Имеет ли наниматель право заменить отпуск компенсацией ввиду реорганизации организации, объединении
В ввиду реорганизации (объединения) управления образования со спортом в единую организацию:отдел образования, спорта и туризма сотрудников уволили, а потом снова взяли в уже новую организацию, скажите пожалуйста сохраняется ли отпуск за сотрудниками, либо руководитель может заплатить компенсацию за неиспользованный отпуск, спасибо? Ройша Инна :: Лида
|