|
 |
|
|
Здравствуйте! Я молодой специалист, работаю по распределению маркетологом в компании, параллельно учусь в магистратуре. Я собираюсь открыть свою фирму. Возможно ли это с учетом того, что я молодой специалист с квалификацией экономист-маркетолог? Могу ли я быть директором или нужно отработать 2 года именно маркетологом? Может, маркетологом можно быть на 0,5 ставки или есть еще какие-либо варианты? Подскажите, пожалуйста! Гапонюк Михаил :: Минск
|
| Ответов: 3 |
Конечно, вы можете открыть свою фирму и быть там директором. Отрабатывать в любом случае надо, зато нет ограничений, на какой объем ставки вы это будите делать в течении 2-х лет, можете и на 0,5. DL :: 04.11.2008 в 13:49 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
Но не забывайте, что совместительство запрещено директору трудовым кодексом. Качкова Елена :: 04.11.2008 в 14:07 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
Действительно не учла ст. 255 ТК РБ, получается, что пока нельзя работать руководителю по совместительству. Запрет конечно не оправдан для частных предприятий. Будем надеяться, что скоро у нас будет такая же норма как у россиян ст 276 ТК РФ Руководитель организации может работать по совместительству у другого работодателя только с разрешения уполномоченного органа юридического лица либо собственника имущества организации, либо уполномоченного собственником лица (органа). DL :: 04.11.2008 в 17:57 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
| Дополнительный вопрос |
Опубликовано 04.11.2008 в 18:11
|
 |
| |
Спасибо! Т.е если я правильно понял, я не могу быть директором в своей фирме и работать по совместительству по распределению. Ну а если я оформлю перевод на свое предприятие с согласия моего нынешнего нанимателя? Разрешен ли законодательно перевод с должности специалист по маркетингу на должность руководителя своего предприятия? Гапонюк Михаил :: Минск
|
| Ответов: 2 |
Так тоже нельзя сделать, потому что вам надо отрабатывать специалистом 2 года именно по своей специальности иначе придется возмещать государству средства затраченные на обучение. Полагаю, что ничего кроме того, чтобы быть учредителем юр. лица пока вам не остается, официально быть руководителем и работать по совместительству по вашей специальности пока запрещает наше законодательство. DL :: 05.11.2008 в 10:31 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
Хочу обратить внимание господ на тот факт, что фирмой можно руководить не только по трудовому кодексу. Трофимов Дмитрий www.2goroda.biz :: 06.11.2008 в 01:02 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
|
|
В прошлом году на складе у ИП была проведена "проверка", настоящее шоу с клоунами: в окна ворвались несколько мужчин, переодетых в униформу ЖЭСа, как выяснилось, это были работники правоохранительных органов, коллектив менеджеров-женщин и представить себе не могли, что здоровые мужики не зайдут в дверь, которую бы им открыли, а выберут иной путь. Предъявив предписание напуганным женщинам, они начали свою работу. На предъявленные документы на товар они не обращали внимания, а просто сгружали товар в коробки. Закончив с товаром, они опечатали склад до утра. Утром подогнав транспорт они вывезли все в неизвестном направлении, оставив за собой пустые полки. При этом, хочу заметить, самого ИП (т.е. собственника) не было в городе. В связи с "проверкой" работа ИП была полностью парализована. Объясните, пожалуйста, какие организации имеют право на конфискацию товара, имеют ли право они не делать записи в книге проверок, имели ли они вообще право в отсутствии ИП совершать такие действия? В каких документах это прописано? Спасибо. Ольга Петрова :: Минск
|
| Ответов: 2 |
Непонятно почему только сейчас задаете вопрос о прошлогодней проверке: что-то исправить уже очень тяжело. О правилах и методах проведения различных проверок неплохо пишут в журнале "Индивидуальный предприниматель". Причем пишут с позиции интересов предпринимателей, а не проверяющих. Рекомендую полистать подшивку в библиотеке. Трофимов Дмитрий www.2goroda.biz :: 03.11.2008 в 17:38 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
Указ Президента РБ 15 ноября 1999 г. № 673 "О некоторых мерах по совершенствованию координации деятельности контролирующих органов Республики Беларусь". Если проверяющий не сделал записи в книге учета проверок, это м. повлечь его увольнение. На признание законности результатов проверки этот факт влияет косвенно. Мартынюк Александр Иванович :: 04.11.2008 в 15:36 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
| Дополнительный вопрос |
Опубликовано 04.11.2008 в 14:14
|
 |
| |
Спасибо за быстрый ответ, но хотелось бы немножко уточнить. 2007 год для меня уже пройденный этап, но на будущее хотелось бы знать, что делать в таких ситуациях, имеют ли право проверяющие органы не делать записи в книге проверок, на какие документы опираться? Журнал "ИП" выписываю уже давно, но прошу помощи у Вас. Ольга Петрова :: Минск
|
| |
|
|
Очень прошу помочь в решении моего вопроса. Пришла на работу в апреле месяце 2007 года. В июне 2007 с подачи зам.директора облисполком утвердил мою кандидатуру председателем ликвидационной комиссии. Предприятие ликвидировал мой зам. председателя ликв. комиссии. Никаких документов не передавали, ни с какими правовыми документами не знакомили. Предприятие ликвидировали с нарушением. Занимается прокуратура. Вопрос - как вообще назначается ликвидатор и можно ли было назначать меня без опыта работы на предприятии (при стаже на этом предприятии 1,5 мес)? Прохорова Татьяна :: Брест
|
| Ответов: 1 |
Ликвидатор назначается решением Общего собрания участников общества или решением учредителя (если это унитарное предприятие). Требований к образованию ликвидатора и стажу работы нет. Поэтому Вас можно было назначать председателем ликвидационной комиссии. Если вы никаких документов не подписывали, то к вам никаких претензий предъявить нельзя. Качкова Елена :: 04.11.2008 в 14:11 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
|
|
Здравствуйте, уважаемые юристы! Помогите, мне, пожалуйста, разобраться! Я - индивидуальный предприниматель, занимаюсь розничной продажей товаров, бывших в употреблении (секонд хенд), как известно, товар покупается на оптовых фирмах на вес, часть обязательно отбраковывается, попадается как одежда, так и обувь, волнует такой вопрос: касается ли меня Постановление Министерства экономики РБ от 10.09.2008 № 183, в соответствии с которым, надбавка на импортную обувь и детскую одежду должна быть не более 30%? Если да, то как мне подтвердить стоимость конкретной пары обуви, например? Заранее, огромное спасибо! С уважением, Елена. Елена :: Минск
|
| Ответов: 1 |
А Вы читали сие постановление? Там специальный пункт про секонд есть. № 29. Мне, конечно, не трудно его процитировать, но я в очередной раз призываю предпринимателей знакомиться с первоисточниками в первую очередь самим, а потом уже всяких специалистов и консультантов спрашивать. Трофимов Дмитрий www.2goroda.biz :: 04.11.2008 в 10:57 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
| Дополнительный вопрос |
Опубликовано 04.11.2008 в 12:07
|
 |
| |
Вы не могли бы дать ссылочку? Спасибо! Елена :: Минск
|
| |
|
|
Дополнение к вопросу № 34568. В самом распоряжении председателя исполкома, которым согласовано повышение коэффициента, сказано о том, что оно вступает силу за несколько месяцев до даты самого распоряжения. Это разве правильно? Должны ли мы подписывать доп.соглашение на таких условиях? Спасибо. Светлана :: Лида
|
| |
|
|
|
Вопросы, на которые поступил ответ:
|