Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   319 пользователей на сайте
 Всего вопросов: 239699
 Всего ответов: 283651
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
льготный кредит декретный отпуск брак контракт жилье общежитие ребенок амнистия очередь отпуск ип документы оформление приватизация наследство алименты строительство иск молодая семья право оформление документов квартира льготы договор права аренда кредит недвижимость раздел гражданство беременность выселение сроки развод лицензия долг имущество налоги регистрация продажа увольнение раздел имущества работа оплата налог пособие прописка армия отработка зарплата распределение суд компенсация молодой специалист











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 270234 Опубликовано 02.08.2017 в 20:35

имеет ли право получать такую специализацию?

мы все говорим об экономии средств ( особенно в бюджетной сфере). Можно ли это считать по закону как " нерациональное использование бюджетных средств" (или как правильнее это выразить) ... если работник бюджета получает дополнительной образование ( переподготовку, кстати уже вторую ) на педагога-психолога, тем временем работает в должности директора школы. Ведь директор школы не может быть и психологом в данном УО. Поясните пожалуйста. Спасибо.

Кадыш Татьяна :: Полоцк


  Ответов: 1

заявление в прокуратуру о проведении проверки по данному факту. там же и будет дана правовая оценка.  

просто адвокат :: 02.08.2017 в 20:44 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

 Вопрос № 270229 Опубликовано 02.08.2017 в 19:14

Имеет ли право работодатель аннулировать часть отпуска?

На работе доложили, что у меня "сгорели" 10 дне отпуска не израсходованных в прошлом году. В начале года я продлевал конечную дату, но она закончилась и я не успел запросить компенсацию. Компания "списала" мой отпуск с своего "баланса"Вопрос - имеет ли право работодатель аннулировать часть отпуска в моем случае? Чем он руководствуется?Что я могу предпринять в данном случае? Могу ли я получить компенсацию.

Дмитрий :: Минск


  Ответов: 1

компенсацию за неиспользованный отпуск можете получить при увольнении 

просто адвокат :: 02.08.2017 в 19:58 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить


 Вопрос № 270225 Опубликовано 02.08.2017 в 18:23

Имеем ли право организация заключить договор подряда?

Могу ли я устроиться в организацию водителем для разовой поездки в РФ по договору подряда? Организация осуществляет транспортные услуги.

Наталья :: Гомель


  Ответов: 1

не можете вы устроиться в организацию водителем для разовой поездки в РФ по договору подряда. по договору подряда вы вообще никуда устроится не можете. 

просто адвокат :: 02.08.2017 в 20:49 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

 Вопрос № 270209 Опубликовано 02.08.2017 в 14:15

Внеочередной отпуск

Подскажите пожалуйста могу ли я как отец взять очередной отпуск вне графика ( по графику декабрь) в связи с рождением третьего ребенка.

Мигуцкий Дмитрий Валерьевич :: Борисов


  Ответов: 1

К сожалению, вне графика Вам трудовой отпуск не положен, только на усмотрение нанимателя. Вы также вправе ходатайствовать перед нанимателем предоставить Вам социальный отпуск за своей счет, т.е. по семейно-бытовым причинам в связи с рождением ребенка по ст. 190 ТК до 30 суток. Однако предоставить Вам такой отпуск, равно как и его продолжительность по дням является правом, а не обязанностью нанимателя.  

Ладыга Иван Антонович :: 02.08.2017 в 17:23 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

 Вопрос № 270208 Опубликовано 02.08.2017 в 14:15

Можно ли работать по внутреннему совместительству по той же профессии, что и основная

Работаю специалистом по выдаче кредитов под залог на ставку. Могу ли я заключить трудовой договор по внутреннему совместительству по этой же должности: специалист по выдаче кредитов под залог.

светлана :: Слоним


  Ответов: 1

Можете работать по внутреннему совместительству еще на 0,5 ставки, при условии согласия нанимателя.  

Ладыга Иван Антонович :: 02.08.2017 в 17:25 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

<1353135413551356135713581359136013611362>
   страница №



Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Кирилл Олегович
44 ответов
156 благодарностей
2. АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38
3 ответов
1441 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
3. Юрий Анатольевич
2 ответов
883 благодарностей
4. Новиков Андрей
1 ответов
26 благодарностей
 
Все юристы (1161 )




Вопросы, на которые поступил ответ:

336117Ирина28.08.26 в 22:07
336118Ирина28.08.26 в 22:07
336111Сергей25.08.26 в 12:13
336109Татьяна21.08.26 в 14:14
336108Татьяна21.08.26 в 14:11
336107Татьяна21.08.26 в 14:01
336106Ирина21.08.26 в 13:59
336105Юрий20.08.26 в 13:37
336097Михайлашев ...18.08.26 в 12:55
336039Татьяна 18.08.26 в 11:49












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2026 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы