|
 |
| Вопрос № 275166
|
Опубликовано 27.11.2017 в 13:00
|
 |
| |
Имеет ли право работодатель уволить онкобольного сотрудника?
Добрый день! Скажите,пожалуйста, имеет ли право работадатель уволить, больного онкологией,работника,просто лишь потому,что, ему так захотелось, до этого объективных причин для увольнения не было.Спасибо. Ольга :: Минск
|
| Ответов: 2 |
Без причин работников не увольняю, даже онкологических больных. Правовые основания для увольнения работников строго перечислены в главе 4 ТК. Ладыга Иван Антонович :: 27.11.2017 в 13:14 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
При увольнении работника по п.2 ст.42 ТК в связи с несоответствием работника занимаемой должности или выполняемой работе вследствие состояния здоровья, препятствующего продолжению данной работы, состояние здоровья должно подтверждаться результатами медицинского освидетельствования (заключением медико-реабилитационной экспертной комиссии (МРЭК) или врачебно-консультативной комиссии (ВКК)). Если есть медицинское заключение, что вы не можете продолжать работать, то могут. Если нет, то нет. Светлана :: 27.11.2017 в 13:14 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
| Дополнительный вопрос |
Опубликовано 27.11.2017 в 13:34
|
 |
| |
Чуть-чуть не поняла,у меня,по эпикризу, 2 стадия-меланома-рак кожи,я полностью уже работоспособна,но,обидно,конечно,что бегала,дура,на работу после операции..именно такой момент интересует,как "донесла" разведка,они мне хотят предложить работу на дому,ни о чем.Просто,просьба,к кому-нибудь из юристов,за полную оплату услуг,я и моя коллега ,можем обратиться сегодня-завтра,есть нарушения по выплате заработной платы и отпускных,и еще,нюансы. Ольга :: Минск
|
| Ответов: 1 |
При нарушении трудового законодательства вы можете обратиться в Инспекцию по труду абсолютно бесплатно. Светлана :: 27.11.2017 в 13:36 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
| Вопрос № 275169
|
Опубликовано 27.11.2017 в 13:26
|
 |
| |
Как взыскать деньги полученные в кредит и переданные другому лицу без расписки?
Взял кредит для знакомого без расписки. Через месяц оформил телефон в рассрочку и дал на время попользоваться знакомому. Деньги передал без расписки. Об этом знает 2 человека. За кредит знакомый заплатил один раз, дальше плачу из своего кармана. Телефон также не могу забрать т.к. человек выходит на связь раз в месяц, кормит обещаниями что будет платить кредит, деньги будут и т.д. Из своего кармана заплатил уже 600 рублей. По кредиту осталось 900 и за рассрочку рублей 350. Каким образом можно попробовать взыскать деньги? Иванов Никита :: Витебск
|
| |
| Вопрос № 275168
|
Опубликовано 27.11.2017 в 13:08
|
 |
| |
Хищение в особо крупном размере
Я (работник склада) украл у юр.лица автозапчасти на 14950 рублей. Я упаковывал детали на складе. Другой человек (не сотрудник) выносил их через магазин. Продавали не легально СТО. Всех словили. Меня словили по показанию второго человека который выносил запчасти. Мне пришлось дать показания и расписать под ними. Говорят что ведется следствие. Держат меня в наведении ситуации говорят мол выплачивай 14950 рублей компании чтобы тебе было лучше. Приходил человек описывать имущество не показывая постановления на обыск. Не давали расписываться в повестках, и о том чтобы не уезжал за границу.... Такое чувство что и дела нету.1) Что мне грозит если я не погашу сумму перед юр.лицом? (есть 1 ребенок, жена ждет еще 2-их, мать пенсионер)2) Что будет если я оплачу и организация даст письмо о том что не имеет претензий? (дойдет ли дело до суда) 3) Говорят мне если я оплачу всю сумму то суда не будет, но мне надо писать в администрацию президента о помиловании, а том могут еще дать дополнительный штраф для выплаты? Апетенок Алексей :: Минск
|
| Ответов: 1 |
Чем больше смягчающих, тем больше вероятность "отделаться" отсрочкой или условным неприменением. Если возместите причиненный ущерб, то состав преступления никуда не денется, это не дело частого обвинения, но см. первое предложение. Помилование - это полное освобождение от наказания. Юристы vk.com/rsolution :: 27.11.2017 в 14:41 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
| Вопрос № 275162
|
Опубликовано 27.11.2017 в 12:07
|
 |
| |
Как бороться с животными и горе-хозяевами этих животных?
