Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   262 пользователя на сайте
 Всего вопросов: 239847
 Всего ответов: 283767
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
договор наследство прописка зарплата отработка общежитие молодая семья квартира права беременность декретный отпуск приватизация компенсация сроки льготный кредит распределение жилье развод амнистия продажа брак раздел выселение регистрация оформление документов строительство имущество ребенок лицензия контракт армия недвижимость оплата аренда иск право пособие документы долг работа оформление молодой специалист отпуск раздел имущества очередь суд налог увольнение гражданство алименты ип льготы кредит налоги











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 194198 Опубликовано 19.11.2013 в 20:33

Как будет теперь рассчитываться отпуск

отработала в организации 7 месяцев и ушла в декретный отпуск не использовав трудовой. На данный момент вышла из отпуска по уходу за ребенком. Могу ли я сейчас использовать трудовой отпуск, и через какой промежуток времени смогу снова взять трудовой отпуск.

Гудова Анастасия :: Витебск


Ключевые слова: период отпуска

  Ответов: 1

Трудовой отпуск предоставляется за рабочий год. У вас первый рабочий год состоит из 7 месяцев до отпуска по уходу за ребенком и 5 месяцев после отпуска (всего 12 месяцев). Вы можете сейчас использовать трудовой отпуск за первый рабочий год. Отпуск по уходу ха ребенком в рабочий период для предоставления отпуска не включается. Следующий рабочий год начнется у вас где-то в апреле-мае 2014 г. Трудовой отпуск за второй и последующие годы предоставляется в соответствии с графиком отпусков или по соглашению с нанимателем. Следующий отпуск вы сможете использовать не ранее апреля-мая 2014. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Наталья Шишло :: 19.11.2013 в 21:52 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Похожие вопросы:

Вопрос № 290776: Имею ли я право на остаток отпуска?

Адрес этой страницы: https://pravoby.com/consult.php?action=go&id=194198





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Кирилл Олегович
30 ответов
161 благодарностей
2. Юрий Анатольевич
24 ответов
883 благодарностей
3. Федотов Олег
13 ответов
3 благодарностей
4. АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38
3 ответов
1441 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
 
Все юристы (1164 )




Вопросы, на которые поступил ответ:

336263Светлана04.11.26 в 07:31
336264Светлана04.11.26 в 07:31
336265Светлана04.11.26 в 07:31
336262Любовь 03.11.26 в 19:46
336260Валентина 03.11.26 в 14:19
336256Надежда 03.11.26 в 07:21
336248Татьяна Дылюк02.11.26 в 15:27
336249Валерия 31.10.26 в 12:55
336247Шпадарук Анна31.10.26 в 07:29
336246Ковалева Але...28.10.26 в 16:56












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2026 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы