Можно ли трудовой договор (контракт) рассматривать как сделка, для того чтобы применить Гражданский кодекс РБ и все вытекающие последствия по сделкам?

Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Юридические услуги, Закон, Консультация

Регламент Консультации

Вход в кабинет для юристов:

Логин:Пароль:

Регистрация для юристов | Забыл пароль

150 пользователей на сайте

Всего вопросов: 238780

Всего ответов: 282931


	Административное право

	Бухгалтерский учет

	Военное законодательство

	Гарантии, льготы, компенсации

	Гражданское право

	Гражданство, регистрация иностранцев

	Жилищное право и недвижимость

	Защита прав потребителей

	Земельное и аграрное право

	Интеллектуальная собственность

	Коммерческая деятельность

	Международное право

	Налоговое право

	Наследственное право

	Права человека

	Прочее

	Семейное право

	Страхование

	Суд и арбитраж

	Таможенное право, ВЭД

	Трудовое право

	Уголовное право

	Финансовое право

	Ценные бумаги

Облако тэгов:
регистрация квартира права алименты развод отпуск долг распределение амнистия раздел лицензия декретный отпуск имущество общежитие налоги льготный кредит налог жилье брак иск строительство беременность сроки ребенок отработка продажа договор наследство выселение увольнение кредит гражданство документы аренда работа компенсация льготы контракт оплата раздел имущества приватизация зарплата недвижимость ип молодой специалист прописка оформление документов молодая семья очередь армия оформление суд право пособие

Последние вопросы:

Задать вопрос	Введите номер вопроса:

Вопрос № 209590	Опубликовано 01.06.2014 в 20:24

Можно ли трудовой договор (контракт) рассматривать как сделка, для того чтобы применить Гражданский кодекс РБ и все вытекающие последствия по сделкам?

Можно ли трудовой договор (контракт) рассматривать как сделка, для того чтобы применить Гражданский кодекс РБ и все вытекающие последствия по сделкам?

Файбишов Виталий :: Витебск

Ключевые слова: трудовое законодательство

Ответов: 1

нет, для этого Трудовой кодекс придумали :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет

Дмитрий :: 01.06.2014 в 20:33 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Похожие вопросы:

Вопрос № 312557: Перевод в другую местность

Вопрос № 312524: Перевод на сокращенный день

Вопрос № 310390: Сгорает ли отпуск?

Вопрос № 297053: Как правильно принять на работу?

Вопрос № 285146: прием на работу студентов

Адрес этой страницы: https://pravoby.com/consult.php?action=go&id=209590

Версия для печати

Специалисты:

30 дней | Рейтинг | Онлайн

1.	Юрий Анатольевич
41 ответов 876 благодарностей

2.	Кирилл Олегович
39 ответов 126 благодарностей

3.	АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38
16 ответов 1437 благодарностей

Все юристы (1154 )

Вопросы, на которые поступил ответ:

335196	Цветкова Анна	08.11.25 в 21:18
335193	Воронова Раи...	08.11.25 в 07:42
335197	Волков Алекс...	08.11.25 в 07:37
335198	Волков Алекс...	08.11.25 в 07:37
335195	Владимир	07.11.25 в 19:01
335194	Татьяна	07.11.25 в 06:43
335184	Кухаренко Ви...	06.11.25 в 03:56
335188	Сидорова Мар...	06.11.25 в 03:48
335182	Кухаренко Ви...	05.11.25 в 14:37
335183	Кухаренко Ви...	05.11.25 в 14:37

© 2006-2025 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо Партнеры Регламент Консультации Размещение рекламы