|
|
| Вопрос № 222146
|
Опубликовано 17.12.2014 в 23:10
|
 |
| |
Закрытие фирмы и переход в ИП
Можно ли мне закрыть ЧУП (я являюсь учредителем) и открыть ИП, взяв на себя все долги и обязательства этой фирмы перед поставщиками? Светлана :: Орша
|
| |
| Дополнительный вопрос |
Опубликовано 18.12.2014 в 23:34
|
|
| |
Весь вопрос в том, что банк, в котором фирма брала кредит, не хочет переписывать оплату этого кредита на ИП. Только по-этому фирму не можем закрыть. Светлана :: Орша
|
| |
| Вопрос № 222104
|
Опубликовано 17.12.2014 в 13:00
|
|
| |
Последствия дарения между коммерческими организациями?
Добрый день!!! Скажите, пожалуйста, какие последствия влечет дарение между коммерческими организациями? Шарупич Анастасия :: Минск
|
| Ответов: 1 |
Не допускается дарение между коммерческими организациями, за исключением обычных подарков, стоимость которых не превышает установленного законодательством пятикратного размера базовой величины. Данная сделка будет признана недействительной. Анастасия (http://pravocom.by) :: 17.12.2014 в 15:23 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
| Вопрос № 222102
|
Опубликовано 17.12.2014 в 12:35
|
|
| |
Может ли филиалом управлять ИП-управлющий
Добрый день!!! И еще один маленький вопрос, может ли филиалом общества управлять не директор филиала, а ИП - управляющий? Помогите, пожалуйста, что-то совсем не могу понять. Шарупич Анастасия :: Минск
|
| Ответов: 1 |
по Закону "О хозяйственных обществах" филиалом управляет "Руководитель", который назначается обществом. Отдельной оговорки о том, что его полномочия могут быть переданы по договору нет. При этом есть отдельное положение об исполнительном органе хоз.общества, где такая оговорка сделана. Руководитель филиала не является исполнительным органом хоз.общества, поэтому нет, филиалом должен руководить работник, нанятый в соответствии ТК. Анна (pravocom.by) :: 28.12.2014 в 14:03 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
| Вопрос № 222016
|
Опубликовано 16.12.2014 в 11:38
|
|
| |
Необходимо ли иметь договор аренды помещения для сотрудника, работающего в другом городе?
добрый день!!! Организация, находящаяся в Минске, хочет взять на работу работника в Витебске для оказания ремонтных работ на территории Заказчика. Скажите, пожалуйста, необходимо ли наличие в аренде или собственности помещения в Витебске под рабочее место для этого сотрудника? Если да, то чем это обусловлено? Шарупич Анастасия :: Минск
|
| |
| Дополнительный вопрос |
Опубликовано 16.12.2014 в 15:18
|
|
| |
Подскажите, пожалуйста, какими нормативными актами предусмотрено обязательное открытие филиала? Но основании чего дан Вами ответ? Шарупич Анастасия :: Минск
|
| Ответов: 1 |
исходя из практики, если в другом городе у вас будут оборудованы стационарные рабочие места, то стоит открыть филиал. Четкого указания законодательства когда стоит или не стоит открывать филиал НЕТ. Анастасия (http://pravocom.by) :: 16.12.2014 в 15:30 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
| Дополнительный вопрос |
Опубликовано 17.12.2014 в 12:20
|
|
| |
Обязательно ли сотруднику в другом городе иметь рабочее место, т.е. организации иметь помещение, в котором будет сидеть этот один сотрудник? Шарупич Анастасия :: Минск
|
| Ответов: 1 |
если у вас сотрудник будет сидеть, то нужно, если нет то нет. все зависит от того кто, какая работа, как прописан рабочий день и должностные обязанности. возможно, что действительно необходимо открытие филиала. просто адвокат :: 17.12.2014 в 17:20 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
|
|
|
Вопросы, на которые поступил ответ:
|
520 пользователей на сайте 
