Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   414 пользователей на сайте
 Всего вопросов: 239635
 Всего ответов: 283608
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
отпуск компенсация работа приватизация гражданство амнистия общежитие аренда раздел лицензия ребенок сроки пособие строительство налог распределение выселение беременность имущество зарплата отработка прописка документы жилье налоги молодой специалист суд очередь контракт брак недвижимость оформление документов раздел имущества наследство кредит регистрация оформление права развод продажа договор ип иск декретный отпуск увольнение льготный кредит молодая семья льготы оплата квартира долг армия право алименты











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 260345 Опубликовано 22.12.2016 в 19:38

Могут ли удержать на гос. предприятии определённую сумму с работника без его согласия.?

Здравствуйте. Могут ли удержать на гос. предприятии определённую сумму с работника без его согласия? Акта, на основании которого составлен приказ, я не видел и не расписывался в нём.

Мирский Денис :: Молодечно


Ключевые слова: удержание из заработной платы

  Ответов: 2

Смотря о какой сумме идет речь, если по исполнительным документам или ущерб, причиненный нанимателю (при определенных обстоятельствах) или ошибочно начисленные деньги, то да. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Юридическая помощь +375445916390 :: 22.12.2016 в 22:13 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Денис, удержания из заработной платы, ограничение размера удержаний из заработной платы регламентированы ст.ст. 107 - 108 ТК РБ, а порядок возмещения ущерба, причиненного нанимателю - ст. 408 ТК РБ. Если работник не согласен с вычетом или его размером, трудовой спор по его заявлению рассматривается в порядке, предусмотренном законодательством (гл.17 ТК РБ). :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Адвокат Колтунович Павел +375296253244 :: 23.12.2016 в 07:45 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Похожие вопросы:

Вопрос № 311697: Имеет ли право наниматель удерживать средства из заработка время на посещение поликлиники?

Вопрос № 286615: Обязан ли наниматель принять работника освободившегося по УДО

Адрес этой страницы: https://pravoby.com/consult.php?action=go&id=260345





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Кирилл Олегович
14 ответов
152 благодарностей
2. Юрий Анатольевич
2 ответов
883 благодарностей
3. Таборко Наталья Викторовна
1 ответов
0 благодарностей
 
Все юристы (1160 )




Вопросы, на которые поступил ответ:

336052Отец04.08.26 в 17:40
336049Шинкевич Сер...03.08.26 в 20:47
336050Шинкевич Сер...03.08.26 в 20:46
336048Матросова Ек...03.08.26 в 08:13
336044Гатовка Екат...31.07.26 в 21:43
336046Екатерина 31.07.26 в 21:28
336047Екатерина 31.07.26 в 21:24
336035Юлия24.07.26 в 22:50
336038Мармыш24.07.26 в 22:46
336034Чудин 21.07.26 в 18:15












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2026 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы