Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   169 пользователей на сайте
 Всего вопросов: 239479
 Всего ответов: 283485
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
пособие оформление оплата очередь строительство квартира льготный кредит приватизация брак жилье наследство налоги документы армия прописка алименты амнистия оформление документов сроки отпуск увольнение молодая семья беременность раздел продажа долг договор аренда отработка ребенок выселение контракт работа права зарплата гражданство кредит регистрация молодой специалист распределение ип общежитие иск лицензия льготы компенсация развод декретный отпуск имущество право недвижимость раздел имущества налог суд











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 305376 Опубликовано 06.04.2020 в 21:09

Оформление на работу

Здравствуйте. Если я работаю уже несколько дней в организации, но договор еще не подписали и приказ не издали. Считается ли, что я работаю по бессрочному трудовому договору? ст.25 ТК РБ читала. Прием не оформлен вообще. Завтра 6-й день фактического допуска к работе. Какой договор действует? Я уволена в порядке перевода к другому нанимателю. Пытаются заставить оформиться на декретное место, поэтому нет приказа и подписанного договора.

Кулешова Ксения :: Бобруйск, Беларусь


  Ответов: 1

Это не значит, что договор бессрочный. Не исключено заключение контракта, иного срочного договора. 

Advocate 29 375 55 38 :: 06.04.2020 в 21:12 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Дополнительный вопрос Опубликовано 06.04.2020 в 21:20

До перевода я работала по контракту на ставку не декретное место. Означает ли это, что со мной обязаны заключить контракт?

Кулешова Ксения :: Бобруйск, Беларусь


  Ответов: 2

Если это не временный перевод, то договор заключается. Не обязательно контракт. 

Advocate 29 375 55 38 :: 06.04.2020 в 21:31 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

На место работницы, ушедшей в декрет, заключается срочный трудовой договор, а не контракт. В этом заинтересован наниматель, так как декретница имеет право выйти в любой момент. 

Юрист :: 07.04.2020 в 09:43 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

 Вопрос № 305375 Опубликовано 06.04.2020 в 20:52

Можно ли расторгнуть договор распределения по соглашению сторон?

Добрый день! Моя сестра окончила медицинский колледж на платной основе. Отработка не обязательна. Но т.к. были места для распределения, она распределилась в поликлинику, где работает на сегодняшний день. Окончание отработки 30 июля 2020 (осталось 4 месяца). Можно ли как то прервать данную отработку в связи со сменой места жительства (переезд в другой город)?

Калач Вадим :: Витебск


  Ответов: 1

Нет 

АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38 :: 06.04.2020 в 21:41 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить


 Вопрос № 305372 Опубликовано 06.04.2020 в 18:50

отстранение от работы по левым замерам

Здраствуйте! У нас в ВУЗе меряют при приходе на работу на вахте температуру ИК-бесконтактным термометром. Измерения проводит вахтер, и у кого около 37 или чуть выше-записывают на лист и передают руководству, а оно уже пишет на отстранение от работы. Но я собой ношу два градусника-электронный контактный и ртутным- меряла после ихнего бесконтактного-температура в норме на моих двух (разница в 0,2 градуса). Да и измеряют наверное неправильно-кто то вспотел, у женщин, например, косметика на лице и пр.. Правомерно ли отстранение персонала только лишь на основании таких «замеров» (еще бы дворников с уборщицами заставили нам замеры делать !). Никакой комисии, присутствия мед-работника, вахтер.....

Елизаренко Зоя :: Могилев


  Ответов: 3

Правомерно, если такое измерение регламентировано приказом руководителя ВУЗа. Пусть такими примитивными мерами, но руководство ВУЗа пытается обезопасить бестолковых студентов и иных работников, от распространения эпидемии коронавируса.  

Ладыга Иван Антонович :: 06.04.2020 в 18:55 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Отстранением от работы является временное недопущение работника к исполнению своих трудовых обязанностей в связи с ниже указанны ми обстоятельствами. Отстранение от работы оформляется приказом (распоряжением) нанимателя либо уполномоченного им должностного лица с указанием причины отстранения от работы.Приказ (распоряжение) объявляется работнику под роспись не позднее следующего дня, являющегося для работника рабочим. Отказ работника от ознакомления с приказом (распоряжением) оформляется актом с указанием присутствовавших при этом свидетелей.По требованию уполномоченных государственных органов в случаях, предусмотренных законодательством, наниматель обязан отстранить работника от работы.Наниматель имеет право незамедлительно отстранить работника от работы при выявлении допущенных им нарушений производственно-технологической, исполнительской или трудовой дисциплины, повлекших или способных повлечь причинение организации ущерба, до устранения нарушений.Помимо случаев, предусмотренных зак... Подробнее  

Advocate 29 375 55 38 :: 06.04.2020 в 19:05 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

К сожалению, Вы ничего не докажете, если даже 10 термометров будете носить с собой. Если установлена руководством ВУЗа такая система контроля безопасности в период эпидемии (измерения температуры), то она будет законной. При выявлении повышенной температуры в целях защиты трудового персонала от эпидемии руководство ВУЗа вправе не допускать работников с признаками болезни к работе, ссылаясь на санитарно-гигиенические и эпидемиологические требования. Жаловаться руководству ВУЗа, а также в гос. органы можно, но, как представляется, абсолютно бесполезно.  