здравствуйте.С нами случилась такая ситуация.Сегодня в 10 утра гуляю с маленьким ребоночком на территории средней школы.В школе идет урок на улице нет никого.Идет женщина с собакой ,прям выгуливает ее на территории школы,собака справляет сои нужды прям на площадке школы,я увидев ее еще издалека и то,что собака большая,собака без поводка и без намордника(поводок в руке у женщины),я поспешила с ребенком уйти подальше от них ,но мы не успели,собака побежала за нами,подбежала и начала с пеной у рва лаять на нас и не давая уйти ,все время обвавая нас по гругу ,громко облаиваю и злосно рыча с пеной у рта.я подхатила ребенка на руки,как можно повыше и понимая,что мы не можем даже уйти начала молить и звать о помощи людей,кричала,но никого не было на улице,вообще никого.Женщина(хозяйка собаки)стояла и смотрела,ничего не делая,я умоляла на поводок взять животное,когда она еле-еле попыталась догнать собаку ,то не смогла даже догнать ее.Каким-то чудом нас Господь спас,животное переключилось на что-то и мы убежали,я взяла телефон и успела снять ее на видео на только со спины ,ее и ее собаку,больше ничего не смогла сделать,так как безумно испугаласЬ,тряслись руки и отнимались ноги от ужаса.Когда нам удалось отойти он них ,они продолжали так же гулять и так же без поводка...Как правильно нужно поступать в данной ситуции. Я должна была вызвать милицию ?так она уже убежит домой,пока я вызову.Дает ли что-то видео и фото сделанные?я не знаю ,как поступать в данной ситуации,прошу помогите и разъясните,Спасибо большое. Алиса :: минск
|
| Ответов: 2 |
Напишите заявление в территориальный РУВД. Участковый инспектор если найдет владелицу собаки, то составит на нее адм. протокол и направит его в адм. комиссию администрации района Минска. По ч. 1 ст. 15.47 КоАП на нее может быть наложен штраф в размере от 1 до 15 базовых величин за нарушение правил содержания собак. Выгул собак без намордника и поводка больше 25 см. в холке запрещен и разрешен только в местах, отведенных для этих целей администрацией района. На территории учебного заведения выгул собак даже с намордником и поводком однозначно запрещен. Ладыга Иван Антонович :: 27.11.2017 в 12:21 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
В соответствии со ст. 15.47 КоАП нарушение Правил содержания домашних и (или) хищных животных влечет предупреждение или наложение штрафа в размере от 1 до 15 базовых величин. То же нарушение, повлекшее причинение вреда здоровью людей или имуществу, – штраф в размере от 10 до 30 базовых величин или административный арест.Обратится в милицию, написать заявление. Но для этого вы должны желательно знать ФИО владельца собаки и ее адрес. Светлана :: 27.11.2017 в 12:30 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
| Дополнительный вопрос |
Опубликовано 27.11.2017 в 12:45
|
 |
| |
спасибо огромное за быстрый ответ!нужно было сразу вызывать милицию там на месте?для того чтобы написать заявление мне с маленьким ребенком пришлось бы оттуда ехать в отделение?или я могу и на следующий день пойти и написать заявление?дает ли что-то видео?нужно/можно ли его прилагать?......естественно никто не знает фамилии и имя хозяйки той собаки ,что облаивает человека на улице... Алиса :: минск
|
| Ответов: 1 |
Конечно лучше было сразу вызвать милицию Написать заявление можно и в другой день). Понятно, что вы ее не знаете, просто если нет четкого видео или разборчивой фотографии, то скорее всего результат будет тем, что вам сообщат, что хозяйка собаки не найдена. Но вы можете предположить, что она не последний раз там гуляет и в другой день сходить уже без ребенка. Светлана :: 27.11.2017 в 12:50 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
| Дополнительный вопрос |
Опубликовано 27.11.2017 в 13:00
|
 |
| |
Заявление можно было бы составить прямо там на месте,если бы я вызвала сразу милицию,или мне бы пришлось ехать в отделение от места произошедшего?спасибо Алиса :: минск
|
| Ответов: 2 |
Милиция выезжает на экстренные случаи, т.е. если бы на Вас нападала собака и Вам необходима была помощь. Если собака ушла со своей хозяйкой, то милиция не выехала бы в к Вам, поскольку это мелкое правонарушение, которое не является преступлением. В таком случае Вам деж. РУВД предложил бы приехать в РОВД написать заявление или дома составить его и выслать почтой. Ладыга Иван Антонович :: 27.11.2017 в 13:10 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
Можно не ехать, протокол составят на месте. Так же вы можете отправить свое заявление по почте. Светлана :: 27.11.2017 в 13:10 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
| Вопрос № 275165
|
Опубликовано 27.11.2017 в 12:50
|
 |
| |
Имеет ли право работодатель требовать возмещения затраченных средств на обучение, которое было пройдено до подписания положения "о возмещении"?
Добрый день.Работаю в компании 2 года, в августе и октябре 2017 года была направлена на обучение по приказу директора. Сейчас, в ноябре месяце, руководство приносит мне положение о возмещении затраченных средств на обучение. Положение утверждено с 1 ноября. И предлагает мне заключить контракт на 5 лет с 15 ноября, а в случае если, я решу покинуть компанию, то мне придется возместить средства затраченные на обучение (калькуляции стоимости пройденных курсов нет).Ранее с руководством вопрос о возмещении средств и о продлении контракта речи не было.Суть вопроса состоит в том, что я не согласна, в случае если решу уйти с работы, возмещать средства затраченные на обучение, до того как ознакомилась с положением о возмещении средств. И я считаю что руководство должно было уведомить меня о том, что в случае если я поеду на обучение мне необходимо будет отработать 5 лет. Буду ли я права в этом случае? Как мне необходимо поступить в данном случае правильно, чтобы не загнать себя "в мышеловку"? Третьяк Татьяна :: Молодечно
|
| Ответов: 1 |
Не заключайте контракт. Если с Вами на Ваше обучение ранее не был заключен договор, где указано о том, что Вы обязаны возместить средства за обучение, в случае Вашего увольнения, то это проблемы нанимателя, а не Ваши. Суды отказывают в исках нанимателям в тех случаях, если с работником не был заключен договор о его облучении, в котором прописывается обязанность работника отработать установленный срок или возместить средства за обучение. Ладыга Иван Антонович :: 27.11.2017 в 13:19 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
|
|
|
Вопросы, на которые поступил ответ:
|