Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   154 пользователя на сайте
 Всего вопросов: 239850
 Всего ответов: 283769
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
контракт развод оформление кредит права оформление документов приватизация компенсация льготный кредит брак общежитие право налог долг беременность суд раздел гражданство имущество строительство армия очередь продажа ип прописка договор амнистия алименты недвижимость оплата лицензия льготы пособие иск молодая семья жилье регистрация работа отпуск аренда увольнение документы налоги сроки молодой специалист декретный отпуск наследство раздел имущества ребенок выселение зарплата квартира распределение отработка











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 283533 Опубликовано 15.06.2018 в 13:01

Могу ли я после выхода из декретного отпуска, просить у работодателя 8-ми часовой рабочий день с выходными днями в субботу и воскресенье?

Здравствуйте! Подскажите, пожалуйста, могу ли я после выхода из декретного отпуска, просить у работодателя 8-ми часовой рабочий день с выходными днями в субботу и воскресенье? Могут ли мне отказать в моей просьбе? До ухода в декретный отпуск, работала кассиром с 12-ти часовым рабочим днем, по графику 2/2. На данный момент мой муж работает по графику 4/4 с дневными и ночными сменами по 12 часов. Живем отдельно и помогать с ребенком некому. При таких графиках работы у нас с мужем просто не будет возможности отводить и/или забирать ребенка из сада. Не оставлять же трёхлетнего ребенка одного дома! Как поступить в такой ситуации, при условии того, что менять место работы я не планирую? Какие документы или справки могут понадобиться для предъявления на работу, для подтверждения рабочего графика мужа? Может ли мой работодатель не продлить со мной трудовые отношения?

Малюжиц Екатерина :: Минск


  Ответов: 1

Просить можете, для этого пишется письменное заявление нанимателю с объяснением причины, носящей личный характер, но наниматель вправе отказать. Изменение существенных условий труда по предложению работника происходит с согласия нанимателя. Если наниматель посчитает целесообразным введение Вам нового режима работы, то согласится с Вашим предложением. Если наниматель отказывает, то трудовые отношения продолжаются на прежних условиях. Режим рабочего времени супруга можно подтвердить копией его трудового договора, если там указан данный режим времени, либо справкой от его нанимателя, отражающей этот факт. Справка составляется в свободной форме. 

Юристы vk.com/rsolution :: 15.06.2018 в 14:15 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

 Вопрос № 283532 Опубликовано 15.06.2018 в 12:10

может ли дочь по доверенности оформить наследство своему отцу после смерти его отца

единственный сын вступает в наследство после смерти отца. ему необходимо уехать за границу. возможно ли оформление документов дочерью по доверенности?

северинчик :: ольга


  Ответов: 1

возможно оформление документов дочерью по доверенности, удостоверенной в нотариальном порядке. 

Сергей Иванович :: 15.06.2018 в 12:16 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить


 Вопрос № 283531 Опубликовано 15.06.2018 в 11:56

Оплата жкх

Подскажите пожалуйста. Не могу понять в извещении за ЖКХ написано зарегистрирован 1 человек (на самом деле так 1) , а при расчете санитарного содержания и освещения вспомогательных помещений 2 человека. Это правильно или нет? В жэс звонила ничего толком не ответили

Кристина :: Могилёв


  Ответов: 1

Вы не могли раздвоиться, поэтому выясняйте ситуацию в ЖЭСе. Они явно что-то напутали. Если Вы зарегистрированы одна, то и в расчете должен быть указан только один человек. Более подробно см. здесь - http://gkx.by/poleznye-sovety/2010-schet-izveshchenie-o-razmere-platy-za-zh....  

Ладыга Иван Антонович :: 15.06.2018 в 17:38 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

 Вопрос № 283530 Опубликовано 15.06.2018 в 11:07

Могу ли я забрать заявление и будет ли прекращено уголовное дело в отношении моего знакомого

Добрый день! У меня такой вопрос: " В середине мая этого года ко мне домой заходил знакомый. После его ухода я заметил пропажу своего смартфона. Я написал заявление в милицию, т.к. знакомый отказывался от всего и игнорировал мои звонки. Из милиции мне сообщили, что возбудили уголовное деле по ст.205 УК РБ в отношении моего знакомого. Недавно, этот знакомый добровольно вернул мне смартфон. В данный момент я к нему претензий не имею. Могу ли я забрать свое заявление, и будут ли прекращено уголовное дело в отношении моего знакомого?"

