулима Ирина...06.09.25 в 16:11
334888Шивуль Таня05.09.25 в 21:48
334894Мошко Сергей...05.09.25 в 13:15
334890Ольга 04.09.25 в 18:37












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2025 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы