|
|
| Вопрос № 320728
|
Опубликовано 16.04.2022 в 15:51
|
 |
| |
Необходимо ли предоставлять документы в налогую о наличии средств при покупке недвижимости
Добрый день. Подскажите, при покупке недвижимости необходимо ли предоставлять(иметь в наличии) документы подтверждающие наличие средств на покупку недвижимости(квартиры) в налоговые органы?!Каким образом и в какой срок необходимо это делать? Документы должен предоставлять собственник недвижимости или лицо производившее внесение средств (если это разные лица). Какой пакет документов для этого необходим? Если средства на покупку недвижимости собраны с помощью ближайших родственников и суммы незначительные, необходимо ли брать с них документы подтверждающие получения этих средств?! Заранее благодарен! Дмитрий :: Минск
|
| Ответов: 1 |
Иметь в наличии документы, подтверждающие происхождение денежных средств , очень желательно.
Документы обычно должен предоставлять покупатель в срок, обозначенный налоговой.
В простой письменной форме должны совершаться сделки (за исключением сделок, требующих нотариального удостоверения):
1) юридических лиц между собой и с гражданами;
2) граждан между собой на сумму, превышающую не менее чем в десять раз установленный законодательством размер базовой величины, если иное не предусмотрено законодательством. Юрий Анатольевич :: 16.04.2022 в 16:00 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
| Вопрос № 320727
|
Опубликовано 16.04.2022 в 12:50
|
|
| |
Имеем ли мы право получить возмещение по данному вопросу
Здравствуйте, отец на работе получил травму, упав с высоты (сложный перелом ноги, сотрясение мозга и перелом руки) получил инвалидность, не работает уже 3 года, с каждым годом состояние ухудшается, рука не разгибается, кратковременная потеря памяти, нога за 3 года не срастается(операцию можно сделать по извлечннию металлоконструкции и поставить протез на платной основе, но врачи не дают никакой гарантии, говоря о печальном исходе). Предприятие не собирало никаких проверок по факту травмы,говорили мол не переживай выздоровишь мы тебя обратно на работу возьмём, соответственно с такими травмами он не сможет физически работать. Можно ли взыскать с данного предприятия компенсацию за вред здоровья? Волкова Вероника :: Могилёв
|
| Ответов: 2 |
Недостаточно информации для ответа.
Предположу, что вряд ли это удастся, хотя бы в связи с тем, что столько лет никто вопросом не занимался.
Тем не менее, можно обратиться письменно на предприятие и в суд. Лучше через адвоката.
Можно также обратиться в милицию. Возможно, имело место нарушение правил охраны труда. Юрий Анатольевич :: 16.04.2022 в 12:54 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
Чтоб взыскать компенсацию за вред здоровью, необходимо установить причинно-следственную связь.
По прошествии времени это усложнено.
Вопрос, почему вы раньше этим не занимались?
Пробуйте обратиться в суд. Но перспективы оценить сложно. АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38 :: 16.04.2022 в 21:30 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
| Вопрос № 320726
|
Опубликовано 16.04.2022 в 12:49
|
|
| |
Имеем ли мы право получить возмещение по данному вопросу
Здравствуйте, отец на работе получил травму, упав с высоты (сложный перелом ноги, сотрясение мозга и перелом руки) получил инвалидность, не работает уже 3 года, с каждым годом состояние ухудшается, рука не разгибается, кратковременная потеря памяти, нога за 3 года не срастается(операцию можно сделать по извлечннию металлоконструкции и поставить протез на платной основе, но врачи не дают никакой гарантии, говоря о печальном исходе). Предприятие не собирало никаких проверок по факту травмы,говорили мол не переживай выздоровишь мы тебя обратно на работу возьмём, соответственно с такими травмами он не сможет физически работать. Можно ли взыскать с данного предприятия компенсацию за вред здоровья? Волкова Вероника :: Могилёв
|
| Ответов: 2 |
Недостаточно информации для ответа.
Предположу, что вряд ли это удастся, хотя бы в связи с тем, что столько лет никто вопросом не занимался.