Трапезников Павел :: Полоцк


  Ответов: 2

Научились цитировать студенческие задачки?)Сайт не для их решения. Нельзя забрать заявление. Не будет прекращено.Возможно только примириться с потерпевшим при определенных основаниях. 

ВАШ АДВОКАТ vashadvokat.by :: 15.06.2018 в 11:30 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Статья 86. Освобождение от уголовной ответственности с привлечением лица к административной ответственности1. Лицо, впервые совершившее преступление, не представляющее большой общественной опасности, или менее тяжкое преступление и возместившее ущерб, либо уплатившее доход, полученный преступным путем, либо иным образом загладившее нанесенный преступлением вред, может быть освобождено от уголовной ответственности с привлечением к административной ответственности, если будет признано, что для его исправления достаточно применения мер административного взыскания.2. К лицам, освобождаемым от уголовной ответственности в соответствии с частью 1 настоящей статьи, могут быть применены следующие меры административного взыскания:1) штраф в пределах от пяти до тридцати базовых величин;2) исправительные работы на срок от одного до двух месяцев с удержанием двадцати процентов из заработка;3) административный арест на срок до пятнадцати суток;4) лишение специального права на срок от трех месяцев до... Подробнее  

АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38 :: 16.06.2018 в 12:45 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

 Вопрос № 283520 Опубликовано 15.06.2018 в 00:58

Что я могу сделать в данной ситуации

Здравствуйте на данный момент я отбываю наказания в ИУОТ осужден на 3 года из них 1 год я отбыл без нареканий т.е.1/3 от срока оставалась до комиссии на пересмотрения моего дела на ИТР две недели и тут когда я возвращался с работы администрация заметила что я не побрит и состав и нарушения (взыскания ) как теперь мне быть после взыскания еще 6 месяцев я не имею права на пересмотрения как скажите стоит обращаться в органы за помочью за предвзятость или что делать вообще я в замешательстве

Яновския артур :: Осиповичи


  Ответов: 1

Не преувеличивайте и не придумайте. Еще ни одна Администрация ИУОТ не привлекла никого к ответственности за небритость. Поэтому чтобы оценить Вашу ситуацию, нужно понимать, за что наложено взыскание и какие перспективы его обжаловать. "Органов, куда можно было бы обратиться за помочью", нет. Взыскания обжалуются в порядке, предусмотренном УИК. 

ВАШ АДВОКАТ vashadvokat.by :: 15.06.2018 в 01:27 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Дополнительный вопрос Опубликовано 15.06.2018 в 10:27

Это не ситуация не придуманая так и есть составили взыскания за не бритость !!

Яновский артур :: Осиповичи


  Ответов: 1

обжалуйте в установленном порядке. это не нарушение порядка отбывания наказания 

ВАШ АДВОКАТ vashadvokat.by :: 15.06.2018 в 10:29 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

<6142614361446145614661476148614961506151>
   страница №



Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Кирилл Олегович
30 ответов
161 благодарностей
2. Юрий Анатольевич
25 ответов
884 благодарностей
3. Федотов Олег
12 ответов
3 благодарностей
4. АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38
1 ответов
1441 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
 
Все юристы (1164 )




Вопросы, на которые поступил ответ:

336248Татьяна Дылюк06.11.26 в 07:07
336266Виткевич Алл...05.11.26 в 10:44
336263Светлана04.11.26 в 07:31
336264Светлана04.11.26 в 07:31
336265Светлана04.11.26 в 07:31
336262Любовь 03.11.26 в 19:46
336260Валентина 03.11.26 в 14:19
336256Надежда 03.11.26 в 07:21
336249Валерия 31.10.26 в 12:55
336247Шпадарук Анна31.10.26 в 07:29












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2026 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы