Можно ли трудовой договор (контракт) рассматривать как сделка, для того чтобы применить Гражданский кодекс РБ и все вытекающие последствия по сделкам?

Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Юридические услуги, Закон, Консультация

Регламент Консультации

Вход в кабинет для юристов:

Логин:Пароль:

Регистрация для юристов | Забыл пароль

151 пользователь на сайте

Всего вопросов: 238540

Всего ответов: 282748


	Административное право

	Бухгалтерский учет

	Военное законодательство

	Гарантии, льготы, компенсации

	Гражданское право

	Гражданство, регистрация иностранцев

	Жилищное право и недвижимость

	Защита прав потребителей

	Земельное и аграрное право

	Интеллектуальная собственность

	Коммерческая деятельность

	Международное право

	Налоговое право

	Наследственное право

	Права человека

	Прочее

	Семейное право

	Страхование

	Суд и арбитраж

	Таможенное право, ВЭД

	Трудовое право

	Уголовное право

	Финансовое право

	Ценные бумаги

Облако тэгов:
налоги увольнение оформление кредит распределение зарплата общежитие квартира декретный отпуск оформление документов аренда работа строительство льготы очередь отпуск пособие суд ип армия жилье контракт брак развод продажа налог молодой специалист лицензия беременность раздел имущества имущество отработка алименты иск раздел льготный кредит право долг молодая семья права приватизация прописка документы гражданство недвижимость компенсация выселение наследство договор сроки оплата ребенок амнистия регистрация

Последние вопросы:

Задать вопрос	Введите номер вопроса:

Вопрос № 209590	Опубликовано 01.06.2014 в 20:24

Можно ли трудовой договор (контракт) рассматривать как сделка, для того чтобы применить Гражданский кодекс РБ и все вытекающие последствия по сделкам?

Можно ли трудовой договор (контракт) рассматривать как сделка, для того чтобы применить Гражданский кодекс РБ и все вытекающие последствия по сделкам?

Файбишов Виталий :: Витебск

Ключевые слова: трудовое законодательство

Ответов: 1

нет, для этого Трудовой кодекс придумали :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет

Дмитрий :: 01.06.2014 в 20:33 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Похожие вопросы:

Вопрос № 312557: Перевод в другую местность

Вопрос № 312524: Перевод на сокращенный день

Вопрос № 310390: Сгорает ли отпуск?

Вопрос № 297053: Как правильно принять на работу?

Вопрос № 285146: прием на работу студентов

Адрес этой страницы: https://pravoby.com/consult.php?action=go&id=209590

Версия для печати

Специалисты:

30 дней | Рейтинг | Онлайн

1.	Юрий Анатольевич
49 ответов 872 благодарностей

2.	Кирилл Олегович
32 ответов 122 благодарностей

3.	АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38
14 ответов 1434 благодарностей

Все юристы (1154 )

Вопросы, на которые поступил ответ:

334953	Любовь	18.09.25 в 12:02
334872	Ирина	18.09.25 в 11:39
334950	Копач Ольга	17.09.25 в 21:41
334952	Ирина Кузнец...	17.09.25 в 15:37
334949	Семенович Св...	17.09.25 в 06:11
334943	Иовлева Юлия	16.09.25 в 19:21
334946	koland1986	16.09.25 в 18:37
334945	Трофимова Ол...	16.09.25 в 15:19
334942	Иовлева Юлия	16.09.25 в 14:04
334939	иванова инна	16.09.25 в 12:42

© 2006-2025 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо Партнеры Регламент Консультации Размещение рекламы