|
 |
| Вопрос № 312070
|
Опубликовано 05.02.2021 в 13:45
|
 |
| |
Сколько времени есть на трудоустройство если не прошел испытательный срок?
Здравствуйте. Я иностранный гражданин с видом на жительство в РБ. Большую часть своей жизни прожил в беларуси. Всегда был трудоустроен и работал. 5 месяцев назад попал в неприятную ситуацию. Меня пропросили уволиться по собственному желанию. Искал работу и все попытки были безуспешны. Вот недавно нашел новуб работу. Но ксожалению есть вкроятность что не пройду испытательный срок. Требования очень высокие. Плюс негативно смотрят на то что у меня трое детей. Вопрос следующего характера: Если я 5 месяцев не работал и нашел работу но не прошел испытательный срок скажем через пару недель, был уволен , как быть с тунеядством? Сколько времени останется на поиски новой работы? Я слышал что меня как иностранного гражданина лишат вида на жительство. Что в этом случае делать? Михаил Витальевич :: Минск
|
| Ответов: 1 |
Разрешение на постоянное проживание может быть аннулировано, если иностранец не имеет законного источника получения доходов, обеспечивающих ему прожиточный минимум, установленный в Республике Беларусь, в течение последних шести месяцев Дмитрий :: 05.02.2021 в 14:26 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
| Дополнительный вопрос |
Опубликовано 05.02.2021 в 15:18
|
 |
| |
исходя из выше отвеченого. Т.е. если я не пройду испытательный срок и меня уволят. То меня могут сразу лишить вида на жительство и времени на поиски новой работы не будет? Михаил Витальевич :: Минск
|
| Ответов: 1 |
Где вы в "вышеотвеченном" такое нашли? Аннулирование ВНЖ по этому основанию является правом, а не обязанностью ОГиМ, во-вторых, вы действительно думаете, что миграционной службе заняться больше нечем, как стоять с секундомером и отслеживать ровно 6 месяцев для каждого безработного иностранца? Проблемы будете решать по мере их поступления. ОГиМ принимает решение в индивидуальном порядке, кроме того, есть процедура обжалования. Чего раньше времени панику поднимать? Дмитрий :: 05.02.2021 в 16:04 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
| Вопрос № 312057
|
Опубликовано 04.02.2021 в 20:39
|
 |
| |
могут ли мне дать право оплатить первоначальна наложенную сумму штрафа на момент его оформления
14.10.2020 управляя автотранспортным средством, я не по своей вине, стала участником ДТП.​ После прибытия на место происшествия​ сотрудников ГАИ г. Минска по их требованию, мною были предоставлены запрашиваемые документы, за исключением свидетельства о прохождении ТО. К сожалению, у меня отсутствовал ТО, т.к. я только недавно взяла машину у своего дедушки и не успела своевременно его пройти.​ В результате, отсутствия ТО,​ на меня был наложен штраф, в размере 1 б.в .,​ который в случае оплаты в течении 30 дней, не увеличивался. В моем случае, это до 14 ноября 2020 г. Но к сожалению,​ я очень тяжело заболела и не смогла в данный срок оплатить штраф. Что привело к росту суммы штрафа на 2 б.в.
​ ​ ​ ​ ​ ​ ​ Учитывая все вышесказанное:
​ -могут ли мне дать право оплатить​ первоначальна наложенную сумму штрафа на момент его оформления, а именно 27 бел.руб. Юлия :: Беларусь, Город Минск, Минск
|
| |
| Дополнительный вопрос |
Опубликовано 05.02.2021 в 11:15
|
 |
| |
Куда обжаловать?!? И как?!? Юлия :: Беларусь, Город Минск, Минск
|
| Ответов: 1 |
Размер штрафа бесполезно обжаловать. Эти 2 БВ автоматически плюсуются к основному штрафу и механизма неприменения увеличенного размера штрафа в КоАП не содержится. Соответственно никто вас от уплаты не освободит Дмитрий :: 05.02.2021 в 11:57 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
| Дополнительный вопрос |
Опубликовано 05.02.2021 в 14:10
|
 |
| |
Даже если я была на больничном длительное время(нетрудоспособна) ?! Юлия :: Беларусь, Город Минск, Минск
|
| Ответов: 1 |
Даже. Временная нетрудоспособность уже давно не является препятствием для оплаты штрафа. Платежи успешно осуществляются с телефона или компа через ЕРИП. Дмитрий :: 05.02.2021 в 14:22 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
| Вопрос № 312071
|
Опубликовано 05.02.2021 в 13:51
|
 |
| |
Можно ли оспорить постановление КоАП на основании принципа обратной силы закона?
