|
|
| Вопрос № 259982
|
Опубликовано 14.12.2016 в 18:02
|
 |
| |
Имеет ли право работодатель отказывать в летнем отпуске
Здравствуйте! Я,одинокая мать двух малолетних детей, работаю уже третий год на государственном предприятии, имею ли я право брать летний отпуск? Начальник отпуск переставляет, хотя возможность его дать летом есть! Я не имею возможности вывезти детей на море, отдых... Т.к. сыну 7 лет, он ходит в школу, дочь в сад, и нет возможности ездить два раза в год! Что мне делать? Куда идти? Пинчук, Юлия :: Жлобин
|
| Ответов: 1 |
Юлия, при составлении графика трудовых отпусков наниматель обязан запланировать отпуск по желанию работника в летнее или другое удобное время женщинам, имеющим двух и более детей в возрасте до четырнадцати лет. Если наниматель нарушит вышеуказанные положения ТК РБ, можно обратиться в соответствующее структурное подразделение Департамента государственной инспекции труда Министерства труда и социальной защиты. Контактную информацию можете узнать здесь http://www.mintrud.gov.by/ru/new_url_1971715946. А далее - в органы, рассматривающие индивидуальные трудовые споры. Адвокат Колтунович Павел +375296253244 :: 15.12.2016 в 06:53 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
| Вопрос № 259950
|
Опубликовано 14.12.2016 в 00:37
|
|
| |
Можно уволиться до вступления в силу административного взыскания?
Уволить вас могут только ПОСЛЕ вступления постановления о наложении административного взыскания в законную силу.А можно ДО?Контракт истёк 7.12.2016. Я не продлевала, но на работу выходила до 13.12.2016 включительно, в этот день отстранили. Заведующая не против отпустить по соглашению сторон. Врещ Кристина :: Минск
|
| |
| Вопрос № 259949
|
Опубликовано 14.12.2016 в 00:15
|
|
| |
Как уволиться, если есть административное нарушение
Я совершила правонарушение:5.12.2016 , находясь на приёмке в магазине, которая имеет выход на улицу - на рампу, взяла хурму 2 шт, на сумму 1 руб. 5 коп и вынесла на улицу, не оплатив. Хурма находилась в ящиках для сбора гнили. Сначала я должна была её списать (взвесить в присутствии охраны), потом утилизировать. Охранником была вызвана милиция (это был новый охранник, наш старый на это закрывал глаза), составлен протокол. По протоколу:... не оплатив товар, товар находился в руках, однако не довела правонарушение до конца, так как была задержана работниками магазина, чем совершила покушение на хищение имущества юридического лица, путём кражи.ст 10.5 п1 (это плохо видно, могу ошибиться).Руководство не настаивает на увольнении по статье, но этим занимается служба безопасности - что будет, то будет. 13.12.2016 после работы я подписала приказ об отстранении.Нужно явиться пер.Я.Коласа,3 Советский РУВД 14.12.2016, за штрафом. Контракт истёк 7.12.2016. Я его не продлевала, ничего не подписывала, думала буду работать.Вопрос: как быстро уволиться?Как уменьшить величину штрафа? Врещ Кристина :: Минск
|
| |
| Вопрос № 259913
|
Опубликовано 13.12.2016 в 14:37
|
|
| |
могу ли я спилить дерево
уточните пожалуйста Вопрос № 235610 а если участок не в собственности а дедушкин который всю жизнь отработал в колхозе но приобретать в собственность отказался мы с дедушкой там зарегистрированы могу ли я срезать старое дерево для собственных нужд в строительстве рыбчинский александр :: жабинка
|
| Ответов: 1 |
Если земельный участок находится в пожизненном наследуемом владении Вашего дедушки, что подтверждается свидетельством на земельный участок, которое должно быть у него, то в границах этого участка Вы можете удалять (спиливать, вырубать) любые деревья без чьего-либо разрешения. Если дом с земельным участком, где Вы зарегистрированы принадлежит колхозу (СПК, КУСП или ОАО), то на удаление дерева необходимо письменное разрешение собственника земельного участка СПК, КУСП или ОАО. Ладыга Иван Антонович :: 13.12.2016 в 15:41 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
|
|
|
Вопросы, на которые поступил ответ:
|
124 пользователя на сайте 
