Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   137 пользователей на сайте
 Всего вопросов: 237740
 Всего ответов: 282018
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
отработка молодая семья увольнение амнистия наследство гражданство оформление долг налог кредит регистрация ребенок очередь отпуск лицензия аренда распределение льготы суд документы продажа льготный кредит компенсация ип строительство сроки пособие оформление документов права зарплата молодой специалист декретный отпуск раздел имущества брак иск жилье право налоги алименты выселение прописка работа приватизация квартира общежитие контракт развод оплата армия беременность имущество раздел договор недвижимость











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 334153 Опубликовано 10.05.2025 в 19:12

Можно ли продать единственное жилье

Добрый день, имею ли я право продать единственное жилье, принадлежащее мне на праве собственности? Я единственный собственник. Другой жилой недвижимости в Беларуси нет. Живу и работаю постоянно в Беларуси. Приобретать другую недвижимость в ближайшие месяца не планирую.

Кротник Ирина Эдуардовна :: Гомель


  Ответов: 1

Можете, если нет ограничений, например, арестов, запретов и тд.  

АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38 :: 11.05.2025 в 14:18 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

 Вопрос № 334152 Опубликовано 10.05.2025 в 18:14

Имею ли я право быть включенным в отдельные списки на улучшение жилищных условий при переводе на новое место работы?

Добрый день! Помогите, пожалуйста, разобраться в следующей ситуации. Будучи молодым специалистом, в 2013 году был принят на учет нуждающихся в улучшении жилищных условий по месту работы (Государственное предприятие). Отработав пять лет на этом предприятии, в 2018 году переводом сменил место работы (перевод на Государственное предприятие). Устроившись на новое место работы, подал заявление, в котором просил принять меня на учет нуждающихся в улучшении жилищных условий в связи с переводом. Рассмотрев мое заявление, было принято решение - принять на учет нуждающихся в улучшении жилищных условий по новому месту работы со времени принятия меня на учет по-прежнему месту работы т.е. с 2013 года, в соответствии с пунктом 38 положения утвержденного Указом Президента Республики Беларусь от 16.12.2013 № 563. Сейчас главный нюанс, на новом месте работы есть «Общая» очередь и отдельная очередь «Молодые специалисты». Изначально, я был включен в обе эти очереди, однако 2021 году меня исключили из отдельной очереди «Молодые специалисты», сославшись на то, что, во время перевода в 2018 году я уже не был в статусе молодого специалиста, при этом, не привели ссылку на документ, которым руководствовались, принимая такое решение. Хочу получить разъяснение данной ситуации, правомерно ли меня сняли с отдельной очереди при учете того, что я сменил работу переводом?

Швед Александр :: Минск


  Ответов: 0

 Вопрос № 334151 Опубликовано 10.05.2025 в 12:28

Работа многодетного отца в выходные дни без его согласия

Здравствуйте. Очень прошу помощи в разъяснении прав. Ситуация: многодетный отец (имеет 5 несовершеннолетних детей и 1 совершеннолетний) работает городских электросетях. Электромонтер. График работы - 5 рабочих дней каждую неделю, кроме субботы и воскресения. День отца не оформлял. Его жена тоже не оформляла на своей работе. Без его согласия ставят ему дежурства каждый месяц на 2 дня - суббота и воскресенье (с 0:00 часов субботы до 24 часов воскресенья. Ожидаешь вызова, никуда не отлучаясь в эти дни. При необходимости работаешь эти дни.) Сообщают о предстоящем дежурстве за 5 дней до его. Отказывается от дежурств в выходные дни, но администрация игнорирует отказ. На основании каких правил и законов можно защититься этому многодетному отцу? На что можно указать администрации? Заранее Вам благодарен.

Маркуш Валентин :: Барановичи


  Ответов: 1

Нужно видеть трудовой договор, пвтр, иные локальные акты, приказы. 

АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38 :: 11.05.2025 в 14:20 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

 Вопрос № 334150 Опубликовано 10.05.2025 в 12:28

Работа многодетного отца в выходные дни без его согласия

Здравствуйте. Очень прошу помощи в разъяснении прав. Ситуация: многодетный отец (имеет 5 несовершеннолетних детей и 1 совершеннолетний) работает городских электросетях. Электромонтер. График работы - 5 рабочих дней каждую неделю, кроме субботы и воскресения. День отца не оформлял. Его жена тоже не оформляла на своей работе. Без его согласия ставят ему дежурства каждый месяц на 2 дня - суббота и воскресенье (с 0:00 часов субботы до 24 часов воскресенья. Ожидаешь вызова, никуда не отлучаясь в эти дни. При необходимости работаешь эти дни.) Сообщают о предстоящем дежурстве за 5 дней до его. Отказывается от дежурств в выходные дни, но администрация игнорирует отказ. На основании каких правил и законов можно защититься этому многодетному отцу? На что можно указать администрации? Заранее Вам благодарен.

Маркуш Валентин :: Барановичи


  Ответов: 1

Нужно видеть трудовой договор, пвтр, иные локальные акты, приказы. 

АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38 :: 11.05.2025 в 14:20 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

 Вопрос № 334149 Опубликовано 10.05.2025 в 12:28

Работа многодетного отца в выходные дни без его согласия

Здравствуйте. Очень прошу помощи в разъяснении прав. Ситуация: многодетный отец (имеет 5 несовершеннолетних детей и 1 совершеннолетний) работает городских электросетях. Электромонтер. График работы - 5 рабочих дней каждую неделю, кроме субботы и воскресения. День отца не оформлял. Его жена тоже не оформляла на своей работе. Без его согласия ставят ему дежурства каждый месяц на 2 дня - суббота и воскресенье (с 0:00 часов субботы до 24 часов воскресенья. Ожидаешь вызова, никуда не отлучаясь в эти дни. При необходимости работаешь эти дни.) Сообщают о предстоящем дежурстве за 5 дней до его. Отказывается от дежурств в выходные дни, но администрация игнорирует отказ. На основании каких правил и законов можно защититься этому многодетному отцу? На что можно указать администрации? Заранее Вам благодарен.

Маркуш Валентин :: Барановичи


  Ответов: 1

Нужно видеть трудовой договор, пвтр, иные локальные акты, приказы. 

АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38 :: 11.05.2025 в 14:21 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

12345678910>
   страница №



Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Кирилл Олегович
164 ответов
109 благодарностей
2. АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38
21 ответов
1432 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
3. Юрий Анатольевич
17 ответов
859 благодарностей
 
Все юристы (1152 )




Вопросы, на которые поступил ответ:

334158Гресь Иван 11.05.25 в 20:45
334149Маркуш Вален...11.05.25 в 14:21
334150Маркуш Вален...11.05.25 в 14:20
334151Маркуш Вален...11.05.25 в 14:20
334148Маркуш Вален...11.05.25 в 14:19
334153Кротник Ирин...11.05.25 в 14:18
334154Кротник Ирин...11.05.25 в 14:17
334155Кротник Ирин...11.05.25 в 14:16
334156Кротник Ирин...11.05.25 в 14:02
334145Петров Евген...10.05.25 в 06:21












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2025 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы