Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   248 пользователей на сайте
 Всего вопросов: 239802
 Всего ответов: 283725
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
недвижимость контракт имущество брак документы кредит молодой специалист очередь работа лицензия выселение долг ип наследство продажа оформление строительство право права молодая семья льготы налог ребенок сроки развод раздел имущества общежитие отработка распределение отпуск гражданство договор оплата регистрация беременность квартира налоги алименты пособие армия приватизация декретный отпуск зарплата прописка увольнение иск суд оформление документов жилье амнистия льготный кредит компенсация аренда раздел











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 52322 Опубликовано 10.08.2009 в 13:43

Как правильно оформить продление командирования водителю, командированному в день приезда из одного города в другой?

Водитель нашей организации был командирован для доставки специалистов в г. Полоцк с 09.04.2009 по 10.04.2009. В связи с оперативной доставкой других специалистов в г. Мозырь с 10.04.2009 по 11.04.2009 этот же водитель был командирован с ними. Фактически он прибыл из г. Полоцк утром 10.04.2009, забрал специалистов на г. Мозырь и тут же выехал с ними. На основании этого ему было оформлено продление командирования согласно приказу директора на 1 день и сделана соответствующая запись в командировочном удостоверении. Возник вопрос: правомочно ли было оформлено водителю продение командирования или необходимо было делать две разные командировки, т.е. два отдельных командировочных удостоверения, два путевых листа и т.д.? Ведь 10.04.2009 - день приезда из Полоцка и убытия в Мозырь, водитель провел в Минске около 2х часов (в целях отдыха перед следующим командированием).

Наталья П. :: Минск


  Ответов: 1

Если был в Минске - новое коандировочное. 

Некрашевич Н В +79017573317 Viber :: 13.08.2009 в 04:42 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

 Вопрос № 52359 Опубликовано 10.08.2009 в 17:58

Компенсация бензина

Добрый день, уважаемые специалисты. Подскажите, пожалуйста, каким образом мы можем возмещать бензин сотруднику, который ездит на своем автомобиле в командировки? Можно ли составить договор компенсации? И, главное, надо ли платить налоги с сумм возмещения?Спасибо.

Елизавета :: Минск


  Ответов: 2

Основание: договор аренды, безвозмездного использования ТС, наличие чеков, авансовый отчет. Установленные нормы списания.... 

Некрашевич Н В +79017573317 Viber :: 13.08.2009 в 04:40 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Договора компенсации - такого нет. 

Некрашевич Н В +79017573317 Viber :: 13.08.2009 в 04:40 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Дополнительный вопрос Опубликовано 13.08.2009 в 14:20

Разрешите уточнить. Если мы заключим договор безвозм. польз, о котором Вы писали, то кае тогда мы будем возмещать , если он безвозмездный? Если аренды, то в этом случае мы платим работнику плату за аренду, если я правильно поняла. В этом случае мы должны платить зарплатные налоги с этих сумм? Поясните, пожалуйста, развернуто, чтобы можно было для себя уяснить, как нам делать.

Елизавета :: Минск


  Ответов: 3

Можно заключить договор безвозмездного ползования, но при этом указать, что работнику компенсируется оплата за ГСМ. Работнику нужно будет предоставлять отчет о ГСМ, израсходованых по работе. То есть он должен будет снимать показания счетчика по километражу утром и вечером. Чтобы можно было рассчитать сколько он израсходовал топлива. Расход топлива расчитывается по установленным нормам. 

Качкова Елена :: 13.08.2009 в 14:39 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Да, безвозмездно использо\уестя ТС ,но ему нужно ездить на чем -то и это нужно для списания затрат по ГСМ. 

Некрашевич Н В +79017573317 Viber :: 13.08.2009 в 21:08 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

"Зарплатных" затрат с с ЗАТРАТ нет . 

Некрашевич Н В +79017573317 Viber :: 13.08.2009 в 21:09 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Дополнительный вопрос Опубликовано 13.08.2009 в 14:44

Елена, спасибо. А не могли бы Вы пояснить, налоги мы платим или нет от сумм везмещения ГСМ?

Елизавета :: МИнск


  Ответов: 2

С суммвозмещения ГСМ не удерживаются с физического лица налоги. Фирма платит экологический. 

Некрашевич Н В +79017573317 Viber :: 14.08.2009 в 15:37 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Много советов и не все по существу.Договор безвозмездного использования подразумевает, что автомобиль переходит в пользование организации. Все расходы подтверждаются путевым листом, чеками АЗС и т.д. Кстати, если в организации уже есть один служебный автомобиль, то расходы по всем последующим - из прибыли. Экологический налог платится на основании данных путевого листа о израсходованном топливе, согласно нормам на данную марку машины. Налогов с сумм затрат владелец не платит. Это ведь возмещение, а не доход. 

Навроцкий Василий :: 21.08.2009 в 00:37 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить


 Вопрос № 52648 Опубликовано 13.08.2009 в 14:24

Имеют ли право требовать дентги после увольнения сотрудника?

Здравствуйте.У меня такой вопрос.Мой муж уволился из МЧС. Во время отпуска (июнь) у него была отработка. Он уволен с 10 июля. Ему в июле начислили зарплату. Теперь ему сказали, что он должен вернуть за 20 дней (так как ему начислили за весь июль, а он работал 10 дней) и за то что он был в отпуске 30 дней(получается, что он просидел весь отпуск, а так как это было в июле, то не прошло года, хотя в отпуске он был в прошлом году тоже в июле.)В итоге получилось 1100000.Хотя они ему отдали на руки трудовую, военный билет сразу, а сейчас треюуют деньги. Имеют ли они на это право, если по их вине не были поданы сведения в бухгалтерию о его увольнении. (поэтому они и зарплату дали за месяц)

Анисимова Елена :: Минск


  Ответов: 2

Да, имеют право. Это же не заработанные им деньги. 

Некрашевич Н В +79017573317 Viber :: 14.08.2009 в 15:36 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Не отдавайте. Счетной ошибкой это не назовешь, а остальное их проблемы. Суд будет на вашей стороне. 

Навроцкий Василий :: 21.08.2009 в 00:41 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

 Вопрос № 52235 Опубликовано 08.08.2009 в 17:02

Имеет ли право товарищество начислить пеню? Изменен устав товарищества без писменного уведомления членов товарищества.

Здравствуйте!Ситуация следующая:Садовое товарищество. До 2009г. при просрочке внесения членских взносов пеня не взималась. В январе 2009 г. на заседании правления было решено взимать пеню в размере 2% за каждый день просрочки (о заседании и решении я узнал со слов бухгалтера при оплате взносов за I полугодие 2009г.)(оплата производится за каждое полугодие). 1. Обязано ли правление уведомить членов товарищества об изменениях в уставе в писменном виде (под роспись) или достаточно "бумажки" на доске объявлений?2. Из каких соображений устанавливается размер пени; есть ли максимальный размер пени?3. Взносы уплачены. Пеня в размере 80% уплачена. Если действия правления неправомерны, что необходимо сделать и должны ли сделать в этом случае перерасчет?Заранее спасибо!

Лещу Андрей :: Смолевичи


  Ответов: 2

Если правом внесения изменений , прнятия решения наделен коллегиальный орган, то никого уведомлять не должны . Нужно видеть устав. 

Некрашевич Н В +79017573317 Viber :: 13.08.2009 в 04:43 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

ГК РБ:Статья 311. Понятие неустойки1. Неустойкой (штрафом, пеней) признается определенная законодательством или договором денежная сумма, которую должник обязан уплатить кредитору, если иное не предусмотрено законодательными актами, в случае неисполнения или ненадлежащего исполнения обязательства, в частности в случае просрочки исполнения.Статья 312. Форма соглашения о неустойке.Соглашение о неустойке должно быть совершено в письменной форме независимо от формы основного обязательства.Несоблюдение письменной формы влечет недействительность соглашения о неустойке.Вывод. Решение правления должно было быть доведено до вас в письменной форме с получением вашей подпси. Знание законов может освободить от ответственности.  

Навроцкий Василий :: 21.08.2009 в 00:59 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

 Вопрос № 52217 Опубликовано 07.08.2009 в 23:32

заполнение товароной накладной

При заполнении товарной накладной, как заполнять строку "основание отпуска" при внутреннем перемещении? Ответьте, пожалуйста!:)

Вольвачёва Галина :: Полоцк


  Ответов: 1

А так и напишите "Внутреннее пермещение". 

Навроцкий Василий :: 21.08.2009 в 01:02 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

<278279280281282283284285286287>
   страница №



Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Кирилл Олегович
40 ответов
158 благодарностей
2. Юрий Анатольевич
12 ответов
883 благодарностей
3. Федотов Олег
6 ответов
1 благодарностей
4. АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38
2 ответов
1441 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
5. Валерия Константиновна
1 ответов
1 благодарностей
 
Все юристы (1163 )




Вопросы, на которые поступил ответ:

336220Макарук Тимо...18.10.26 в 18:57
336219Дмитрий17.10.26 в 17:24
336215Екатерина Ни...16.10.26 в 08:40
336207Анна Б15.10.26 в 22:07
336216Белозоров Ан...15.10.26 в 08:47
336213Ивуть Валент...14.10.26 в 08:16
336214Ивуть Валент...14.10.26 в 08:16
336209Андрей13.10.26 в 22:19
336210Den13.10.26 в 22:14
336211Наталья Труш...13.10.26 в 21:51












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2026 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы