|
|
| Вопрос № 279911
|
Опубликовано 21.03.2018 в 19:05
|
 |
| |
На сколько правомерно действие Жилищного управления МО РБ снявшее меня с учета нуждающихся?
Здравствуйте. Я военнослужащий запаса, уволенный по возрасту и получивший право на пенсию. На момент увольнения состоял на очереди нуждающихся в улучшении жилищных условий в МО РБ в н.п. Колодищи. Имею в собственности 1/2 квартиры в г.Гродно где проживает взрослая дочь и бывшая жена. Работаю на ОАО "Минский подшипниковый завод", от которого получил койко-место в общежитии и зарегистрировался там-же. Сейчас меня сняли с очереди на улучшение жилищных условий в МО РБ по п.32.2 563 Указа Президента РБ который гласит: 32. Граждане снимаются с учета нуждающихся в улучшении жилищных условий в случае:32.2. выезда на место жительства в иной населенный пункт, за исключением случаев, если они состоят на учете нуждающихся в улучшении жилищных условий в государственном органе, другой организации, расположенных в данном населенном пункте, и не прекратили с ними трудовых (служебных) отношений;Хотя есть такой пункт:36. Право состоять на учете нуждающихся в улучшении жилищных условий по месту жительства сохраняется за гражданами в случае их выезда на временное проживание в другой населенный пункт в связи:36.2. с условиями и характером работы или обучением – в течение всего времени выполнения работы или обучения;Вопрос: На сколько правомерно действие Жилищного управления МО РБ снявшее меня с учета нуждающихся? Куликов Андрей :: Минск
|
| Ответов: 1 |
временное проживание в другом жилом помещении подтверждается регистрацией в нем по месту ПРЕБЫВАНИЯ. при этом регистрация по месту жительства в прежнем ж.п. сохраняется. вы же, надо понимать, зарегистрировались в общежитии по месту ЖИТЕЛЬСТВА. при этом вы были сняты с регистрационного учета по прежнему месту жительства в н.п. Колодищи в течение 5 рабочих дней после получения сведений о вашей регистрации в общежитии. если сняты с регистрационного учета в жилом помещении, значит выехали для постоянного проживания в др. н.п., соответственно на этом основании вы и были правомерно сняты с учета нуждающихся! лучше бы сначала проконсультироваться, а потом действовать. а не наоборот. Сергей Иванович :: 21.03.2018 в 19:33 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
| Дополнительный вопрос |
Опубликовано 22.03.2018 в 09:43
|
|
| |
Прошу уточнить по вопросу 279911. п. 21 Главы 3 указа 413 от 7.09.09 гласит:21. В случае временного выезда из места жительства на срок более одного месяца гражданин вправе, если иное не установлено в пунктах 28(штрих) и 30 настоящего Положения, зарегистрироваться по месту пребывания. Регистрация граждан по месту пребывания осуществляется на срок до одного года, если иной срок не установлен настоящим Положением. Регистрация граждан по месту пребывания осуществляется без снятия их с регистрационного учета по месту жительства. В свое время Глава 4 п. 29 и 28 гласят:28. Требования, определенные в главах 2 и 3 настоящего Положения для регистрации граждан по месту жительства и месту пребывания, не распространяются на случаи регистрации граждан, указанные в настоящей главе, если иное не предусмотрено настоящей главой. 29. Граждане, прибывшие в город Минск из другого населенного пункта для работы по приглашению организаций с разрешения Минского горисполкома, регистрируются по месту жительства, в том числе в предоставленных им в соответствии с законодательством жилых помещениях общежитий, в порядке, установленном в главе 2 настоящего Положения. В моем случае я как раз и прибыл по приглашению ОАО МПЗ на должность инженера-электроника и был зарегистрирован специалистом завода и с разрешения Минского горисполкома. Куликов Андрей :: Минск
|
| Ответов: 2 |
ответ читайте, коль обратились сюда с вопросом. я ж вам давал ответ, а не ссылку указ 413. и не надо тут его цитировать. я его читал в сто500 раз больше, чем вы. повторяю: если вы зарегистрировались в общежитии по месту ЖИТЕЛЬСТВА, то при этом вы были сняты с регистрационного учета по прежнему месту жительства в н.п. Колодищи в течение 5 рабочих дней после получения сведений о вашей регистрации в общежитии. если сняты с регистрационного учета в жилом помещении, значит выехали для постоянного проживания в др. н.п., соответственно на этом основании вы и были правомерно сняты с учета нуждающихся. гражданин для нахождения на учете нуждающихся в н.п., должен быть зарегистрирован в этом н.п. ПО МЕСТУ ЖИТЕЛЬСТВА! вы - НЕ ЗАРЕГИСТРИРОВАНЫ. что еще непонятно? Сергей Иванович :: 22.03.2018 в 10:06 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
