|
 |
| Вопрос № 260260
|
Опубликовано 21.12.2016 в 10:26
|
 |
| |
РАЗОВЫЙ ДОГОВОР И ДЕТСКОЕ ПОСОБИЕ
Здравствуйте! На данный момент я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 3-х лет , пособие получаю через предприятие.Подскажите пожалуйста, если я буду подработать находясь ав декретном по разовому договору по оказанию услуг коммерческой организации (т.е меня попросили выполнить определенную работу, выполнила мне заплатили, куда я должна буду сообщить и как это отразиться на размере детского пособия.У меня еще один ребенок старше 3 лет Александра :: Бобруйск
|
| |
| Вопрос № 260254
|
Опубликовано 21.12.2016 в 00:08
|
 |
| |
ИП влияет на пособие в декретном?
Здравствуйте,я нахожусь в декретном отпуске по уходу за ребенком-инвалидом до трёх лет.Слышала в новостях, что в 2017 году в таких семьях мамам можно будет работать на дому или на работе с частичной занятостью,не теряя 50% пособия. Я хочу открыть ИП(интернет магазин),считается ли это работой на дому или частичной занятостью? Малькевич Наталья :: Микашевичи
|
| Ответов: 1 |
ИП - это не работа на дому и не частичная занятость. Если вы, находясь в отпуске по уходу за ребенком, зарегистрируетесь в качестве ИП, то пособие будете получать в размере 50%. Наталья Шишло :: 21.12.2016 в 16:22 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
| Вопрос № 260235
|
Опубликовано 20.12.2016 в 19:38
|
 |
| |
Могут меня распределить по месту учебы мужа
Здравствуйте, помогите решить вопрос . Я учащейся колледжа , мой муж курсант Военной Академии РБ , он заканчивает в июне , а я в феврале . Меня могут распределить по месту учебы мужа? Силич Оля :: Береза
|
| Ответов: 1 |
Оля, нет, место работы для выпускников в ходе распределения определяется учреждением образования или государственным органом самостоятельно с учетом имеющихся заявок и заключенных договоров о взаимодействии. Выпускникам, относящимся к категориям льготников, в соответствии с пунктом 6 статьи 83 Кодекса об образовании место работы предоставляется на условиях представленных документов. Адвокат Колтунович Павел +375296253244 :: 22.12.2016 в 07:08 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
| Вопрос № 260219
|
Опубликовано 20.12.2016 в 12:56
|
 |
| |
Имееет ли право мать-одиночка отказаться от позднего рабочего времени?
Добрый день. Я работаю медсестрой в поликлинике с графиком работы до 17,30. Я мать-одиночка и моей дочери 11 лет. Сейчас меня переводят на график работы до 20часов вечера. Есть ли у меня законные основания отказаться от работы до 20часов в связи с тем, что ребенок в это время будет находиться без присмотра? Смирнова Юлия :: Минск
|
| |
|
|
|
Вопросы, на которые поступил ответ:
|