Имеет ли право вносить изменения в контракт заведующая?

Добрый вечер! Работаю по перераспределению, + у меня контракт. Заведующая очень хочет, чтобы я ушла, а я пока не могу найти работу. Сегодня я подписала документ "Дополнительное соглашение": ГУО "Ясли-сад №35" в лице заведующего Набойкиной Е.Л. и педагог-психолог Денисенко А.В. в соответствии с постановлением Совета Министров РБ от 05 марта 2016 г. №183 "О внесении изменений и дополнений в постановления Совета Министров РБ" заключили настоящее дополнительное соглашение о нижеследующем:1. Пункт "Контракт досрочно расторгается в случаях" исключить.2. Пункт "Контракт может быть досрочно расторгнут" добавить абзацами след. содержания:сокрытием Работником, являющимся руководителем организации, фактов нарушения работниками трудовых обязанностей либо непривлечение без уважительных причин виновных лиц к установленной законодательством ответственности за такие нарушения".Что означает 1 пункт? И разве может быть ко мне применим 2 пункт, я ведь не руководитель, а психолог? Имели ли они право заключить его? ОГРОМНОЕ БЛАГОДАРЮ

Денисенко Алина :: Минск

Ключевые слова: контракт, досрочно расторгается

Похожие вопросы:

Вопрос № 335998: Увольнение с контракта при наличии ребёнка до 14 лет

Вопрос № 335975: Контракт в МВД, после увольнения с контракта ГПК за невыполнение условий контракта

Вопрос № 335932: Как оформить в контракте должность тату мастера и какая запись (текст) должна быть прописана в трудовой книжке?

Вопрос № 335928: Оплата больничного после увольнения пенсионера

Вопрос № 335879: Могу ли я уволиться раньше, не дожидаясь окончания контракта, если работодатель против?