Постоянная регистрация от временной визуально отличается тем, что в первом случае ставится штамп в паспорт, во втором - выдается свидетельство о регистрации по месту пребывания. Если в вашем паспорте штамп с общажной регистрацией, то сняли с очереди правомерно и см. ответы коллеги. Дмитрий :: 22.03.2018 в 10:16 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
| Вопрос № 279548
|
Опубликовано 14.03.2018 в 23:59
|
|
| |
отпишет свою долю
Здравствуйте.После смерти бабушки остался дом и три наследника. Один из них инвалид первой группы , полностью неконтактный. Один из детей вступил в наследство в мае 2017г. Я оформил опеку только сейчас. Была договорённость , что родственник который вступил в наследство , отпишет свою долю на нас двоих как только опека будет оформлена. Не истёк ли срок вступления в наследство и что делать если родственник откажет? Иван :: Борисов
|
| Ответов: 2 |
Истек. Но инвалид имеет в любом случае обязательную долю в наследстве. Заставить родственника отказаться от своей законной доли будет невозможно. Можно только обращаться в суд и оформлять долю инвалида. Светлана :: 15.03.2018 в 07:35 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
"обязательная доля" может быть только при наследовании по завещанию у нетрудоспособных наследников 1-й очереди, не указанных в нем. если завещания нет, наследование производится по закону. если наследник пропустил срок для принятия наследства, то он может его продлить в судебном порядке, если будет установлено, что он не знал и не должен был знать об открытии наследства и обратился в суд в течение 6 мес. с момента, как узнал. если инвалид первой группы , полностью неконтактный самостоятельно или через представителя не мог обратиться к нотариусу с заявлением о принятии наследства, то вы как опекун вправе в судебном порядке требовать продления срока для принятия наследства для своего подопечного. и на основании решения суда принять в нотариальном порядке от имени подопечного его наследство. Сергей Иванович :: 15.03.2018 в 09:12 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
| Дополнительный вопрос |
Опубликовано 22.03.2018 в 03:48
|
|
| |
Спасибо за ответ. Скажите пожалуйста. Если тот кто вступил первым в наследство, согласится написать на меня дарственную на мою долю. Стоит ли рассматривать такой вариант? Или лучше через суд? Иван :: Борисов
|
| |
| Вопрос № 279920
|
Опубликовано 21.03.2018 в 21:32
|
|
| |
Можно ли увольнять по статье за прогул в период испыт-го срока?
Работник принят по контракту с испыт.сроком. Испыт.срок срок еще не закончился, работник 2 дня прогулял. Можно ли его увольнять по статье за прогул в период испыт-го срока? И каких днем? 1м днем прогула? Иван :: Минск
|
| Ответов: 1 |
Работника можно уволить в период испытательного срока не только в связи с расторжением с ним тр. договора с предварительным испытанием на основании п. 7 ч. 2 ст. 35 ТК, но и по др. статьям, например, за прогулы по п. 5 ст. 42 ТК. В приказе при увольнении за прогул указывается дата первого дня невыхода работника на работу. Однако необходимо вникнуть в причины прогула, чтобы потом не пришлось восстанавливать работника на работе, а также выплачивать ему деньги за вынужденный прогул и компенсацию морального вреда. Если у Вас госпредприятие, то в случае восстановления работника на работе, прокурор с радостью взыщет в судебном порядке бюджетные средства, выплаченные работнику с заработной платы директора. Ну а директор в свою очередь вспомнит, кто его подставил и примет меры к кадровику. В итоге кадровику возможно придется искать новое место работы. Такие случаи на практике сейчас бывают частыми. Тем не менее, как поступить – выбор за Вами. Ладыга Иван Антонович :: 21.03.2018 в 23:27 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
| Дополнительный вопрос |
Опубликовано 22.03.2018 в 00:39
|
|
| |
организация частная. Подскажите стоит ли направлять запрос домой работнику, чтобы тот срочно явился на работу и дал письм.объяснения? или просто прислал письм.объяснения. А также делать ли запросы в поликлинику ..милицию? Иван :: Минск
|
| Ответов: 3 |
Письмо работнику обязательно. Если он не получит его, то тогда запросы в поликлинику и после этого в милицию. Светлана :: 22.03.2018 в 05:48 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
