|
|
| Вопрос № 308398
|
Опубликовано 22.08.2020 в 22:05
|
 |
| |
Перераспределение при целевом направлении
Здравствуйте. Прошу помочь разобраться в одном вопросе. Ситуация следующая: поступила в университет по целевому направлению. По окончанию университета отправилась работать в районный центр, где прописана, соответственно, где и брала целевое направление. Отработка длится 5 лет. На данный момент отработала 2 года. В связи с семейными обстоятельствами, поменяла прописку на другой город и вынуждена уехать. Могу ли я перераспределиться по новой прописке, если мне отрабатывать еще 3 года? Что для этого нужно сделать? Климович Виктория :: Минск
|
| |
| Дополнительный вопрос |
Опубликовано 22.08.2020 в 23:15
|
|
| |
Общаться в университет , который закончила? Климович Виктория :: Минск
|
| |
| Дополнительный вопрос |
Опубликовано 24.08.2020 в 02:23
|
|
| |
Причина в переезде в связи с изменением постоянной прописки.
Т.е. перенаправление на другую работу (по этой же специальности) по прописке с дальнейшим сроком отработки. Климович Виктория :: Минск
|
| |
| Вопрос № 308417
|
Опубликовано 24.08.2020 в 00:04
|
|
| |
Больничный с нового места работы
Здравствуйте! Подскажите, пожалуйста, как будет насчитываться больничный в моем случае. Дело в том, что я работаю на частном предприятии уже три года. И вот на 3 сентября мне предстоит плановая госпитализация на операцию. Но дело в том, что предприятие, где я работаю, вроде в стадии банкротства(точно не знаю все нюансы). 31 августа нас увольняют, а 1 сентября принимают на работу на предприятие, но уже с другим названием. Вроде по работе ничего для нас не меняется, все работаем, как и до этого работали. Но получается больничный исходя из своей прежней зарплаты я не получу, так как я вроде на новом предприятии работать буду. Так ли это? Помогите разобраться. Заранее спасибо. Наталья :: Слуцк
|
| |
| Вопрос № 308356
|
Опубликовано 20.08.2020 в 20:20
|
|
| |
Могут ли уволить, если работаю вместо декретницы
Здравствуйте! Я была устроена на работу на место сотрудницы,которая находится в декретном отпуске. Скажите, пожалуйста, могут ли мой договор расторгнуть без причины до того пока человек не выйдет из декрета? Спасибо Ольга :: Минск
|
| |
| Вопрос № 308353
|
Опубликовано 20.08.2020 в 18:38
|
|
| |
Дадут ли матпомощь?
Здравствуйте, у меня 22 дня больничного листа. Могу ли я рассчитывать на материальную помощь от профсоюза предприятия? Могут ли отказать? Александр :: Минск
|
| |
| Вопрос № 308346
|
Опубликовано 19.08.2020 в 13:25
|
|
| |
Досрочное расторжение контракта
Здравствуйте. Недавно подписал контракт на 3 года. Но появились обстоятельства и необходимо увольнение с работы. Работа в городе Минск. Прописка в могилевской области. Могу ли я ,ссылаясь на ст 41 в связи с изменением места жительства уволиться, предоставив скан прописки в паспорте к заявлению?
И ,если это не возможно, уволиться по статье за прогул...Выплатят ли мне зарплату ?или скажут ,что компания утратила выгоду по моей вине и я ещё буду должен Kozlov Oleg :: Bobruisk
|
| Ответов: 1 |
Наличие уважительной причины, препятствующей продолжению работы, нужно подтвердить. Переезд "пропиской", с которой Вы и устраивались, не подтверждается. За прогул уволить могут. Не исключено, что Вы еще будете должны. Advocate 29 375 55 38 :: 19.08.2020 в 13:45 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
|
|
|
Вопросы, на которые поступил ответ:
|
407 пользователей на сайте 