Тем не менее, можно обратиться письменно на предприятие и в суд. Лучше через адвоката.
Можно также обратиться в милицию. Возможно, имело место нарушение правил охраны труда. Юрий Анатольевич :: 16.04.2022 в 12:54 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
Чтоб взыскать компенсацию за вред здоровью, необходимо установить причинно-следственную связь.
По прошествии времени это усложнено.
Вопрос, почему вы раньше этим не занимались?
Пробуйте обратиться в суд. Но перспективы оценить сложно. АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38 :: 16.04.2022 в 21:30 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
| Вопрос № 320725
|
Опубликовано 16.04.2022 в 00:07
|
|
| |
Могут ли меня не увольнять с работу в такой ситуации?
Устроилась официально на работу, но не подписывала никаких договоров/контрактов и т.д. Поработала один день и решила уволиться, а меня не хотят увольнять, говорят должны работать
Не знаю, что делать, помогите пожалуйста Козловская Анастасия :: Минск
|
| Ответов: 3 |
Началом действия трудового договора является день начала работы, определенный в нем сторонами, ТК.
Фактическое допущение уполномоченным должностным лицом нанимателя работника к работе является началом действия трудового договора независимо от того, был ли прием на работу надлежащим образом оформлен.
Фактическое допущение уполномоченным должностным лицом нанимателя работника к работе должно быть письменно оформлено не позднее дня, следующего за днем допущения работника к работе.
После заключения в установленном порядке трудового договора прием на работу оформляется приказом (распоряжением) нанимателя. Приказ (распоряжение) объявляется работнику под роспись.
В случае споров нужно обращаться в суд. Юрий Анатольевич :: 16.04.2022 в 00:09 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
Вас действительно не должны увольнять. АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38 :: 16.04.2022 в 01:54 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
Добрый день! Анастасия, а трудовую книжку передали нанимателю? Пробовать договариваться с нанимателем, иначе - требовать свой экземпляр трудового договора и увольняться по основаниям, установленным ТК. Адвокат Колтунович Павел +375296253244 :: 16.04.2022 в 16:28 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
| Вопрос № 320724
|
Опубликовано 15.04.2022 в 22:59
|
|
| |
Должна ли я возвращать что-то магазину через неделю после увольнения и получения рассчетного счета?
Здравствуйте! Работала в магазине, по определённым обстоятельствам уволилась, получила рассчетные счета за два месяца - март и апрель, всё под подпись, через неделю звонит бывший работодатель и говорит, что якобы дал мне на 185 б. р. больше, чем должен был и чтобы я их возвращала. Скажите, должна ли я что-то возвращать магазину?
Смущает только одно: коробку(деньги для размера) считают два раза в день, перед открытием и после закрытия, и кассу считают также каждый вечер, неделю у них все сходилось и меня никто не трогал, и резко ни с того, ни с сего минус пошёл 185 рублей.
На ком лежит ответственность за этот пересчет(если он был) и кто должен будет вернуть эти деньги? Гальченя Ксения :: новополоцк
|
| Ответов: 2 |
Я не совсем понимаю ситуацию. 185 рублей это некая недостача?
В случае вашего отказа вернуть деньги, возможно, наниматель обратится в суд. Насколько обоснованы его претензии не знаю.
Если вы считаете, что с вами произведен полный расчет без переплат, вероятно, смысла добровольно что-то возвращать нанимателю нет. Юрий Анатольевич :: 15.04.2022 в 23:12 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
Добрый день! Ксения, что значит "... на 185 б. р. больше, чем должен был?" Надо разбираться в деталях Вашей ситуации. Для обращения нанимателя в суд по вопросам взыскания материального ущерба, причиненного ему работником, устанавливается срок в один год со дня обнаружения ущерба. Для этого нужны доказательства, позволяющие определить размер ущерба, причины его образования, противоправность поведения работника, причинно-следственную связь между действиями работника и образовавшимся ущербом, вину работника (ст. 400 ТК РБ). Адвокат Колтунович Павел +375296253244 :: 16.04.2022 в 16:31 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
|
|
|
Вопросы, на которые поступил ответ:
|
283 пользователя на сайте 