Добрый день, было составлен протокол об административном нарушение по части 3 статьи 18.12 КоАП РБ по которой предусмотрено как предупреждение, так и штраф. После оформления протокола обратил внимание инспектора, что с 1.03.2021 вступают в силу изменения в КоАП и по этой статье полагается наказывать предупреждением, если в течении года не было аналогичных правонарушений. На что инспектор заметил, что сейчас только февраль месяц. При этом в КоАП есть статья “2. Акт законодательства, устраняющий противоправность деяния, смягчающий или отменяющий ответственность или иным образом улучшающий положение физического или юридического лица, совершившего административное правонарушение, имеет обратную силу, то есть распространяется и на лицо, которое совершило административное правонарушение до вступления такого акта законодательства в силу и в отношении которого постановление о наложении административного взыскания не исполнено. Со дня вступления в силу акта законодательства, устраняющего противоправность деяния, соответствующее деяние, совершенное до его вступления в силу, не считается административным правонарушением”. Можно ли на основании этого оспорить данное постановление? Заранее благодарю. Виктор :: Минск
|
| |
| Вопрос № 312054
|
Опубликовано 04.02.2021 в 19:37
|
 |
| |
декрет, работа
Здравствуйте, у нас в коллективе работает девушка, которая вышла с декрета на ставку с двумя детьми 4лет, по факту она почти не работает, то больничные то отпуск, у нее контракт на 5лет, как можно нанимателю с ней поступить, это аптека, возможно ли ее сократить до 0.5 ставки, или перевести в другую аптеку данной сети, потому как трудовой кодекс наделил ее правами, а ее обязанности по факту подарил нам ), спасибо за ответ мороз маша :: минск
|
| Ответов: 1 |
Доброе утро! Маша, да, это гарантируется законодательством - выдача листка временной нетрудоспособности, отпуск согласно ТК, заключение/продление контракта (ст. 261-5 ТК). Как Вы хотите с ней поступить?! А выполнение ее обязанностей должно оплачиваться. Адвокат Колтунович Павел +375296253244 :: 05.02.2021 в 09:49 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
| Дополнительный вопрос |
Опубликовано 05.02.2021 в 11:44
|
 |
| |
спасибо, но четыре человека тоже не должны постоянно страдать, за то что мы работаем за нее никто не платит, у всех есть свои семьи, свои проблемы, контракт можно с ней расторгнуть до срочно, ( заключен в 2020 на 5лет) детям по 4 года
мороз маша :: минск
|
| Ответов: 1 |
Маша, по продлению контракта я Вам уже указал в предыдущем ответе. Досрочно - это как?! Хотите уволить ее по инициативе нанимателя (ст. 42 ТК)? У нее же двое детей по 4 года... По остальным вариантам: 0.5 ставки - можете с ее согласия (п. 1 ч. 2 ст. 289 ТК), или по процедуре, предусмотренной ст. 32 ТК; перевести в другую аптеку данной сети - это чтобы другие "постоянно страдали") Вообще перемещение возможно согласно ст. 31 ТК, а если речь о переводе, так это по правилам ст. 30 ТК. Адвокат Колтунович Павел +375296253244 :: 05.02.2021 в 17:29 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
| Вопрос № 312064
|
Опубликовано 05.02.2021 в 10:54
|
 |
| |
Сделка без заключения договора
Здравствуйте! Нашей организации был выставлен счёт на поставку товара. Деньги другой организации в форме ООО мы перевели, однако товар поставлен не был. Договора тоже не было. На данный момент организация на связь не выходит. Мы направили претензию. Имеем ли мы право обратиться в суд? Кузьма Елена :: Гродно
|
| |
|
|
|
Вопросы, на которые поступил ответ:
|