Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   154 пользователя на сайте
 Всего вопросов: 239533
 Всего ответов: 283525
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
льготы налоги договор зарплата работа право льготный кредит суд долг налог общежитие декретный отпуск выселение документы амнистия квартира жилье молодая семья строительство беременность молодой специалист иск лицензия брак оформление документов ребенок приватизация аренда пособие армия распределение ип имущество кредит компенсация оформление алименты сроки увольнение наследство права регистрация отработка недвижимость развод очередь раздел имущества контракт продажа прописка раздел гражданство оплата отпуск











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 207045 Опубликовано 23.04.2014 в 19:49

Имеет ли право наниматель не продлить со мной трудовые отношения

У меня средне специальное юридическое образование. На данный момент я работаю в детском саду воспитателем стаж уже 4 года.Обучаюсь в педагогическом вузе по специальности экономист-педагог. Одна воспитываю двоих детей в возразте 8 лет. Срок действия контракта истекает в августе. Имеет ли право наниматель не продлить со мной контракт.Если да, то по каким причинам

Дубровская Татьяна :: Калинковичи


Ключевые слова: , прекращение трудовых отношений, контракт

  Ответов: 1

Наниматель имеет право не продлить с вами контракт без объяснения причин. К сожалению, вы не относитесь к категории работников, с которыми наниматель обязан продлевать контракт. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Матвиенко :: 24.04.2014 в 00:16 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Похожие вопросы:

Вопрос № 317433: Имею ли право на получение выходного пособия?

Вопрос № 289776: нужно ли писать заявление в ответ на уведомление о прекращении трудовых отношени1?

Вопрос № 47891: Прекращение трудовых отношений в связи с регулярными задержками выплаты заработной платы

Вопрос № 335932: Как оформить в контракте должность тату мастера и какая запись (текст) должна быть прописана в трудовой книжке?

Вопрос № 335928: Оплата больничного после увольнения пенсионера

Адрес этой страницы: https://pravoby.com/consult.php?action=go&id=207045





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Кирилл Олегович
38 ответов
144 благодарностей
2. Юрий Анатольевич
22 ответов
882 благодарностей
3. АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38
1 ответов
1441 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
 
Все юристы (1159 )




Вопросы, на которые поступил ответ:

335950андрей ив 29.05.26 в 16:04
335949андрей ив 29.05.26 в 06:04
335948Фарбей Елена28.05.26 в 21:25
335943Игорь28.05.26 в 04:34
335937Дмитрий 27.05.26 в 19:35
335939Анастасия 27.05.26 в 04:43
335940Анастасия 27.05.26 в 04:42
335941Анастасия 27.05.26 в 04:42
335935Жанна 26.05.26 в 06:19
335932Молоховская ...23.05.26 в 18:16












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2026 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы