Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   297 пользователей на сайте
 Всего вопросов: 239677
 Всего ответов: 283638
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
раздел имущества сроки оформление недвижимость наследство зарплата контракт оплата ип амнистия алименты права гражданство армия продажа льготы брак имущество молодой специалист квартира очередь лицензия долг договор льготный кредит оформление документов увольнение молодая семья работа иск распределение аренда декретный отпуск отпуск регистрация выселение строительство налоги раздел пособие налог отработка развод кредит суд общежитие прописка приватизация жилье компенсация беременность право ребенок документы











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 156565 Опубликовано 29.08.2012 в 12:25

Имею ли я право отозвать заявление об увольнении?

Добрый день! Я работаю в частной фирме и хотела бы уволиться по собственному желанию. Контракт у меня бессрочный. Насколько мне известно, со дня подачи заявления на увольнения дается 30 суток отработки. И вопрос теперь в следующем, имею ли я право отозвать свое заявление, к примеру, за сутки до окончательной даты увольнения?

Сенкевич Алеся :: Лида


Ключевые слова: бессрочный контракт, частная фирма, увольнение, сроки

  Ответов: 1

Имеете, если только на ваше место не приглашен другой работник, которому не может быть отказано в заключении трудового договора, в т.ч. молодой специалист, инвалид и т.д. (см. ст 16 ТК). :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Матвиенко :: 29.08.2012 в 13:13 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Похожие вопросы:

Вопрос № 191792: Можно ли перераспределиться на временную должность - на время декретного отпуска основного сотрудника?

Вопрос № 322275: При длительном сроке больничного должен ли оплачивать работодатель больничный ?

Вопрос № 210040: Возможно ли взять кредит в банке на сумму 50.000$, если официальная зарплата мужа составляет 2.500.000 белорусских рублей?

Вопрос № 209196: не качественое выполнение заказа

Вопрос № 137679: Как получить отпускные с частной фирмы?

Адрес этой страницы: https://pravoby.com/consult.php?action=go&id=156565





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Кирилл Олегович
37 ответов
156 благодарностей
2. Юрий Анатольевич
3 ответов
883 благодарностей
3. Таборко Наталья Викторовна
1 ответов
0 благодарностей
 
Все юристы (1160 )




Вопросы, на которые поступил ответ:

336086Мария Скороп...15.08.26 в 13:17
336085Мария Скороп...15.08.26 в 13:16
336087Мария Скороп...15.08.26 в 13:16
336088Мария Скороп...15.08.26 в 13:16
336089Мария Скороп...15.08.26 в 13:16
336090Мария Скороп...15.08.26 в 13:16
336091Мария Скороп...15.08.26 в 13:16
336092Мария Скороп...15.08.26 в 13:15
336093Мария Скороп...15.08.26 в 13:15
336083Рахоу Виктор...12.08.26 в 18:12












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2026 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы