Страховая компания совершила ошибку в оформлении автогражданки и предлогает доплатить за переоформление полиса

При покупке автомобиля был заключён договор автостраховки сроком на один год с оплатой в два этапа. При попытке внести вторую часть мне сообщают что не верно оформлен полис (не верно указан автомобиль). Компания признаёт что моей вины нет. Предлогают либо доплатить за время пользования неверно оформленной страховкой и составить новый полис, либо заключить новый договор и потерять предоставляемую скидку. Почему мне предлогают платить за чужую ошибку или терять скидку если ошибка была сделана сотрудником страховой фирмы? Какими нормативными актами регулируется данный вопрос?

Гусаров Сергей :: Минск

Можно ли получить страховое возмещение

Здравствуйте. Подскажите пожалуйста, у меня дома нашелся договор страхования 1980 года. Застрахован был ребенок до 18 лет, но страховую сумму до сегодняшнего момента не получили. Можно ли по этому договору страхования еще что- то получить или нет. Спасибо.

Елена :: Минск

Какие суммы надо выплачивать страховой компании?

В октябре 2013 г. совершено ДТП со смертельным исходом, наказание отбыл в октябре 2015 г. У погибшего остались малолетние дети. Иск потерпевшая сторона не предъявляла, т.к. моральный и материальный ущерб был возмещен во время следствия.21 сентября страховая компания прислала досудебное предупреждение о возмещении страховых выплат в размере более 10000 рублей (новыми деньгами).Выплаты требуют произвести а течение 7 дней, иначе дело будет передано в суд. У меня нет таких денег, только недавно смог устроиться на работу, своего имущества не имею, зарегистрирован у родителей в деревне, проживаю на съемной квартире в городе. Подскажите, как мне быть. Это будет единовременное требование или я должен буду регулярно выплачивать такие большие суммы? Могут ли у меня из зарплаты вычитать какой- то процент в счет возмещения долга? Могут ли наложить арест на имущество родителей?

Виктор :: Ивацевичи

Договор поручения со страховой организацией во время декрета. Если прибыль минимальна, уменьшают ли размер пособия?

Здравствуйте. Я нахожусь в декрете с 18.06.2014. Работала в турфирме по договору и по договору поручения в страховой организации. После выхода в декрет по основной работе я не работала, а по договору поручения в страховой немного оформляла страховок родственникам. Вчера мне позвонили из Администрации и сказали, что они выяснили, что я укрывала от них доход от страховой деятельности с 01.07.2014 по 31.12.2014, находясь в декрете, и работая по договору поручения на страховую. Декретные мне приходили на карточку, оформленную изначально на получение прибыли от страховой, а потом я уже на эту карточку оформила перечисление декретных. О каком укрытии может идти речь. И что мне грозит, если доход был минимальный, максимум 20 рублей на сегодняшние деньги? Сказали, чтобы принесла им договор, и они по нему решат, что у меня вычитать из декретных.

Пуховская Анастасия :: Минск

Имеет ли право работодатель сделать страховую карточку работнику спустя месяц после приема на работу по контракту?

Ситуация такая. По контракту я работаю с 25. 07. 2016 г и по настоящее время. Когда я устраивалась на работу, никто про страховую карту мне не сказал,и я даже не знала о такой. В этом году только закончила колледж и поэтому первый раз устраивалась на работу. Прошел месяц, я нашла подработку и всё бы ничего, но заказчику понадобилась моя страховая карта для найма на дополнительную работу(частная компания). Я обращаюсь в отдел кадров с вопросом: "А где же моя карта?", на что женщина, которая занимается этим вопросом, отвечает: "Я была в отпуске, и 3 дня назад пришла, и как вернулась на работу сразу отправила Ваши данные в областной центр, и занимаюсь этим вопросом только я", после этого я, в непонимании, спросила: "А разве пока Вас не было никто не исполнял Ваши обязанности?", она ответила: "В этой программе только я разбираюсь, никто не знает ее". После этого я пошла к начальнику отдела кадров объяснить ситуацию, но она так-же сослалась на то, что никто не знает как это делается, кроме женщины, которая 3 дня назад вернулась из отпуска. Хотя по моему мнению начальник отдела кадров обязана знать всё, чем занимаются на работе ее подчиненные, иначе, какой же это начальник, если она не хочет вникать в свои обязанности. Подскажите, пожалуйста, можно ли нанимателя, или начальника по кадрам, привлечь к какой-то ответственности за несвоевременное оформление страховой карточки. Спасибо за ответ.

Ефимович Елена :: Солигорск