|
|
| Вопрос № 174942 |
Опубликовано 07.04.2013 в 23:57
|
 |
| |
Зарплаты в Некоммерческих организациях
Здравствуйте.. Подскажите.. во-первых - Если я являюсь учредителем некоммерческой организации (организационно-правовой формы "Учреждение") и одновременно с этим же назначаю себя Директором Учреждения, имею ли я право функционировать и работать в качестве Директора и не платить себе заработную плату?..во-вторых - Если я плачу себе заработную плату, существуют ли законодательные ограничения для некоммерческих организаций (организационно-правовой формы "Учреждение") на размер заработной платы, который я в качестве Директора Учреждения назначаю себе и своим сотрудникам.. Спасибо, с уважением, Матвей Елагин Матвей Елагин :: Минск
|
Ключевые слова: Учреждение, НКО, зарплата |
| Ответов: 1 |
ПОСТАНОВЛЕНИЕ СОВЕТА МИНИСТРОВ РЕСПУБЛИКИ БЕЛАРУСЬ13 декабря 2012 г. N 1144ОБ УСТАНОВЛЕНИИ РАЗМЕРА МИНИМАЛЬНОЙ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ====установить месячную минимальную заработную плату в размере 1395000 рублей;часовую минимальную заработную плату в размере 8340 рублей. И какая разница чем занимается ваша организация. Минимальные гарантии работникам вы должны соблюдать. Уменьшить ее размер можно только уменьшением ставок (например 0,25) и писать заявление на свой счет (соответсвенно этими днями нельза подписывать документацию) :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет
Наталья :: 08.04.2013 в 15:03 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
|
|
|
Вопросы, на которые поступил ответ:
|
367 пользователей на сайте 
Версия для печати
