|
 |
| Вопрос № 284504
|
Опубликовано 08.07.2018 в 16:41
|
 |
| |
Стоит ли лишний раз собирать документы?
Добрый день! Я сейчас нахожусь на больничном по беременности и родам до 10 июля, должна буду выходить в отпуск по уходу за ребёнком, но организация, в которой я на данный момент числюсь в штате в ближайшее время должна ликвидироваться. Сейчас штат менее 15 человек и пособие по рождению и своевременной постановке на учёт я оформляла через одно окно. Есть ли смысл уходить в отпуск, снова оформлять пособие через одно окно, или можно уводиться и сразу оформить на мужа? Ничего ли я от этого не потеряю и можно ли так делать? Кондрацкая Валерия :: Минск
|
| |
| Вопрос № 284503
|
Опубликовано 08.07.2018 в 16:18
|
 |
| |
Могут ли не применять уголовную ответственность?
Добрый день! Я написала заявление о пропаже документов и денег, если будет премирение и вернут деньги, могу ли я в суде сделать "отвод"? И не применят ли человеку уголовную ответственность? Богданович Анастасия :: Минск
|
| Ответов: 1 |
Отвод - это другое. Помириться можно не во всех случаях. Лицо, совершившее преступление, не представляющее большой общественной опасности, или впервые совершившее менее тяжкое преступление, может быть освобождено от уголовной ответственности, если оно примирилось с потерпевшим и загладило причиненный преступлением вред. АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38 :: 11.07.2018 в 14:13 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
| Вопрос № 284500
|
Опубликовано 08.07.2018 в 14:46
|
 |
| |
Производственная необходимость
Наниматель отправляет работника в оздоровительный лагерь в связи с производственной необходимостью с оплатой по среднему заработку. Жильё и питание обеспечивается. Должны ли быть выплачены командировочные, если лагерь находится в 25 км от города? Должно ли быть согласие работника? Николай :: Речица
|
| Ответов: 1 |
В Вашем случае имеет место командировка. Наниматель обязан после нее произвести Вам оплату Вашего труда в командировке. Служебной командировкой признается поездка работника по распоряжению нанимателя на определенный срок в другую местность для выполнения служебного задания вне места его постоянной работы (ч. 1 ст. 91 ТК)). На практике в качестве другой местности принято рассматривать территорию, расположенную вне границ населенного пункта, в котором постоянно трудится работник. Направление в служебную командировку на срок свыше 30 календарных дней допускается только с согласия работника, которое, как правило, оформляется письменно. На основании чего издается приказ нанимателя. При служебных командировках наниматель обязан выдать аванс и возместить работнику следующие расходы: а) по проезду к месту служебной командировки и обратно; б) по найму жилого помещения; в) за проживание вне места жительства (суточные); г) иные произведенные работником с разрешения или ведома нанимателя расходы. ... Подробнее
Ладыга Иван Антонович :: 08.07.2018 в 20:42 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
| Вопрос № 284499
|
Опубликовано 08.07.2018 в 14:15
|
 |
| |
Высчитывается ли подоходный налог?
Здравствуйте,скажите высчитывается ли подоходный налог с зарплаты,если я плачу алименты на троих детей,которые проживают с матерью? Должна ли выдаваться поселковым советом мне справка,что у меня трое детей с указанием их адреса проживания по месту жительства матери? Котко Роман :: Червенский район
|
| Ответов: 1 |
Подоходный налог высчитывается. Однако вам полагается налоговый вычет для родителей на двоих и более несовершеннолетних детей в размере 57 руб. в месяц на каждого ребенка (пп 1.2 ст.164 НК). Вычет предоставляется ежемесячно обоим родителям, в том числе и расторгнувшим брак. Матвиенко :: 08.07.2018 в 17:07 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
| Вопрос № 284498
|
Опубликовано 08.07.2018 в 11:59
|
 |
| |
На что именно даётся гарантия на обувь?
Здравствуйте. Такой вопрос: распространяется ли гарантия полностью на всю обувь, на материал и фурнитуру? Приносил в магазин сапоги, так сломался замок, плюс протёрся материал, в итоге он просто порвался, магазин сказал что гарантия идёт только на подошву. Так ли это что гарантия идёт только на подошву? Сергей Михневич :: Минск
|
| Ответов: 1 |
Гарантия устанавливается производителем на весь товар, а не на подошву. Гарантийный срок на обувь должен составлять не менее 30 дней со дня продажи через розничную сеть или начала сезона носки обуви. Обычно гарантия на обувь устанавливается на один сезон носки - 3 мес. При этом сезоны установлены для обуви: а) зимней - с 15 ноября; б) весенней - с 1 марта; в) летней - с 1 мая; г) осенней - с 15 сентября. Течение гарантийного срока прерывается с наступлением другого сезона. Учитывая то, что Ваша обувь имеет механические повреждения, то Вам продавец вправе отказать в замене товара на новый, либо возврате денег, поскольку Вы могли неправильно эксплуатировать обувь. Ладыга Иван Антонович :: 08.07.2018 в 13:05 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
|
|
|
Вопросы, на которые поступил ответ:
|