|
|
Важное уведомление
20 июля 2026 года сайт подвергся атаке (несанкционированный доступ к базе данных).
Для восстановления работоспособности была возвращена резервная копия сервера от 11 июля 2026.
К сожалению, данные за период с 11 по 20 июля 2026 (вопросы, ответы и связанные изменения) восстановить не удалось.
Приносим извинения за неудобства. Если ваш материал за этот период пропал — опубликуйте его повторно.
| Вопрос № 168441 |
Опубликовано 30.01.2013 в 19:56
|
 |
| |
Могу ли я оасторгнуть контракт.
Здравствуйте. Могу ли я прервать с работодателем контракт с предварительным испытанием два месяца, до окончания испытательного срока? Раменская Елена :: Кобрин
|
Ключевые слова: контракт, Работа, расторжение. |
| Ответов: 1 |
Да, можете. Согласно ст. 29 ТК каждая из сторон вправе расторгнуть трудовой договор с предварительным испытанием:1) до истечения срока предварительного испытания, предупредив об этом другую сторону письменно за три дня;2) в день истечения срока предварительного испытания. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет
Адвокат Колтунович Павел +375296253244 :: 30.01.2013 в 21:57 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
|
|
|
Вопросы, на которые поступил ответ:
|
483 пользователя на сайте 
Версия для печати
