|
|
| Вопрос № 175126
|
Опубликовано 09.04.2013 в 16:42
|
 |
| |
Имеют ли права меня не уволить по собственному желанию?
Здравствуйте! я закончил училище (получал стипендию).На данный момент отработал 8+ месяцев в организации (положено отработать 1 год)Сейчас хочу поменять место работы(неустраивают командировки(мешают заочной учебе)).В отделе кадров отказываются принимать мое заявление на увольнение, т.к. говорят что могут меня уволить только по статье за прогулы или при переводе в другую организацию,хотя при выпуске из училища нам говорили что мы можем работать в любой организации будь то частная или государственнная ,главное что бы в трудовой книжке был год работы по специальности.Устраивали по договору, а не по контракту.Что делать?спасибо. Жукович Иван :: Пинск
|
| |
| Вопрос № 175090
|
Опубликовано 09.04.2013 в 13:34
|
|
| |
При трудоустройстве на работу, как проверяют человека имеет ли он судимость?
Здраствуйте! У меня такой вопрос. У меня имеется не погашенная судимость. При трудоустройстве на работу личным водителем в Компанию, это будет известно им что имеется судимость?? И как происходит проверка на судимость?Спасибо за раннее. Лукьяненко Сергей :: Минск
|
| |
| Дополнительный вопрос |
Опубликовано 09.04.2013 в 14:30
|
|
| |
Я извиняюсь, немного подточню вопрос. Справочку на наличие судимости нужно брать в милиции? И могут ли они узнать про судимость без этой справки, если при собеседовании я им скажу что не судим. Просто не хочется попасть в нелепую ситуацию... Я им скажу что нет а они как нибудь вдруг проверят. Просто меня приглашают на собеседование к ним.. Спасибо за раннее за ответ. Лукьяненко Сергей :: Минск
|
| Ответов: 1 |
Не следует недооценивать ситуацию. Думаю, вопрос не возник просто так. Работа водителя предполагает выезд за пределы РБ; в возможности же выезда при наличии судимости Вы, как правило, ограничены.Справка берется в информационном центре (пер.Добромысленский,5), на словах сказать можно, что угодно. Вы можете наивно полагать, что Ваша судимость погашена:). Если это солидная организация, они потребуют справку, либо попытаются эту информацию проверить самостоятельно, если для них это важно. ВАШ АДВОКАТ vashadvokat.by :: 09.04.2013 в 14:35 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
| Вопрос № 175003
|
Опубликовано 08.04.2013 в 17:13
|
|
| |
Ремонт помещения физического лица за счет фирмы
Добрый день! У меня такой вопрос. Директор хочет сделать ремонт в квартире своего работника, оплачивая материалы по безналичному расчету за счет компании. Как сделать это грамотно? Оформить какой-нибудь договор или что-то подобное? Как поступить в данной ситауции? Черник :: Минск
|
| Ответов: 1 |
Да, конечно, "какой-нибудь договор". Вообще, не понятно ничего. С какой радости директор будет делать ремонт работнику? Сам делать будет? Лично? Или директор хочет оплатить деньгами фирмы ремонт квартиры работника ? А директору кто это разрешил? Он из каких средств оплачивает ремонт, есть ли у него право направлять средства фирмы на такие цели (и вообще можно ли их направлять?), какие правоотношения между фирмой и работником в этом плане - как деньги предприятия Х становятся в этом случае собственностью гражданина У ? Сергей Магонов :: 08.04.2013 в 17:56 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
| Дополнительный вопрос |
Опубликовано 09.04.2013 в 10:53
|
|
| |
Директор является одним из учредителей компании (90 % уставного фонда), думает за счет компании оплатить ремонт своему заместителю. Как поступить? Черник :: Минск
|
| Ответов: 1 |
Пусть директор сходит к адвокату, чтобы тот составил правильно договор на эту сделку, а заодно проанализировал, можно ли так сделать вообще - есть шанс, что впоследствии директор окажется виновным в злоупотреблении занимаемым положением, именно поэтому я и озвучиваю сомнения в возможности сделки и необходимости тщательного анализа ситуации. Сергей Магонов :: 09.04.2013 в 10:59 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
|
|
|
Вопросы, на которые поступил ответ:
|
151 пользователь на сайте 