Не забудьте еще обзвонить морги, бордели и вытрезвители, случаи бывают разные ...:))) Что за каменный век? Какие запросы? Давно уже изобрели телефоны в т.ч. мобильные. Если не отвечает на звонки, то проще приехать к нему домой и поговорить с родными или соседями. Всяко быстрее, чем писать запросы... Дмитрий :: 22.03.2018 в 10:24 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
Декрет Президента от 15.12.2014 г. № 5 "Об усилении требований к руководящим кадрам и работникам организаций" (далее – Декрет № 5) ужесточил требования по сбору документов при увольнении по инициативе нанимателя. В соответствии с абз. 2 подп. 6.2 п. 6 Декрета № 5 расторжение трудового договора (контракта) за прогул относится к дискредитирующим обстоятельствам увольнения. Наряду с затребованием письменных объяснений работника наниматель обязан провести проверку допущенных работником нарушений, являющихся основанием для увольнения (п. 7 Декрета № 5). Для проведения проверки приказом (распоряжением) нанимателя обычно создается специальная комиссия или назначено ответственное лицо. Результаты проверки оформляются актом или служебной запиской. При этом указанные документы, а также письменные объяснения работника должны храниться в организации не менее пяти лет (п. 7 Декрета № 5). Ладыга Иван Антонович :: 22.03.2018 в 12:18 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
| Вопрос № 279918
|
Опубликовано 21.03.2018 в 20:44
|
|
| |
жалоба
Как я могу подать жалобу на действия судьи председателю суда?Вот если начался судебный процесс,я заявил ходатайство о вызове свидетелей,а судья не удовлетворяет эту жалобу,то когда и как я могу подать жалобу на ее действия? Алексей Бусел :: Мозырь
|
| Ответов: 1 |
В Беларуси суды рассматривают дела используя следующие виды судебного процесса: уголовный, гражданский, хозяйственный, административный. Каждый судебный процесс имеет свои особенности. Юристы не знают, в каком процессе Вы участвовали, поэтому нет возможности дать Вам консультацию. Ладыга Иван Антонович :: 21.03.2018 в 23:33 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
| Дополнительный вопрос |
Опубликовано 22.03.2018 в 00:29
|
|
| |
В административном Алексей Бусел :: Мозырь
|
| |
| Вопрос № 279921
|
Опубликовано 21.03.2018 в 21:33
|
|
| |
Остаётся за мной комната в общежитии если уволюсь с завода
Здравствуйте! Подскажите пожалуйста я работаю на заводе с 2007года,прописана в общежитие с дочкой с 2011г хочу уволится по собственному желанию,останется за мной комната. Муж прописан в другом общежитии от этого завода с дочкой от первого брака. Спасибо Новик Екатерина :: Минск
|
| Ответов: 1 |
в организации, предоставившей вам общежитие до марта 2013 г., вы проработали более 10 лет, а значит, не можете быть выселены из общежития без предоставления другого жилого помещения даже и в случае "увольнения по собственному желанию". Сергей Иванович :: 21.03.2018 в 21:46 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
| Дополнительный вопрос |
Опубликовано 21.03.2018 в 23:11
|
|
| |
А то что у мужа комната в другом общежитии от того же предприятия? Новик Екатерина :: Минск
|
| Ответов: 1 |
я вам ответил, что при указанных условиях выселить вас БЕЗ ПРЕДОСТАВЛЕНИЯ другого жилого помещения не могут. минимальная норма жилой площади на одного проживающего в общежитии - 6 м2. если в жилом помещении, предоставленном мужу вашей организацией, площадь и наличие обособленных комнат позволит проживать и вам с ребенком, то не вижу того, что организация нарушит, если переселит вас туда. Сергей Иванович :: 21.03.2018 в 23:17 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
| Дополнительный вопрос |
Опубликовано 21.03.2018 в 23:34
|
|
| |
Значит организация может переселить в комнату мужа,но там прописана дочь от первого брака. Мону ли я отказатся от переезда. Спасибо Новик Екатерина :: Минск
|
| Ответов: 1 |
вам даются ответы для того, чтобы вы их читали и понимали. а не искали в них то, чего нет, но что хотелось прочесть. повторяю в последний раз: выселить вас БЕЗ ПРЕДОСТАВЛЕНИЯ другого жилого помещения не могут. значит могут - С ПРЕДОСТАВЛЕНИЕМ. минимальная норма жилой площади на одного проживающего в общежитии - 6 м2. если в жилом помещении, предоставленном мужу вашей организацией, ПЛОЩАДЬ И НАЛИЧИЕ ОБОСОБЛЕННЫХ КОМНАТ позволит проживать и вам с ребенком, то выселить С ПРЕДОСТАВЛЕНИЕМ ДРУГОГО ЖИЛОГО ПОМЕЩЕНИЯ МОГУТ. можете отказаться от "переезда". но только до того момента, как будете выселены туда судом. Сергей Иванович :: 21.03.2018 в 23:50 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
|
|
|
Вопросы, на которые поступил ответ:
|
253 пользователя на сайте 
