Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   81 пользователь на сайте
 Всего вопросов: 238150
 Всего ответов: 282417
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
налоги суд развод жилье пособие декретный отпуск имущество армия контракт аренда общежитие оформление документов ип налог увольнение молодая семья льготы брак раздел компенсация сроки гражданство долг амнистия строительство договор кредит распределение алименты льготный кредит оплата отработка регистрация приватизация работа выселение беременность лицензия очередь наследство отпуск права оформление иск недвижимость зарплата прописка молодой специалист раздел имущества документы квартира право продажа ребенок











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 1068 Опубликовано 19.11.2006 в 12:48

Возникла следующая ситуация. Я устроилась секретарём на работу на частное совместное предприятие. Первоначально мои должностные обязанности и оплата были оговорены поверхностно. Через 2 недели работы ситуация начала проясняться: в мои обязанности входит секретарское дело, ведение кадровой документации и приём на работу, ведение таможенного оформления документов для отгрузки прибывающего сырья с контролем этого на таможне. За всё это мне предложили небольшой оклада и остальное в конверте. Ясно, что на таких условиях работать невозможно. Мой вопрос в следующем: как мне разорвать трудовые отношения с этой фирмой, если: 1. Исполняя обязанности кадрового работника, я самостоятельно сделала запись в своей трудовой книжке о приёме меня на работу, без каких-либо печатей, с указанием номера внутреннего приказа, но на текущий момент трудовой контракт со мной не заключён. 2. Меня сняли с учёта безработных в Центре Занятости, и я предоставила туда документ с подписью директора и печатью фирмы о приёме меня на постоянную работу. 3. Появилась возможность устроиться на государственное предприятие в начале декабря. Является ли выходом из этой ситуации заключение договора-подряда или контракта на 1 месяц испытательного срока с последующим разрывом трудовых отношений? Или можно как-то оформить перевод на другое предприятие? И что делать с записью в трудовой книжке? Очень надеюсь на Вашу помощь.

Пелес Виктория :: Витебская обл.


  Ответов: 1

Учитывая, что контракт с вами никто не заключал, можете написать заявление об увольнении по собственнму желанию и через месяц наниматель обязан будет вас уволить. Также учитывая, то что вы занимаетесь кадровой работой, можно порекомендовать подготовить трудовой договор с условием о предварительном испытании. Если наниматель его подпишет, то в течении срока испытания вы сможете уволиться предупредив нанимателя за 3 дня. Кроме того смотрите здесь: http://jurgroup.com/modules/newbb_plus/viewtopic.php?topic_id=7875&foru... :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Stepanovich Petr :: 19.11.2006 в 17:18 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Адрес этой страницы: https://pravoby.com/consult.php?action=go&id=1068





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Кирилл Олегович
119 ответов
114 благодарностей
2. Юрий Анатольевич
80 ответов
869 благодарностей
3. АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38
30 ответов
1432 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
4. Новиков Андрей
1 ответов
25 благодарностей
 
Все юристы (1152 )




Вопросы, на которые поступил ответ:

334491Марта05.07.25 в 08:51
334514Ермольчик Се...05.07.25 в 08:48
334542Яцкевич Тать...05.07.25 в 08:43
334543Яцкевич Тать...05.07.25 в 08:42
334544Яцкевич Тать...05.07.25 в 08:42
334545Яцкевич Тать...05.07.25 в 08:42
334549иванова инна05.07.25 в 08:32
334561Евгений05.07.25 в 08:24
334562Евгений05.07.25 в 08:24
334559Дмитрий03.07.25 в 20:00












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2025 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы