По сложившейся практике, в случае не оплаты за питание до 25 числа месяца руководитель дошкольного учреждения (заведующий) на основании п. 3 Положения, утв. Постановлением Совета Министров РБ от 29 февраля 2008 г. № 307 (ред. от 27.03.2014) "О размере и порядке взимания платы за питание детей, получающих дошкольное образование, специальное образование на уровне дошкольного образования", снимает ребёнка с довольствия до погашения долга. Хотя указанное Положение не дает права снимать ребенка с довольствия. Указанный выше пункт Положения обязывает руководителей дошкольных учреждений принимать необходимые меры по обеспечению своевременной оплаты родителями (законными представителями) питания детей в дошкольных учреждениях. При этом задолженность по оплате за питание детей взыскивается в порядке, определенном законодательством, т.е. путем подачи иска в суд. Отсюда отказ принять ребенка в сад не законен. Можете обжаловать решение в Отдел образования.  

Ладыга Иван Антонович :: 16.03.2019 в 23:29 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Необходимость сопровождения ребенка на санаторно-курортное лечение определяется ВКК. Это медицинский вопрос, а не юридический 

Дмитрий :: 15.03.2019 в 10:06 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Вам не вправе оформить такой отпуск, поскольку согласно ст. 151 ТК продолжительность отпусков работников исчисляется в календарных днях, а не в часах.  

Ладыга Иван Антонович :: 14.03.2019 в 20:00 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Вы можете договориться с нанимателем, и на основании статьи 118 Трудового кодекса установить неполное рабочее время на конкретные часы конкретной даты через Ваше заявление и соответствующий приказ.  

Алевтина Сладкова :: 15.03.2019 в 15:36 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Не можете оформить часть рабочего дня в виде отпуска за свой счет, поскольку любой отпуск предоставляется в календарных днях, а не часах. Исходя из этого, за свой счет Вы можете по соглашению с нанимателем просить минимально 1 календарный день, максимально - 30 календарных дней (см. ст. 190 ТК).  

Ладыга Иван Антонович :: 14.03.2019 в 21:39 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Вам должны выслать решение комиссии или выдать его на руки, где и указан порядок обжалования. Обращайтесь в комитет по труду, занятости и социальной защите облисполкома. 

Бордакова Елена :: 16.03.2019 в 17:36 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить