|
|
| Вопрос № 210203 |
Опубликовано 11.06.2014 в 00:17
|
 |
| |
Возможно ли перераспределение заключив договор?
Здравствуйте!Можно ли перераспределится,так как я заключила договор с оргонизацией на практику,но на отработку оставаться не хочу!Место отработки уже имеется.Но колледж требует документ о том что меня отпускаю,но отпускать меня не хотят,так как нет рабочих,и грозят не подписать практику!Возможно ли перераспределение?Помогите пожалуйста!! Хомич Екатерина :: Мосар
|
Ключевые слова: перераспределение, договор |
| Ответов: 1 |
Если вы заключили трудовой договор на период прохождения производственной практики, то просто увольняетесь в связи с окончанием срока трудового договора. Место отработки - это организация, в которую вас распределили. Из текста вашего вопроса следует, что распределения еще не было. Решайте вопрос с распределением сразу в ту организацию, в которую хотите. Потом перераспределиться очень сложно, для перераспределения необходимы соответствующие основания. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет
Наталья Шишло :: 11.06.2014 в 13:40 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
|
|
|
Вопросы, на которые поступил ответ:
|
142 пользователя на сайте 
Версия для печати
