Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   146 пользователей на сайте
 Всего вопросов: 239213
 Всего ответов: 283281
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
квартира аренда оформление приватизация строительство регистрация увольнение наследство суд контракт гражданство льготы очередь раздел распределение зарплата договор оплата сроки долг выселение продажа права молодая семья работа право иск жилье лицензия раздел имущества недвижимость брак развод ребенок отработка молодой специалист прописка отпуск армия кредит налог беременность налоги имущество оформление документов документы льготный кредит амнистия ип алименты декретный отпуск компенсация общежитие пособие











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 335632 Опубликовано 03.03.2026 в 07:08

Имеет ли право работодатель ограничивать разбиение отпуска?

Предыстория вопроса: приблизительно за полгода до отпуска составляется график отпусков, где можно выбрать уходить на полный отпуск по графику (год отработал и отпуск) либо разделить отпуск на части (первая часть по графику), но обязательно нужно указать в каком(-их) месяце будешь забирать остатки отпуска. Я разделяю отпуск на 2 части одна по графику, а со второй следует проблема. Проблема: вторую часть отпуска я в основном беру для полевых работ дома. И время(месяц) в котором мне понадобится вторая часть отпуска за полгода я знать не могу. Однако миниманых сроков предупредить работодателя для выхода в отпуск придерживаюсь(от 2 недель и более). Суть вопроса: исходя из вышесказанного, мне пришлось в графике указать полный отпуск. Теперь работодатель отказывает в разбиении отпуска. Имеет ли он права отказывать на разбиение отпуска? P. S. Ни в каких документах - контракт, колдоговор и доп соглашениях я не видел пункта, на который можно уповать для отказа в разбиении отпуска.

Ширкевич Виталий :: Орша


  Ответов: 0
 Вопрос № 335631 Опубликовано 03.03.2026 в 04:17

Долевая собственность

Здравствуйте! Имею долевую собственность совместно с братом и сестрой( три доли)На общей жилплощади прописан брат и проживает! Мы с сестрой не прописаны в этом помещении и не живём там! Могу ли я без согласия двух других собственников прописать в данной недвижимости своего совершеннолетнего сына?

Потапова Дарина :: Минск


  Ответов: 0

 Вопрос № 335630 Опубликовано 03.03.2026 в 03:54

Наследники обязательной доли

Здравствуйте! Муж умер,а его отец (мой свёкор)переписал завещание на своего внука( моего сына)! Кроме умершего сына у свекра есть двое детей которые недавно достигли пенсионного возраста и не работают( не инвалиды)! Получается они наследники обязательной доли независимо от завещания? И даже при желании не смогут отказаться от вступления в наследство?

Иванова София :: Брест


  Ответов: 0
 Вопрос № 335629 Опубликовано 02.03.2026 в 14:19

Имеет ли право

Муж сначала признал отцовство. Затем подал на тест ДНК. Любовница не явилась ни разу. Суд принял решение об отмене отцовства. Муж сейчас не хочет отменять отцовство, хочет сохранить свидетельство о рождении. 1. Может ли любовница не давать видеться с ребенком? 2. Может ли она в дальнейшем сама подать на тест ДНК?

Ирина :: Мінск


  Ответов: 0
 Вопрос № 335628 Опубликовано 02.03.2026 в 13:13

Правомерно ли требовать оплату убытков проживающему на основании п.3 ст.188 ЖК РБ?

Здравствуйте, моя мать проживает в общежитии. У нее осталось право регистрации и проживания в общежитии на основании п.3 ст.188 ЖК РБ - проработавшие в организации, предоставившей им жилое помещение государственного жилищного фонда в общежитии, не менее десяти лет; уволенные в связи с ликвидацией организации либо по сокращению численности или штата работников организации, предоставившей им жилое помещение государственного жилищного фонда в общежитии. Организация в которой работала мать больше 10 лет ликвидировалась очень давно, но проживать в общежитии она продолжает до сих пор. Общежитие взяло на баланс предприятие и все поменялось. Раньше моя мать платила о только коммунальные услуги за общежитие, а с этого года потребовали предоставить ходатайство от организации где она работает сейчас на предоставление комнаты, вопрос зачем если она проработала больше 10 лет и выселить в никуда ее не могут?, и в ходатайстве указать что организация которая ей его предоставляет гарантирует возмещать оплату убытков в соответствии с п. 54 Положения об общежитиях (утв. Постановлением Совмина РБ № 269 от 05.04.2013, а также Постановление Совета Министров Республики Беларусь от 10 декабря 2024 г. №942. Убытки высчитывают у матери с заработной платы, а она работает в гос организации, мать не пенсионерка. Правомерно ли требовать у моей матери оплату убытков? Если да, то смысл тогда от этой статьи ЖК РБ?

Карпенко Виктория :: Минск


  Ответов: 0
12345678910>
   страница №



Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Кирилл Олегович
30 ответов
133 благодарностей
2. Юрий Анатольевич
22 ответов
880 благодарностей
3. АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38
6 ответов
1440 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
 
Все юристы (1157 )




Вопросы, на которые поступил ответ:

335627Битица Екате...02.03.26 в 18:32
335623Андрей24.02.26 в 19:12
335614Левчук Натал...24.02.26 в 17:43
335619иванова инна24.02.26 в 05:30
335613Татьяна 23.02.26 в 15:43
335615Харитонов Дм...23.02.26 в 09:48
334307Здитовецкая ...22.02.26 в 13:30
335587Астрейко Вла...22.02.26 в 13:28
335218Катерина22.02.26 в 13:27
335611Реут Дарья 22.02.26 в 13:19












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2026 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы