|
|
| Вопрос № 168728
|
Опубликовано 02.02.2013 в 06:07
|
 |
| |
Как наказать за оскарбление?
У меня была подруга. Мы расстались в плохих отношениях. Но я решила извиниться посредством мобильного текстового сообщения. На что в ответ мне были присланы смс с содержанием прямых оскорблений. Как выяснилось она вместе со своим парнем намеренно меня высмеивали и унижали.Насколько я знаю в Правах Человека есть статья, которая содержит статью на эту тему, что оскорбления и унижение человеческого достоинства - караются законом.Насколько действенно это на практике? Александра :: Барановичи
|
| Ответов: 1 |
Уважаемая Александра. Не нужно усложнять и без того сложные вещи - например, придумывать права человека и какие-то статьи. Всегда лучше писать просто - меня оскорбили, хочу, что этого человека наказали. Обращйтесь в милицию, там примут заявление и попробуют что-нибудь сделать (на практиве, такие оскорбления - через смс, по телефону, скайпу и пр. труднодоказуемы). Сергей Магонов :: 02.02.2013 в 18:38 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
| Вопрос № 168704
|
Опубликовано 01.02.2013 в 20:16
|
|
| |
право на отпуск через 6 месяцев
я работаю с апреля 2012,мне отпуск еще неипредлагали, сегодня я спрсила, мне говорят, что полотпуска я имела право взять уже в октябре, а с апреля имею право на полный отпуск, но тогда летний отпуск аннулируется.если возьму половину отпуска, то летом останется половина.Правильно ли это? Белая Наташа :: Минск
|
| Ответов: 1 |
Трудовой отпуск предоставляется в течение каждого рабочего года. Непосредственно Ваш первый рабочий год начался в апреле 2012 и закончится в апреле 2013 (если Ваш трудовой год не сдвинется, например, из-за прогулов). По общему правилу, трудовые отпуска за первый рабочий год предоставляются не ранее чем через шесть месяцев работы. Вы действительно могли отпуск «взять уже в октябре». Но, не правильно насчет «пол-отпуска и полный отпуск». В период с апреля 2012 по апрель 2013 Вы должны «отгулять» весь отпуск – свои 24 дня (точное количество дней посмотрите в своем трудовом договоре). Вы можете использовать отпуск целиком или разделить на две части. Летом 2013 у Вас будет второй рабочий год и уже второй трудовой отпуск (24 дня или сколько указано в договоре), который опять можно будет использовать целиком или разделить на две части. Лена Юдина :: 01.02.2013 в 23:08 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
| Вопрос № 168664
|
Опубликовано 01.02.2013 в 16:14
|
|
| |
Завещание
Здравствуйте! Мои родители,когда были в браке, приватизировали квартиру чеками "Жилье".Получается у каждого из нас(4 человека в семье) есть своя доля в этой квартире.На данный момент отец в разводе с матерью.Сможет или претендовать"новая" жена(отец женился опять)на его долю в квартире,если отец составит завещание сейчас в мою пользу?И сможет ли она,в случае чего, оспорить завещание в суде? Алина :: Минск
|
| Ответов: 1 |
жена сможет претендовать, если на момент открытия наследства будет нетрудоспособной - инвалидом, пенсионером. нетрудоспособным наследникам 1-й очереди положена обязательная доля - половина доли, от их доли при наследовании по закону. по поводу оспаривания, будет решать суд. завещание, являющееся свободным, осознанным, однозначно трактуемым и юридически грамотно оформленным волеизъявлением завещателя, оспорить нельзя. Сергей Иванович :: 01.02.2013 в 16:29 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
| Вопрос № 168533
|
Опубликовано 31.01.2013 в 16:53
|
|
| |
Как поступить с алиментами
Здравствуйте,непростая ситуация случилась с моей подругой. 12 лет она исправно платит алименты на своего сына,а сейчас выходит и замуж и как стало известно лишь вчера ожидает второго ребёнка.С новым будущим мужем они хотят ребёночка оставить.Так вот она переживает как поступить:будут ли высчитывать алименты с детского пособия на второго ребёночка,или же по истечению (вторым)декретного отпуска будут высчитывать с зарплаты за эти три года но с задолженностью.Как тут разобраться. Заранее спасибо за ответ. Катерина :: Минск
|
| Ответов: 1 |
ничего "непростого" у вас. алименты удерживаются в размере 25%, согласно решению суда, со всех доходов, но не менее, чем 50% БПМ. БПМ с 1.2.13 - 924150 р. пособие - доход. Сергей Иванович :: 31.01.2013 в 17:01 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
| Дополнительный вопрос |
Опубликовано 31.01.2013 в 17:09
|
|
| |
Т.е. если я правильно понимаю,то алименты будут высчитывать с пособия? Катерина :: Минск
|
| |
| Дополнительный вопрос |
Опубликовано 01.02.2013 в 12:40
|
|
| |
Здравствуйте ещё раз!Хочу узнать у вас следующее:За рождение второго ребёнка(я получила дородовые и послеродовые-около 15,000,000 и единовременную выплату в размере примерно тоже 15,000,000) так вот подскажите у знакомой как будут высчитывать алименты с данных видов доходов? И можно ли как-то самостоятельно выплачивать(дородовые-послеродовые это 4 месяца больничного)ежемесячно определённую сумму,а не за раз. Катерина :: Минск
|
| Ответов: 1 |
так вы про себя спрашиваете, или про "знакомую"?)) согласно Инструкции № 40, алименты с пособий по случаю рождения ребенка не удерживаются. Сергей Иванович :: 01.02.2013 в 13:04 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
| Дополнительный вопрос |
Опубликовано 01.02.2013 в 13:09
|
|
| |
Нет не про себя я слава Богу замужем с двумя детьми и в таких ситуациях не была.А спрашиваю я только по тому что у знакомой нет интернета.Спасибо за ответ. Катерина :: Минск
|
| Ответов: 1 |
алименты удерживаются, согласно постановления суда, в бухгалтерии, по месту получения дохода. если доход получается самостоятельно, то о перечислении алиментов нужно ежемесячно извещать суд.исполнителей. Сергей Иванович :: 01.02.2013 в 13:12 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
| Дополнительный вопрос |
Опубликовано 01.02.2013 в 13:13
|
|
| |
Скажите,а где можно самостоятельно ознакомиться с данными "инструкциями"?Может есть какой-то сайт?)Просто я немного не понимаю:не высчитываются с пособий по случаю рождения,а как же больничный 4 месяца? Катерина :: Минск
|
| |
|
|
|
Вопросы, на которые поступил ответ:
|
336 пользователей на сайте 
