имеет ли право работодатель отказать мне в предоставлении трудового отпуска?

Здравствуйте! у меня такой вот вопрос:я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 3-х лет до 07.03.2016.Я проживаю в городе Пинске (Брестская обл.),работаю в Комарине (Гомельская обл.) 11.05.2016 у меня будет 30 недель беременности и я снова пойду на больничный по беременности и родам.Работа находится очень далеко от моего места жительства,ребенок с которым я сейчас в отпуске очень часто болеет,в садик не ходит,я уже лежала на сохранении (тк повышенный тонус) и я бы хотела воспользоваться своим трудовым отпуском (я учитель ,отпуск 56 к.д.).Может ли наниматель отказать мне в предоставлении трудового отпуска.Если нет,то как он будет оплачиваться (т.е. как будут рассчитываться отпускные,если до этого был декретный отпуск)??заранее спасибо!

Атаманчук Надежда :: Пинск

Ключевые слова: оплата отпуска, трудовой отпуск, декретный отпуск

Спасибо!! вот у меня ещё вопрос:мне не отказали в предоставлении трудового отпуска,но сказали,что у меня не 56 дней,а 43 кд.Объясняют это тем,что я устроилась на работу 15.08.11 ,в декрет пошла с 15.05.2013.Так вот,так как с 15.08.2012 (они считали с этого дня потому,что именно 15.08 в 2011 году я устроились) по 15.05.2013 прошел не ровно год они у меня забрали 13 дней отпуска.Правильно ли это??

Атаманчук Надежда :: Пинск

Похожие вопросы:

Вопрос № 222473: Имеет ли право бухгалтер не выплатить отпускные?

Вопрос № 200519: Оплата отпуска на написание диплома согл. 216 ст.

Вопрос № 148112: Имеет ли право наниматель не оплачивать отпуск?

Вопрос № 331629: Трудовой отпуск за несколько рабочих периодов

Вопрос № 328597: Имеет ли право наниматель заменить часть моего трудового отпуска денежной компенсацией по производственной необходимости без моего согласия?