Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   215 пользователей на сайте
 Всего вопросов: 237134
 Всего ответов: 281262
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
увольнение молодая семья амнистия оформление права регистрация иск квартира отработка отпуск гражданство льготный кредит ребенок распределение раздел имущества продажа кредит ип аренда молодой специалист работа контракт имущество жилье суд долг брак оформление документов лицензия выселение наследство декретный отпуск налоги документы приватизация алименты право льготы пособие договор прописка общежитие строительство беременность раздел развод армия налог компенсация недвижимость очередь сроки зарплата оплата











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 219132 Опубликовано 04.11.2014 в 11:18

Можем ли мы уволить сотрудника

Доброго времени суток, коллеги!Помогите пожалуйста в сложившейся ситуации.В нашей организации задержали сотрудника (заместителя директора по административно-хозяйственной части (председателя комиссии по закупкам)) с поличным при получении взятки в сентябре месяце 2014 года. Уже 2 месяца он сидит под следствием. Срок действия контракта у него заканчивается в феврале 2015 года. Хотим срочно его уволить. Можно ли его уволить досрочно? Можно ли его уволить в связи с утратой доверия? Спасибо.

Елена Анаприенко :: Минск


Ключевые слова: увольнение, следствие

  Ответов: 1

Только при вступлении в законную силу приговора суда, которым работник осужден к наказанию, препятствующему продолжению работы можно уволить по п.5 ст.44 ТК РБ :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Павел Гиль :: 04.11.2014 в 11:28 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Похожие вопросы:

Вопрос № 304473: Как правильно снять ограничения на регистрационные действия с личного автомобиля?

Вопрос № 288535: Как до вести дело до суда?

Вопрос № 288290: Подскажите,пожалуйста,кто рассматривает дело дтп со смертельным исходом?

Вопрос № 273985: на каком основании человек остался безнаказаным?

Вопрос № 260182: Может ли дочь выписать отца из квартиры?

Адрес этой страницы: https://pravoby.com/consult.php?action=go&id=219132





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Юрий Анатольевич
63 ответов
851 благодарностей
2. Кирилл Олегович
42 ответов
94 благодарностей
3. АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38
20 ответов
1429 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
4. Адвокат Таборко Наталья 291 299 349
3 ответов
0 благодарностей
 
Все юристы (1150 )




Вопросы, на которые поступил ответ:

333541Трофимчик Иг...15.01.25 в 14:32
333538Мухина Анна 15.01.25 в 12:09
333534Татьяна Рыбка15.01.25 в 11:32
333544Иванова Юлия 15.01.25 в 10:14
333540Авдейчик Вик...15.01.25 в 05:46
333539Буланцева Ле...14.01.25 в 20:27
333537Ольга Дьячен...14.01.25 в 15:17
333531Прохорова Ир...14.01.25 в 08:52
333527Сергей13.01.25 в 23:04
333510 Леля13.01.25 в 21:02












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2025 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы