положена ли компенсация при неиспользованном отпуске?

Здравствуйте!У меня такой вопрос. Работаю в организации с октября 2011 года. В июле 2012 был заключен новый контракт по распределению на 2 года, до июля 2014 года. Отпуск в период с октября 2011 по октябрь 2012 мне предоставлен не был, его мне дали в декабре 2012 года в полном количестве 25 дней ( в счет того отпуска, который мне не предоставили ранее).Получилось так, что все отпуска у меня сдвинулись и на данный момент такая ситуация- я собираюсь увольняться в июле 2014, о чем собираюсь уведомить в июне до окончания контракта. В конце мая мне предоставляют отпуск на 2 недели, но у меня еще осталось 8 дней отпуска с прошлых периодов.Каковы должны быть действия работодателя? Мне должны выплатить компенсацию либо дать еще отпуск?спасибо!

Елена :: Минск

Ключевые слова: неиспользованный отпуск

Похожие вопросы:

Вопрос № 283641: можно ли забрать неиспользованный отпуск сразу после родов

Вопрос № 282886: Выплатят ли мне компенсацию за отпуск?

Вопрос № 201630: Как расчитают отпускные по предыдущим не использованным трудовым отпускам?

Вопрос № 187942: как у работодателя получить компенсацию

Вопрос № 180850: предоставление отпуска при переводе с 0,5 ставки на 1 ставку