Имеет ли право руководитель не продлить контракт беременной девушке

Здравствуйте. Я устроилась на работу 4 месяца работала по договору найма (это был испытательный срок). Далее со мной подписали контракт на год. После окончания контракта подписали его еще на пол года. После этого я узнала , что нахожусь в положении, сообщила руководителю. Могут ли со мной не продлить контракт и уволить по истечению срока контракта. Как этого избежать? Может необходимо справку предоставить?

Яна Юхновская :: Лида

Ключевые слова: контракт, беременность, трудовое право

Похожие вопросы:

Вопрос № 333642: Пожалуйста помогите разобраться, увольнение по ст.35 п. 7 часть 2 что это?

Вопрос № 333331: Трудовой отпуск

Вопрос № 332757: Судебные расходы

Вопрос № 330642: Имеет ли право наниматель не отпустить на учебу

Вопрос № 330641: Имеет ли право наниматель не отпустить на учебу