Ладыга Иван Антонович :: 06.04.2020 в 19:27 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

 Вопрос № 305371 Опубликовано 06.04.2020 в 16:04

исполнительное производство из пенсии

Добрый день.Куда жаловаться?У меня субсидиарка по банкротству.Плачу исправно 50% пенсии.Банк в обход исполнителя подал меня АИС ИДО.В результате у меня с пенсионного счета списана вся пенсия.Меня оставили без средств существования.По закону имеют право с пенсии брать. только 50%

Владимир :: Витебск


  Ответов: 1

Вообще то, АИС ИДО создана для того, чтобы исключить случаи многократного взыскания денежных средств со всех счетов плательщика по одному и тому же обязательству/требованию. По-видимому, произошла ошибка взыскания, информация в АИС ИДО была подана в один день списания средств с Вашего счета банком. В дальнейшем, представляется, что такой ошибки быть не должно допущено. Положение о взаимодействии посредством АИС ИДО, утв. Указом Президента РБ от 16.10.2018 № 414 "О совершенствовании безналичных расчетов", к сожалению, не предусматривает порядок обжалования бесспорного взыскания денежных средств. Тем не менее, Вы можете подать жалобу в филиал банка, в котором открыт Ваш пенсионный счет, но это вряд ли что изменит, поскольку имеется долг, а глупую компьютерную программу, как известно, наказать невозможно.  

Ладыга Иван Антонович :: 06.04.2020 в 19:18 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

 Вопрос № 304840 Опубликовано 13.03.2020 в 17:21

право

Добры день. такой вопрос.На участке который я приобрел два года назад строю дом.Пришло время подвести электричества,но мне говорят вступай в кооператив заплати 3300-4000 тысячи рублей и тогда дадим тех условия,платить я не отказываюсь,но я не хочу вступать кооператив,по тому что они навязывают другие услуги ПРАВЫ ЛИ ОНИ.Участок я приобрел в сельсовете,Я хочу быть хозяином своего участка . Спасибо

Егоров Виктор Иванович :: Минск ул. Янки мавра 27 кв 7


  Ответов: 1

Вероятно члены правления садоводческого кооператива (товарищества) хотят получить от Вас часть компенсации, т.е. погасить часть своих затрат на возведение линии электропередач, которую они возвели за свои собственные средства. Вступать в кооператив это Ваше право, а не обязанность. Если Вам откажут в присоединении к линии электропередач, то тогда суд обяжет кооператив выдать Вам тех. условия на подключение к электроэнергии, т.е суд выступит в защиту Ваших прав, если Вы обратитесь в суд с таким иском.  

Ладыга Иван Антонович :: 13.03.2020 в 19:13 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Дополнительный вопрос Опубликовано 14.03.2020 в 15:35

Еще вопрос такой.Я им сказал что бы они эту линию передали на баланс в РЭС они не хотят. Кто и как это их может обязать это сделать

Егоров Виктор Иванович :: Минск ул. Янки мавра 27 кв 7 тел.+375297789252


  Ответов: 1

Никто не может заставить ни суд, ни государство. Передать линию на баланс РЭС это право садоводческого товарищества (СТ), а не их обязанность. Есть судебная практика по аналогичным спорам как Ваш по Минской области. Суды обязали правление СТ предоставить технические условия гражданам не членам СТ и обязали подключить их в качестве субабонентов к электрической сети СТ. Исполняли судебное решение судебные исполнители, которые наложили штрафные санкции на председателя СТ за отказ исполнить решение суда. В итоге граждане были подключены к электрической сети СТ и не вносили в СТ денежную компенсацию за подключение к линии электропередач.  

Ладыга Иван Антонович :: 14.03.2020 в 16:37 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Дополнительный вопрос Опубликовано 05.04.2020 в 22:02

Этот кооператив создан был что бы подвести линию электро передач и все.Деньги платить это не проблема у меня сосед по участку многодетная семья им выделяли бесплатно. он вообще не будет платить.они изо этого уперлись или что то имеют с этого по этому не хотят закрывать кооператив.Что никаких прав на них нету?

Егоров Виктор Иванович :: Минск ул. Янки мавра 27 кв 7


  Ответов: 1

Конечно имеют, они "рубят бабки" на пустом месте. Линия давно уже возведена, затраты на ее возведение погашены, но число подключающихся абонентов будет расти и, следовательно, прибыль. Чем не бизнес! Вам необходимо обратиться в свою территориальную юридическую консультацию или любую иную юридическую консультацию для оказания Вам помощи любым понравившимся Вам адвокатом в составлении искового заявления в суд. Спор в суде Вы выиграете 100%, деньги уплаченные Вами на услуги адвоката суд взыщет с проигравшей стороны, т.е. с СТ.  

Ладыга Иван Антонович :: 06.04.2020 в 12:04 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Дополнительный вопрос Опубликовано 06.04.2020 в 15:47

Спасибо,а к вам можно будет оборотиться если что?

Егоров Виктор Иванович :: Минск ул. Янки мавра 27 кв 7 тел.+375297789252


  Ответов: 1

Пожалуйста, за предоставлением Вам квалифицированной правовой помощи обращайтесь в свою территориальную юридическую консультацию. Я не занимаюсь оказанием юридических услуг.  

Ладыга Иван Антонович :: 06.04.2020 в 18:42 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

<3598359936003601360236033604360536063607>
   страница №



Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Кирилл Олегович
37 ответов
140 благодарностей
2. Юрий Анатольевич
24 ответов
882 благодарностей
3. АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38
1 ответов
1441 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
 
Все юристы (1159 )




Вопросы, на которые поступил ответ:

335894Белоножко На...12.05.26 в 12:53
335890ЕКАТЕРИНА К12.05.26 в 04:36
335889Гость11.05.26 в 12:35
335888Москоленко Е...11.05.26 в 12:29
335885Наташа09.05.26 в 08:34
335886Наташа09.05.26 в 08:34
335887Наташа09.05.26 в 08:31
335884Алёна Чаевск...07.05.26 в 04:33
335883Надежда 06.05.26 в 19:20
335880Артём 05.05.26 в 16:28












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2026 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы