|
 |
| Вопрос № 174012
|
Опубликовано 28.03.2013 в 12:13
|
 |
| |
Имеют ли право мужа забрать на службу?
Добрый день! У нас такая ситуация. Муж отслужил первый срок в резерве и в мае близится второй. За это время я забеременела. Имеют ли право мужа забрать на службу? В то время, как он служил, им говорили, что в такой ситуации им отдадут воинский билет при своевременном предоставлении документов. Сейчас в военкомате говорят, что не забирают только по факту рождения ребенка. Разъясните, пожалуйста, эту ситуацию.. Муха Юлия :: Гомель
|
| Ответов: 1 |
Законом "О воинской обязанности и воинской службе" от 05.11.1992 г. установлено, что военнослужащий, проходящий военную службу, имеет право на досрочное увольнение с военной службы при возникновении у него обстоятельств, в Вашем случае абз.4 ст. 32 Закона - как имеющий жену и ребенка в возрасте до 3-х лет. Период беременности не является основанием для увольнения, но является основанием для предоставления отсрочки для призыва. Иванов Юрий :: 03.04.2013 в 17:39 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
| Вопрос № 173950
|
Опубликовано 27.03.2013 в 17:59
|
 |
| |
обязаны его отпустить или нет?
парня забирают в армию, отпустят ли его на свою собственную свадьбу, и на сколько дней?(положено ли это по закону) Круглик :: Елизавета
|
| |
| Вопрос № 163095
|
Опубликовано 22.11.2012 в 19:13
|
 |
| |
основание для отсрочки
Доброго времени суток! Подскажите пожалуйста, если я в разводе с женой, а наш ребенок прописан и проживает у меня может ли это быть основанием для отсрочки и какие документы необходимо будет предоставить в военкомат. Андрей Лазарев :: Минск
|
| |
| Вопрос № 173391
|
Опубликовано 21.03.2013 в 13:52
|
 |
| |
может ли мой мож рассчитывать на отсрочку в армию ?
Добрый день! Подскажите пожалуйста, может ли мой мож рассчитывать на отсрочку в армию (в мае призыв), по причине того, что я не могу трудоустроится на работу. На данный момент я безработная (молодой специалист), стою на учете в центре занятости, у нас 3-х летний ребенок, ходит в сад. Ольга :: Минск
|
| |
| Дополнительный вопрос |
Опубликовано 22.03.2013 в 08:47
|
 |
| |
Спасибо, и все же может ли муж рассчитывать на отсрочку, если я не трудоустроена? И подскажите адрес магазина, в котором требуется товаровед или экономист! Ольга :: Минск
|
| |
| Вопрос № 173336
|
Опубликовано 20.03.2013 в 20:26
|
 |
| |
Могу ли я получить отсрочку от армии, если я владелец и директор ЧУПа
Добрый день. В настоящее время я открываю ЧУП (буду владельцем) и буду там директором. В штате у меня будет 4 работника (официально оформленных). Однако летом мне надо будет идти в военкомат (т.к. я сейчас заканчиваю университет и мне уже пришла повестка). Имею ли я какое-нибудь на право на предоставление отсрочки? Ведь если я уйду в армию, то мне придется закрыть ЧУП и уволить всех своих сотрудников - уж как-то очень большая потеря для многих будет.Заместителя я не смогу нанять, т.к. кроме меня никто не справиться с данной работой. Думаю, должен быть какой-нибудь нюанс или замечание в праве, когда мне бы предоставлялась отсрочка? Подскажите, как мне быть, что делать? спасибо Нестеров Дмитрий :: Гомель
|
| Ответов: 1 |
Ответить можно, ответ не сложный, но рекомендую Вам посмотрите закон "О всеобщей воинской обязанности", в Интернете он есть, плюс по поводу отсрочек на данном форуме тут неоднократно отвечали. Воспользуйтесь поиском. Максим Р. :: 20.03.2013 в 22:58 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
|
|
|
Вопросы, на которые поступил ответ:
|