|
|
| Вопрос № 90867
|
Опубликовано 28.08.2010 в 13:45
|
 |
| |
Правомерны ли действия работников ЖКХ?
Ветром (не ураганным)повалило дерево, дерево упало на авостоянку, при этом повредив 4 автомобиля. Были вызваны рвботники ГАИ, которые составили протоколы и т.п.. Далее, при устном обращении в ЖКХ, о возмещении ущерба, нам было отказано - мотивируя это тем, что дерево было здоровое и т.п.. Правомерны ли действия работников ЖКХ и какие действи со стороны потерпевших автовладельцев следует предпринять? Рыжик А :: Полоцк
|
| Ответов: 1 |
обратиться в жкх письменно и требовать письменного ответа. можно попробовать получить консультацию у зелентсроя, например, больное ли было на самом деле дерево Трофимова Евгения :: 13.09.2010 в 02:44 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
| Вопрос № 90567
|
Опубликовано 25.08.2010 в 18:11
|
|
| |
Как могут помешать другие собсвенники квартиры продать мне свою долю жилья.
Каким образом могут помешать мне другие собственники ,продать мне свою долю, если они имели возможность выкупить ее в установленном законом порядке,но не захотели платить назначенную цену.Могут ли они препядствовать проживанию новому собственнику ,купившего мою долю.Квартира 2-х комнатная,приватизирована,счета разделены. Горельчик Владимир :: Минск
|
| Ответов: 1 |
Если Вами соблюден порядок уведомления дольщиков (имеются доказательства) и цена договора продажи доли соответствует цене предложения, то не могут. Со-собственник имеет право на пользование наравне с другими дольщиками, в том числе на регистрацию в помещении при нехватке площади. Если дольщики препятствуют пользованию (физически не пускают в квартиру), необходимо оратиться в суд. Жученко Сергей :: 27.08.2010 в 19:01 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
| Дополнительный вопрос |
Опубликовано 27.08.2010 в 21:23
|
|
| |
Здравствуйте.Подкрепите пожалуйста свои доводы статьями и другими положениями. Горельчик Владимр :: Минск
|
| |
| Вопрос № 90831
|
Опубликовано 27.08.2010 в 19:36
|
|
| |
Законно ли исковое требование нанимателя?
Согласно трудового договора я была принята на работу (должность) специалистом по обработке информации в продовольстевенный магазин. Рабата былы связана только с обработкой документов(накладных).После инвентаризации была выявленна недостача. Привлекаюсь в качестве ответчика. Законны ли требования нанимателя о заключении со мной договора о коллективной (бригадной) материальной ответственности? Можно ли считать выполняемою мною работу, работой по продаже (отпуску) товаров (продукции), их подготовке к продаже,согласно Приложения №1 к постановлению Министерства труда РБ 14.04.2000 № 54. Наталья :: Брест
|
| |
|
|
|
Вопросы, на которые поступил ответ:
|
365 пользователей на сайте 
