|
 |
Вопрос № 1695 |
Опубликовано 17.12.2006 в 22:54
|
 |
| |
Телятница украла 6 кг муки с фермы. Её поймал председатель, не оформляя кражу документально, назначил наказание в виде покупки 500 кг зерна в колхозе в счёт зарплаты. Женщина зерно купила, но не понятно кому? Это не единичный случай, но люди молчат, боясь потерять свою работу. Как лучше поступить в данной ситуации? Кстати ежедневно она получает на складе 16 кг муки для корма телят, вместо нужных 24 кг за которые расписывается. Золотилин Кирилл :: Гомель
|
Ответов: 1 |
Уважаемый Кирилл! Если всё надлежащим образом оформить, то кража 6 кг муки с фермы - это мелкое хищение, которое влечёт за собой наложение административного взыскания в виде штрафа от 10 до 30 базовых величин, т.е. от 300 до 900 тыс.руб (ч.1 ст.10.5 Кодекса об административных правонарушениях). А это является одним из случаев, когда наниматель вправе уволить работника (п.7 ч.1 ст.42 Трудового кодекса Республики Беларусь). Председатель закрывает на это глаза (пусть даже для извлечения собственной выгоды), но всё-таки не увольняет. А то, какие нарушения в колхозе имеются, это предмет другого спора и отвечать будет уже председатель или иное должностное лицо. Более того, если "насолить" председателю, он может Вас подставить и нагрянет с проверкой после того, как Вы получили эти 16кг, а затем спросит, куда Вы дели 8 кг (24-16=8). Будьте осторожны. Удачи! :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет
Петухов Дмитрий :: 18.12.2006 в 05:53 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
|
|
|
Вопросы, на которые поступил ответ:
|